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793 439 résultats pour "telediario-25-08-2023-1037216fr"
Renault 25 1986 25
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Femmes de ménage
Principales missions : Assurer le nettoyage et l’entretien des locaux de l’entreprise. Veiller à la propreté des bureaux, des espaces communs et des sanitaires. Assurer le maintien de l’hygiène et de la propreté des espaces de travail. Conditions proposées : Salaire mensuel : 25 000 DA. Cantine : repas gratuit fourni par l’entreprise. Horaires de travail : de 08 h 00 à 14 h 30.
location compresseur de 08 a 25 bars
location des compresseurs comprisseur compriseur de 7 à 25 bars atlas copco pour les travaux de soufflage nettoyage developpement des forages.كراء كومبريسور-اطلس كوبكو- كمبريسور كومبرسور والتنظيف لتصفية الابار العميقة، الحفر
Renault 25 1985 25
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Régularisation 08/15
Vous souhaitez régulariser votre construction dans le cadre de la loi 08/15 ? BETGA ENGINEERING, bureau d’études spécialisé, vous accompagne dans toutes les démarches techniques et administratives pour mettre votre bien en conformité en toute sérénité. ✅ Nos services Relevés architecturaux et topographiques Pour établir l’état des lieux précis de votre construction. Établissement des plans architecturaux et techniques Plans conformes aux exigences réglementaires. Études techniques (BA, stabilité, conformité) Calculs et analyses nécessaires au dossier 08/15. Constitution du dossier complet de régularisation Dossier de conformité selon la loi 08/15. Suivi auprès des administrations Accompagnement dans toutes les étapes jusqu’à la validation finale. 🎯 Notre engagement Fiabilité : Travaux réalisés avec précision pour garantir la conformité totale de votre dossier. Transparence : Processus clair, suivi régulier, information continue du client. Professionnalisme : Une équipe qualifiée, méthodique et expérimentée. Efficacité : Démarches optimisées pour éviter les retards et faciliter l’approbation. Avec BETGA ENGINEERING, vous bénéficiez d’un accompagnement complet pour régulariser votre projet rapidement, sereinement et conformément à la réglementation en vigueur. 📞 Contactez BETGA ENGINEERING dès aujourd’hui pour votre mise en conformité dans le cadre de la loi 08/15.
Renault 25 1990 25
R25 bacara بنزين غاز عداد المسافة متوقف ناقص شوي زيت فيها شوي روتوشات كما في الصور رشاوة خفيفة صالون نظيف ارواح قلب كيما تحب
Renault 25 1985 25
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Chargé de Facturation
Profil recherché : Licence en Comptabilité, Finance ou domaine équivalent. Résidence dans les environs de Chéraga. Permis de conduire obligatoire. Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. Contrôle technique & Agréage, Certification des produits (Matériaux de construction et les produits agroalimentaires), Expertise maritime, Contrôle non destructif (CND), Élaboration des Études Environnementales (étude de danger, étude d'impact sur l'environnement et le plan interne d'intervention, ...), contrôle réglementaire et Sécurité (CRS), Géni Civil et suivi des travaux de construction. Siège social : Centre des affaires EL QUODS, niveau 04, étage 08, bureau N°08-18, Chéraga, Alger
Délégué à la protection des données(DPO)Data protection officer
Dans le cadre de la mise en conformité à la loi algérienne n°18-07 modifiée par la loi 25-11, AlgenPharm recrute son Délégué à la Protection des Données. Le DPD (DPO) garantira la conformité réglementaire, et réduit les risques juridiques. Mission principale : Le Délégué à la Protection des Données (DPD) est chargé de conseiller, informer et contrôler l’organisation afin de garantir la conformité aux dispositions de la loi sur la protection des données personnelles. Responsabilités : - Informer et de conseiller l’entreprise et les personnels en charge du traitement des données des obligations qui leur incombent en vertu de la loi ; - Contrôler le respect de la présente loi ainsi que des procédures internes du responsable du traitement en matière de protection des données à caractère personnel, y compris la répartition des responsabilités, la sensibilisation et la formation des personnels participant aux opérations de traitement et aux opérations d’audits pertinentes ; -Fournir des conseils, sur demande, en ce qui concerne l’analyse de l’impact du traitement sur la protection des données à caractère personnel et de surveiller sa mise en œuvre, conformément aux dispositions de l’article 45 bis,de la loi 25 −11; - Point focal avec l’autorité Nationale; - Réaliser des audits internes. Profil recherché : Formation : Bac+5 en droit Expérience exigée : 1 à 2 ans dans un poste similaire (protection des données et/ou audit) Compétences requises: - Maîtrise de loi 18 −07 et de la loi 25 −11 Protection des données personnelles. - Notions en sécurité IT. Soft skills : - Confidentialité & Esprit d’analyse : - Autonomie, rigueur, sens du service et bonnes compétences en communication. Avantages Contrat de travail CDI & assurance sociale; Environnement de travail dynamique et stimulant ; Mutuelle santé et prévoyance .
