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Gestion immobilière services (administrateur des biens immobiliers agréé par l État .
— Administration et Gestion des Biens Immobiliers—immeuble et espaces bureaux exclusivement. Présentation de la société de gestion immobilière Notre société est spécialisée dans l’administration, la gestion et la valorisation de biens immobiliers. Nous accompagnons les propriétaires, investisseurs dans la gestion quotidienne de leurs patrimoines immobiliers avec professionnalisme, transparence et efficacité. Notre objectif est de garantir : * la rentabilité des biens ; * la sécurité juridique des opérations ; * le suivi administratif et financier ; * et la tranquillité des propriétaires. ⸻ Nos services 1. Gestion locative * Recherche et sélection des locataires * Organisation des visites * Vérification des dossiers * Rédaction des contrats de location * État des lieux d’entrée et de sortie * Encaissement des loyers * Relance des impayés * Suivi des renouvellements et résiliations ⸻ 2. Administration des biens * Gestion administrative des biens immobiliers * Conservation et suivi des documents * Représentation du propriétaire auprès des administrations * Gestion des assurances et contrats * Suivi juridique et réglementaire ⸻ 3. Gestion financière * Encaissement et reversement des loyers * Suivi des charges et dépenses * Établissement des rapports financiers * Gestion des paiements fournisseurs * Prévision budgétaire ⸻ 4. Maintenance et suivi technique * Organisation des travaux et réparations * Coordination avec les artisans et entreprises * Suivi des interventions techniques * Contrôle de l’état général des biens ⸻ 5. Commercialisation des biens * Mise en location des appartements, villas, locaux et bureaux * Diffusion des annonces * Valorisation commerciale des biens * Accompagnement jusqu’à la signature ⸻ Nos engagements * Transparence totale dans la gestion * Respect des intérêts du propriétaire * Confidentialité des informations * Réactivité et disponibilité * Accompagnement personnalisé ⸻ Types de biens gérés * Appartements * Villas * Immeubles * Locaux commerciaux * Bureaux * Résidences * Entrepôts ⸻ Pourquoi nous choisir ? * Expérience dans le secteur immobilier * Gestion rigoureuse et professionnelle * Réseau de partenaires qualifiés * Suivi permanent des biens * Optimisation de la rentabilité immobilière ⸻ Contact PMA Hydra Adresse : 31 rue du Chenoua Hydra ,Alger Téléphone : + E-mail : Nous restons à votre disposition pour toute étude ou proposition de gestion adaptée à vos besoins.
Directeur de la promotion medicale et marketing
Description: Nous recherchons un Directeur de la promotion médicale et marketing expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique située à Daïra Rouiba, Alger. Le candidat idéal possède entre 6 et 10 ans d'expérience dans le secteur de la santé, médical ou pharmacie, avec un solide bagage académique allant de Bac +4 à Bac +7. Ce poste en CDI s'adresse à un professionnel confirmé capable de piloter des stratégies innovantes pour renforcer la visibilité et l'efficacité de nos produits médicaux sur le marché algérien. Responsabilités: Développer et mettre en œuvre la stratégie de promotion médicale et marketing en accord avec les objectifs de l’entreprise. Coordonner les équipes marketing et médicales pour assurer la cohérence des actions et des messages. Analyser les tendances du marché et les besoins des clients pour adapter les campagnes promotionnelles. Superviser la création de supports marketing et la communication scientifique destinée aux professionnels de santé. Assurer la formation continue des équipes commerciales et médicales sur les produits et les innovations. Gérer les relations avec les partenaires externes, les autorités sanitaires et les institutions médicales. Suivre et évaluer les performances des campagnes promotionnelles et ajuster les plans d’action en conséquence. Exigences: Diplôme supérieur en santé, pharmacie, marketing ou domaine connexe (Master 1, Licence Bac +4, Master 2, Ingéniorat, Bac +5, Magistère Bac +7). Expérience confirmée de 6 à 10 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur pharmaceutique ou médical. Excellentes compétences en gestion de projet, communication et leadership. Maîtrise des outils marketing et des techniques de promotion médicale. Capacité à travailler en équipe et à fédérer autour d’objectifs communs. Bonne connaissance du marché algérien de la santé et des réglementations en vigueur. Maîtrise du français, la connaissance de l’arabe est un plus. Avantages: Contrat à durée indéterminée (CDI) avec un package salarial attractif. Opportunités de développement professionnel et formation continue. Environnement de travail stimulant au sein d’une entreprise leader dans le secteur médical. Participation à des projets innovants et à fort impact sur la santé publique. Avantages sociaux complets et conditions de travail flexibles.
Bourse : sortie de la 11e promotion des professionnels du marché financier
La 11e promotion des professionnels du marché financier est sortie, lundi à Alger, au terme d’une formation organisée par la Commission d’organisation et de surveillance des opérations de Bourse (COSOB) en collaboration avec l’Institut de la formation bancaire (IFB). La cérémonie de sortie s’est déroulée en présence du ministre des Finances, Laaziz Faid, du ministre […] The post Bourse : sortie de la 11e promotion des professionnels du marché financier appeared first on Algerie Eco .
Bourse d’Alger : Sortie de la 11e promotion des professionnels du marché financier
La 11e promotion des professionnels du marché financier est sortie, lundi à Alger, au terme d'une formation organisée par la Commission d’organisation et de surveillance des opérations de Bourse(COSOB) en collaboration avec l’Institut de la formation bancaire (IFB). L’article Bourse d’Alger : Sortie de la 11e promotion des professionnels du marché financier est apparu en premier sur ECOTIMES .