Femme de Ménage
Missions : Nettoyer et désinfecter les espaces. Entretenir les sols, sanitaires et bureaux. Veiller à la propreté des locaux. Profil : Résider à El Achour. Sérieuse, ponctuelle et organisée. Expérience souhaitée. Conditions : Horaires : 09h00 à 13h00. Salaire : 25 000 DA. Autres : Si vous correspondez à ce profil, merci d’envoyer votre CV en cliquant sur l’onglet postuler
Responsable QHSE
Missions : Développer une culture HSE forte Assurer la prévention des accidents du travail Veiller au respect des exigences réglementaires et contractuelles Accompagner les opérationnels dans la maîtrise des risques Promouvoir l'amélioration continue des performances HSE Profil : Niveau minimum : Bac +5 Diplômes acceptés : Master HSE. Ingénieur HSE. Ingénieur Sécurité Industrielle. Ingénieur Génie Industriel avec spécialisation HSE. Master Management des Risques. Diplôme universitaire en Hygiène, Sécurité et Environnement. Minimum requis : 05 à 08 ans / Sud Exigée Expérience souhaitée : Expérience significative dans le secteur du BTP Projets EPC. Génie Civil. HVAC/CVC. CFO/CFA. Désenfumage. Industrie. Énergie. Autres : Si vous correspondez à ce profil, merci d’envoyer votre CV en cliquant sur l’onglet postuler
Assistante de Direction
Missions : Assurer l’accueil physique et téléphonique. Gérer les appels et les communications. Assurer le soutien administratif de la direction. Organiser et suivre les tâches administratives. Prendre les commandes par téléphone. Assurer le suivi des demandes et besoins des clients. Profil : Profil : Féminin âgé entre 25 et 35 ans. Bonne maîtrise de l’outil informatique et du Pack Office. Bonne communication orale et écrite. Fibre commerciale et aisance téléphonique. Autres : Si vous correspondez à ce profil, merci d’envoyer votre CV en cliquant sur l’onglet postuler
ARCHITECTE ( H/F)
FICHE DE POSTE : DJERROUMI AZEDDINE ARCHITECTE PROMOTEUR IMMOBILIER CHERCHE UN(E) ARCHITECTE ( H/F) FRAÎCHEMENT DIPLÔMÉ DE L’EPAU AVEC UNE TRÈS BONNE MAÎTRISE DE L’OUTIL INFORMATIQUE NOTAMMENT LES LOGICIELS AUTOCAD , REVIT , D5 RENDER , LUMION , SKETCHUP ET UNE APPROCHE SUR LE BIM …. POUR TRAVAILLER AU SEIN DE NOTRE BUREAU D'ÉTUDES AGRÉÉ DE PLUS DE 25 ANS D'EXISTENCE AFIN DE COLLABORER DANS LA CONCEPTION ET LE SUIVI DES PROJETS DE DIFFÉRENTS TYPES. LIEU DE TRAVAIL : VILLE DE BOUMERDES . NOUS OFFRONS UN CADRE DE TRAVAIL DE HAUTE QUALITÉ TECHNIQUE . POSSIBILITÉ D’INSCRIPTION AU STAGE PRATIQUE .
Chargé D'Études
Être titulaire d'un Master en Finance et Comptabilité ou d'un diplôme équivalent. Justifier d'une expérience professionnelle minimum de 08 ans dans les domaines de la finance, de la comptabilité, de la planification budgétaire ou du contrôle de gestion. Posséder une excellente maîtrise des techniques de planification, d'élaboration, de suivi et d'analyse budgétaire. Avoir une maîtrise parfaite du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit. Maîtriser de façon avancée Microsoft Excel (tableaux croisés dynamiques, fonctions avancées, analyses de données, tableaux de bord, etc.). Maîtriser les outils de la suite Microsoft Office ; la connaissance d'un ERP ou d'un logiciel de gestion budgétaire constitue un atout. Faire preuve de solides capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction de rapports. Être organisé(e), rigoureux(se), autonome et capable de travailler en équipe ainsi que sous pression. Être capable de gérer une équipe de gérer , coordonner et accompagner une équipe dans l’atteinte des objectifs . Avoir un sens développé de la planification, du respect des délais et de la confidentialité.
Responsable juridique
Présentation de l’entreprise Important groupe industriel recrute son Responsable juridique Missions du poste .Fournir des conseils juridiques stratégiques à la direction et aux différents services de l’entreprise ; Anticiper et prévenir les risques juridiques susceptibles d'affecter l’activité de l’entreprise ; Assurer un accompagnement technique et opérationnel lors de procédures contentieuses ou précontentieuses ; Élaborer, piloter et animer des sessions de formation juridique à destination des équipes internes ; Gérer et suivre les contentieux juridiques tout en veillant à la conformité et à la bonne application du droit dans l’ensemble des activités de l’entreprise. Profil recherché 08 ans d’expérience minimum dans une fonction juridique, idéalement en entreprise ou en cabinet ; Titulaire d’une Licence ou d’un Master en Droit , ou d’un diplôme équivalent reconnu ; CAPA (Certificat d’Aptitude à la Profession d’Avocat) exigé ; Excellentes compétences en communication, rigueur, sens de la confidentialité et esprit d’analyse.
AGENTS CONDUCTEURS DE MACHINES DE PRODUCTION
SARL EL HILLAL Commerce & Industrie recrute des Agents Conducteurs de Machines pour renforcer son équipe de production. Missions principales : Conduire et surveiller les machines de production. Assurer le réglage et le bon fonctionnement des équipements. Effectuer les contrôles nécessaires pendant la production. Respecter les consignes de qualité, de sécurité et de production. Détecter les anomalies et signaler les pannes au responsable. Assurer l’entretien courant et le nettoyage des machines. Veiller au respect des objectifs de production et des délais. Machines concernées : Débobineuse = 04 AGENTS. Cylindreuse = 04 AGENTS. Plieuse-colleuse = 08 AGENTS. Pelliculeuse = 02 AGENTS Profil recherché : Expérience dans la conduite de machines industrielles souhaitée. Formation technique ou expérience équivalente. Sérieux, ponctualité et sens des responsabilités. Capacité à travailler en équipe. Respect des procédures de sécurité et de qualité. Une expérience dans l’industrie du papier, imprimerie, cartonnage ou produits scolaires est un atout.
Délégué à la Protection des Données (DPO)
Lieu : Staoueli, Alger. Type de contrat : CDI / Plein temps. 📅 Disponibilité : Immédiate. 🎯 Missions Principales Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous serez le garant de la conformité de l'entreprise aux exigences de la Loi n° 18-07 (modifiée et complétée par la Loi n° 25-11 ) relative à la protection des données à caractère personnel en Algérie. Vos responsabilités : Gouvernance & Conformité : Piloter la mise en conformité globale de l'entreprise avec la réglementation de l'ANPDP. Gestion des procédures : Préparer, soumettre et suivre les dossiers de Déclaration préalable et de Demande d'autorisation (notamment pour la biométrie, données sensibles, etc.). Outils de traçabilité : Mettre en place et tenir à jour le Registre des activités de traitement et superviser le déploiement du Carnet automatisé (logs d'accès). Analyses de risques : Réaliser les Études d'Impact sur la Protection des Données (DPIA). Sensibilisation : Former et sensibiliser les équipes internes (RH, Informatique, Commercial) aux bonnes pratiques. Interface ANPDP : Être le point de contact officiel et privilégié de l'Autorité Nationale (ANPDP) en cas d'audit ou de contrôle. 👤 Profil Recherché Formation : Bac+4/5 en Gestion de projet, Droit des affaires/nouvelles technologies, ou Informatique. Expérience : Profil junior accepté si forte motivation à se former rapidement OU première expérience en gestion de conformité/projet. Résidence : Staoueli ou environs (mobilité facile exigée). Compétences clés : Excellente rigueur administrative et sens de l'organisation. Sens aigu de la confidentialité et de l'éthique. Bonnes capacités de communication et de diplomatie. La connaissance des lois 18-07 et 25-11 est un sérieux atout. 💼 Ce que nous offrons Un rôle stratégique au cœur de la transformation réglementaire de l'entreprise. Un plan d'accompagnement et de formation pratique (avec l'appui d'un cabinet d'experts externe) pour monter en compétences rapidement.