Bourse : Sortie de la 11e promotion des professionnels du marché financier
La 11e promotion des professionnels du marché financier est sortie, lundi à Alger, au terme d'une form..
Bourse : sortie de la 11e promotion des professionnels du marché financier
La 11e promotion des professionnels du marché financier est sortie, lundi à Alger, au terme d’une formation organisée par la Commission d’organisation et de surveillance des opérations de Bourse (COSOB) en collaboration avec l’Institut de la formation bancaire (IFB). La cérémonie de sortie s’est déroulée en présence du ministre des Finances, Laaziz Faid, du ministre …
Bourse: Sortie de la 11e promotion des professionnels du marché financier
La 11e promotion des professionnels du marché financier est sortie lundi à Alger, au terme d’une formation organisée par la Commission d’organisation et de surveillance des opérations de Bourse (COSOB), en collaboration avec l’Institut de la formation bancaire (IFB). La cérémonie de sortie s’est déroulée en présence du ministre des Finances, Laaziz Faid, du ministre […]
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Etude Mécanique Conception 3D des Systèmes Industrielle Sous-Traitance / Freelance avec SOLIDWORKS
Missions • Concevoir des pièces de structure pour tous les équipements mécaniques • Procéder à la modélisation numérique des pièces à produire • Mener les essais techniques des prototypes • Rédiger les cahiers des charges permettant une conception optimale des pièces techniques • Veiller au respect du cahier des charges lors de la fabrication d’une pièce • Mener une veille pour s’adapter aux évolutions technologiques et envisager les améliorations possibles 01- Offre : Consultation en mécanique des Projets avec SOLIDWORKS SERVICES D'INGENIERIE PROFESSIONNELS Notre mission est d'aider un large éventail d'entreprises telles que les constructeurs d'équipements et les agences d'ingénierie à innover plus rapidement et plus efficacement afin qu'elles puissent atteindre les objectifs suivants. - Conception de produits rentable et professionnelle - Économisez votre temps et votre argent - Plus de flexibilité et de fiabilité - Délai de mise sur le marché plus court - Prototypage de votre nouveau produit - Transformez vos idées en réalité 1 - De l'idée à l'innovation 2 - Prototypage et Vérification 3 - Industrialisation et Production Excellente expérience dans la conception SOLIDWORKS. Je suis Formateur Consultant et Expert en Conception avec logiciel SOLIDWORKS Certifié SOLIDWORKS Professionnel Avancé. Je peux vous donner des conceptions 3D et 2D pour n'importe quel concept de produit en le concrétisant à partir d'une idée ou d'un croquis de base. Je peux y ajouter de la valeur en termes d'esthétique, de fonctionnalité, d'innovation et de faisabilité de fabrication. Et je peux vous fournir vos fichiers de sortie aux formats STEP, IGS, STL, DWG et DXF. Je propose mes travaux en sous-traitance et collaboration en Freelance REMOTE. 02- Contactez-nous si vous avez besoin d'un service pour : - Réaliser les Plans en Détaille et D'assemblage de votre Produit pour la Fabrication Directe au sien de votre Atelier - Chaudronnerie Industrielle - Fabrication et assemblage des systèmes - Impression en 3D - Systèmes sécurisés - Menuiserie - Conception de boîtiers pour composants électroniques - Médical - Modélisation 3D - Automobile - Meubles - Conception de tôlerie - Prestations de génie mécanique *Les étapes d’intervention* - Avant-projet: - Analyse de concept, étude de faisabilité, rédaction de cahier des charges - Étude détaillée: Conception CAO 3D, calculs RDM, plans de fabrication, dossier de justification de définitions, consultation de sous-traitants et fournisseurs - Réalisation : Suivi de fabrication, suivi de montage, essais, mise au point, livraison clé en main Contenu Original @Ilyas Rouag
COSOB : Sortie de la 11e promotion des professionnels du marché financier
La 11e promotion des professionnels du marché financier est sortie, lundi à Alger, au terme d'une form..
Préparation et Accompagnement Professionnel pour Dossiers AAPI
📌 Préparation et Accompagnement Professionnel pour Dossiers AAPI Vous souhaitez déposer un dossier AAPI et garantir sa conformité ainsi que sa solidité devant les instances d’évaluation ? Je vous propose un accompagnement complet, rigoureux et sur-mesure, afin de maximiser vos chances d’aboutir à une approbation. Services proposés : 1. Conseil juridique * Vérification de la conformité réglementaire * Analyse des obligations légales spécifiques à votre projet * Préparation et structuration des pièces justificatives 2. Analyse fiscale * Avantages fiscaux liés à l’investissement * Optimisation fiscale * Évaluation des impacts financiers à court et long terme 3. Étude financière approfondie * Analyse et interprétation des états financiers (bilan comptable, compte de resultat) * Etablissement du diagnostic financier * Elaboration du plan d'investissement du projet * Elaboration du plan de financement previsionnel à moyen ou long terme 4. Diagnostic économique et stratégique du projet pour renforcer la position de l'entreprise sur le marche * Analyse du marché et de la concurrence * Étude de faisabilité économique * Recommandations stratégiques pour renforcer votre dossier 🎯 Objectif : Présenter un dossier AAPI conforme aux dispositions légale et reglementaires et présentant un projet viable économiquement. Un accompagnement professionnel sera mis à votre service pour la reussite de votre dossier AAPI. Pour toute information ou pour fixer un rendez-vous, n’hésitez pas à me contacter.
Bourse: sortie de la 11e promotion des professionnels du marché financier
ALGER - La 11e promotion des professionnels du marché financier est sortie, lundi à Alger, au terme d'une formation organisée par la Commission d’organisation et de surveillance des opérations de