Téléopérateur
Missions : Effectuer des appels téléphoniques selon les questionnaires et les consignes établis. Présenter les questions de manière claire et professionnelle. Recueillir et saisir les réponses des interlocuteurs avec précision. Assurer un bon échange avec les clients et répondre à leurs demandes dans la limite des procédures définies. Respecter les scripts d’appel, les objectifs de qualité et les délais impartis. Garantir la confidentialité des informations recueillies. Profil : Bonnes capacités de communication orale. Bonne maîtrise de la langue française. Aisance téléphonique et sens de l’écoute. Dynamisme, patience, courtoisie et esprit d’équipe. Sérieux, ponctualité et sens des responsabilités. Autres : Conditions du poste : Poste à temps partiel : du dimanche au jeudi, de 08h30 à 14h30. Rémunération : salaire net de 25 000 DA, avec bonus de performance. Poste à mi-temps : de 12h30 à 16h30. Rémunération : salaire net de 15 000 DA, avec bonus de performance. Formation assurée. Environnement de travail dynamique et esprit d’équipe. Possibilités d’évolution professionnelle.
Personal Assistant to the Ambassador
Halkorb RH is recruiting for The Royal Norwegian Embassy in Algiers is a full-time personal assistant to the Ambassador , starting October 2026. We are looking for a trustworthy person who is organized, safety and security conscious and will represent Norway with a professional approach. Duties and responsibilities Manage the Ambassador’s calendar, coordinate appointments and meetings, and ensure the effective prioritization of time and responsibilities. Handle correspondence, invitations, and inquiries, ensuring professional, accurate, and timely follow-up. Provide comprehensive administrative support, including travel arrangements, document management, record keeping, and contact database maintenance. Organize meetings and events, prepare agendas and briefing materials, and follow up on agreed actions when required. Serve as a key liaison between the Ambassador, embassy sections, external stakeholders, and visitors to the mission. Handle sensitive and confidential information with the highest level of discretion, integrity, and professionalism. Perform other administrative duties as required and provide support to diplomatic staff posted at the Embassy. Qualifications Preferably minimum 3 years' work experience in a relevant field Higher education studies in administrative/office-related fields or proven and relevant work experience. Excellent proficiency in Microsoft Office and other digital platforms Fluency in English, French and Arabic, both written and oral Good knowledge of the diplomatic environment Work experience from an international working environment within service and/or office administration is an advantage Knowledge of Norwegian or other Scandinavian languages is considered an asset Skills and competences Ability to work independently and efficiently in a structured manner Excellent time management and organizational skills Strong communication and people skills Ability to work under stress and time pressure Good practical skills High personal integrity, sense of duty, loyalty and discretion Proactive attitude and a professional approach Personal attributes: Honest and trustworthiness; respectful; service-minded; pleasant and positive attitude; and excellent collaboration skills. We can offer Competitive salary, which will be determined based on qualifications and experience Dynamic and harmonious workplace with a team that values collaboration, good communication, and flexibility. 25 days of annual leave On-the-job training Terms and conditions Working hours from 08:30-16:00, 37,5 hours per week, Sunday to Thursday There will occasionally be a requirement to perform extra hours due to Embassy activity during evenings and weekends. Extra hours will be compensated accordingly to Algerian Law Trial period of 6 months Taxable to Algeria Membership CNAS Valid and clean legal record For questions about the position, please contact: [email protected] ⚠ CVs sent to this address or any other email address associated with the Embassy 𝘄𝗶𝗹𝗹 𝗻𝗼𝘁 𝗯𝗲 𝗰𝗼𝗻𝘀𝗶𝗱𝗲𝗿𝗲𝗱
Personal Assistant to the Ambassador
Halkorb RH is recruiting for The Royal Norwegian Embassy in Algiers is a full-time personal assistant to the Ambassador , starting October 2026. We are looking for a trustworthy person who is organized, safety and security conscious and will represent Norway with a professional approach. Duties and responsibilities Manage the Ambassador’s calendar, coordinate appointments and meetings, and ensure the effective prioritization of time and responsibilities. Handle correspondence, invitations, and inquiries, ensuring professional, accurate, and timely follow-up. Provide comprehensive administrative support, including travel arrangements, document management, record keeping, and contact database maintenance. Organize meetings and events, prepare agendas and briefing materials, and follow up on agreed actions when required. Serve as a key liaison between the Ambassador, embassy sections, external stakeholders, and visitors to the mission. Handle sensitive and confidential information with the highest level of discretion, integrity, and professionalism. Perform other administrative duties as required and provide support to diplomatic staff posted at the Embassy. Qualifications Preferably minimum 3 years' work experience in a relevant field Higher education studies in administrative/office-related fields or proven and relevant work experience. Excellent proficiency in Microsoft Office and other digital platforms Fluency in English, French and Arabic, both written and oral Good knowledge of the diplomatic environment Work experience from an international working environment within service and/or office administration is an advantage Knowledge of Norwegian or other Scandinavian languages is considered an asset Skills and competences Ability to work independently and efficiently in a structured manner Excellent time management and organizational skills Strong communication and people skills Ability to work under stress and time pressure Good practical skills High personal integrity, sense of duty, loyalty and discretion Proactive attitude and a professional approach Personal attributes: Honest and trustworthiness; respectful; service-minded; pleasant and positive attitude; and excellent collaboration skills. We can offer Competitive salary, which will be determined based on qualifications and experience Dynamic and harmonious workplace with a team that values collaboration, good communication, and flexibility. 25 days of annual leave On-the-job training Terms and conditions Working hours from 08:30-16:00, 37,5 hours per week, Sunday to Thursday There will occasionally be a requirement to perform extra hours due to Embassy activity during evenings and weekends. Extra hours will be compensated accordingly to Algerian Law Trial period of 6 months Taxable to Algeria Membership CNAS Valid and clean legal record For questions about the position, please contact: [email protected] ⚠ CVs sent to this address or any other email address associated with the Embassy 𝘄𝗶𝗹𝗹 𝗻𝗼𝘁 𝗯𝗲 𝗰𝗼𝗻𝘀𝗶𝗱𝗲𝗿𝗲𝗱
DPD : délégué à la protection des données
Le/La DPD est le garant de la conformité de l'entreprise vis-à-vis de la législation en vigueur sur la protection des données (Loi n° 18-07 et Loi n° 25-11). Il/Elle conseille la direction générale, sensibilise les collaborateurs et assure l’interface exclusive avec l'ANPDP (Autorité Nationale de Protection des Données à Caractère Personnel). Principales responsabilités 1 Pilotage de la conformité réglementaire • Cartographie et Registre : Recenser les traitements de données de l'entreprise et tenir à jour le registre des activités de traitement exigé par la loi. • Procédures ANPDP : Préparer et soumettre les dossiers de déclaration préalable et les demandes d'autorisation auprès de l'ANPDP. • Analyses d'impact (AIPD) : Mener des analyses de risques sur les projets informatiques, marketing ou RH manipulant des données sensibles. 2. Conseil et Sensibilisation Interne • Accompagnement des équipes : Conseiller la direction et les départements opérationnels (RH, IT, Commercial) sur l’intégration de la protection des données dès la conception des projets (Privacy by Design). • Culture d'entreprise : Concevoir et animer des sessions de formation pour diffuser la culture de la protection des données. 3. Gestion des risques et incidents • Gestion des failles de sécurité : Mettre en place la procédure d'alerte en cas de violation de données (fuite, piratage) et coordonner la notification officielle à l'ANPDP dans les délais légaux. • Audit régulier : Évaluer périodiquement le niveau de sécurité informatique lié aux données avec le Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information (RSSI). 4. Interface externe et droits des personnes • Point de contact ANPDP : Coopérer activement avec l’Autorité lors des contrôles ou des demandes d'information. • Réclamations : Traiter les demandes d'accès, de rectification ou de suppression formulées par les clients, les employés ou les usagers. Profil recherché Compétences Techniques (Savoir-faire) : • Maîtrise parfaite du cadre légal algérien (Loi 18-07 / Loi 25-11) et des standards internationaux (ex: RGPD). • Bonnes connaissances en sécurité informatique (chiffrement, gestion des accès, réseau). • Maîtrise opérationnelle des langues : Arabe et Français. Qualités Personnelles (Savoir-être) : • Indépendance d’esprit : Capacité à alerter la direction générale avec neutralité (le poste ne doit présenter aucun conflit d'intérêts). • Excellente communication : Pédagogue, diplomate et capable de traduire le jargon juridique en termes simples pour les équipes opérationnelles. • Rigueur, discrétion absolue et sens de l'organisation.
Agent De Securite
Description : Dans le cadre du renforcement de notre équipe et assurer la sécurité du public et du personnels et des installations lors d’événements , LA SARL EUROPA SPORT recrutent des agents de sécurité pour nos Magasins. Missions : Garantir la sécurité des personnes et des biens. Identifier et signaler tout comportement suspect, incident ou anomalie. Intervenir conformément aux procédures internes en cas de problème. Vérifier les dispositifs de sécurité (alarmes, caméras..ext). Communiquer avec la hiérarchie pour toute situation exceptionnelle. Prévenir les incidents et intervenir si nécessaire Appliquer les consignes de sécurité. Capacité à gérer les situations stressantes Exigences : Résider à Chéraga, Dely Brahim ,Ouled fayet ou dans les alentours. Agen entre 25 et 45 ans. Sérieux, vigilance et sens des responsabilités Bonne présentation et bon relationnel Disponibilité et ponctualité. Les personnes intéressées sont invitées à nous contacter ou à envoyer leur candidature (CV) dans les plus brefs délais.
Délégué à la Protection des Données (DPO)
📢 OFFRE D'EMPLOI : Délégué à la Protection des Données (DPO) – H/F Lieu : Staoueli, Alger. Type de contrat : CDI / Plein temps. 📅 Disponibilité : Immédiate. 🎯 Missions Principales Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous serez le garant de la conformité de l'entreprise aux exigences de la Loi n° 18-07 (modifiée et complétée par la Loi n° 25-11 ) relative à la protection des données à caractère personnel en Algérie. Vos responsabilités : Gouvernance & Conformité : Piloter la mise en conformité globale de l'entreprise avec la réglementation de l'ANPDP. Gestion des procédures : Préparer, soumettre et suivre les dossiers de Déclaration préalable et de Demande d'autorisation (notamment pour la biométrie, données sensibles, etc.). Outils de traçabilité : Mettre en place et tenir à jour le Registre des activités de traitement et superviser le déploiement du Carnet automatisé (logs d'accès). Analyses de risques : Réaliser les Études d'Impact sur la Protection des Données (DPIA). Sensibilisation : Former et sensibiliser les équipes internes (RH, Informatique, Commercial) aux bonnes pratiques. Interface ANPDP : Être le point de contact officiel et privilégié de l'Autorité Nationale (ANPDP) en cas d'audit ou de contrôle. 👤 Profil Recherché Formation : Bac+4/5 en Gestion de projet, Droit des affaires/nouvelles technologies, ou Informatique. Expérience : Profil junior accepté si forte motivation à se former rapidement OU première expérience en gestion de conformité/projet. Résidence : Staoueli ou environs (mobilité facile exigée). Compétences clés : Excellente rigueur administrative et sens de l'organisation. Sens aigu de la confidentialité et de l'éthique. Bonnes capacités de communication et de diplomatie. La connaissance des lois 18-07 et 25-11 est un sérieux atout. 💼 Ce que nous offrons Un rôle stratégique au cœur de la transformation réglementaire de l'entreprise. Un plan d'accompagnement et de formation pratique (avec l'appui d'un cabinet d'experts externe) pour monter en compétences rapidement.
Sous Directeur des Finances
Description : Le Sous Directeur des Finances est le garant de la mise en uvre de la politique Financière de Mobilis, aussi, il est chargé de la sauvegarde des ressources financières de l’entreprise pour une utilisation rationnelle et rentable. Il est appelé constamment à mettre à la disposition de l’entreprise les ressources nécessaires au paiement des prestations fournies dans le but d’honorer les engagements et de constamment maintenir une image de solvabilité irréprochable de l’Entreprise. Missions : Assure la gestion optimale de la trésorerie. Anticipe les besoins de financements d’exploitation. Alimente les directions régionales en ressources financières nécessaires. Assure le suivi des avoirs de l’ensemble des comptes de la trésorerie de Mobilis. Assure la relation avec les établissements financiers. Suivre le processus de formalisation des pouvoirs de signature et leur annulation sur le compte de l’entreprise. Négocie pour le compte de Mobilis les conditions bancaires les plus avantageuses. Améliore le circuit des encaissements (chèques / espèces) de l’ensemble des directions régionales. Garant des paiements à l’international suivant la réglementation en vigueur de la banque d’Algérie. S’assure des sécurités et des garanties de paiement pour les opérations de commerce extérieur. Participe et négocie les modalités de paiement les plus avantageuses tout en respectant la règlementation en vigueur. Anticipe les risques de change et de taux. Veiller au rapatriement des recettes en devises . Profil : Diplôme universitaires en Finances & Comptabilité. Huit (08) ans dans le domaine des finances. Cinq (05) ans dans de management d’équipe/projet. Autres : Si vous correspondez à ce profil, merci d’envoyer votre CV en cliquant sur l’onglet postuler
Responsable Juridique
Missions du poste: Assurer une veille juridique permanente sur le droit immobilier Analyser les pièces juridiques et les montages fiscaux des appels d’offres afin de comprendre le contexte et les enjeux de l’affaire (marchés de travaux publics, privés, partenariats public-privé, contrats de sous-traitance) Vérifier les documents lors de l’acquisition de terrain Constituer le dossier administratif lors d’une concession ou cession Suivre les actes d’acquisition de terrain établis par le notaire Gérer la relation avec les conseils extérieurs (notaires et experts foncier) Négocier les contrats avec les sous-traitants et les fournisseurs sélectionnés Rédiger les actes juridiques, puis contrôler la conformité des contrats et des clauses spécifiques Piloter les éléments contractuels des chantiers Conseiller les opérationnels en phase d’exécution des travaux :rédaction de notes, d’avenants aux contrats, suivi des livraisons et des garanties financières Assure et conseille les structures de la société en matière de contentieux Veiller à la sécurité juridique de l'entreprise et en défend les intérêts au cours d'opérations juridiques et financières Profil recherché: Licence en droit (Bac+4) / Capa / Droit des affaires 05 à 08 ans d'expérience dans le domaine. (expérience dans le secteur de l’Immobilier fortement souhaitée) Parfaite maîtrise des normes de passation des marchés (procédures d’appels d’offres, de consultation), publics et privés et de l’environnement réglementaire associé Connaissances approfondies dans les différentes spécialités du droit appliqué au secteur :droit immobilier, droit de la construction, de l’urbanisme, des assurances, de la fiscalité Connaissances des différents métiers intervenant sur une opération de construction (commercial, immobilier, exécution et travaux) et de leurs contraintes Sens d'analyse et du détail Bonne capacité rédactionnelle & maîtrise du cadre juridique Esprit d'équipe
Manager Développement de la Production
SPA Holding GIBA recrute un Manager Développement de la Production . Les exigences de poste - Diplôme universitaire en génie industriel ou ingénieur d'état. - Maîtrise complète des processus industriels et des techniques d’amélioration de la production. - Capacité analytique pour diagnostiquer les problèmes industriels et proposer des solutions concrètes. - Expérience : de 06 à 08 ans minimum dans le secteur industriel . Tâches - Collecter et analyser les données de performance issues des différentes lignes de production. - Identifier les sources de gaspillage et les points faibles dans les processus opérationnels. - Proposer des solutions techniques de développement et assurer leur mise en œuvre sur le terrain. - Contribuer à la révision des normes de qualité en collaboration avec les équipes de production. - Participer à la mise en place des outils Lean, Kaizen et 5S pour renforcer la performance industrielle. - Préparer des rapports d’évaluation technique et de suivi des projets d’amélioration. - Coordonner avec le servicede maintenance et de qualité pour garantir la durabilité des résultats. - Fournir un appui technique aux filiales pour uniformiser les pratiques et les indicateurs de performance. - Piloter le benchmarking entre les différentes filiales pour diffuser les meilleures pratiques. - Superviser le déploiement des investissements technologiques liés à la production. - Veille technologique sur les innovations . - Participation aux comités de recrutement des cadres techniques des filiales. - Animation de séminaires internes sur l'amélioration continue. - Intervention d'urgence sur un site de production en cas de dérive majeure des indicateurs de performance - Audit flash suite à un incident de qualité critique ou une hausse soudaine des coûts d'exploitation. - Gestion de crises techniques bloquant l'atteinte des objectifs annuels de la Holding .












































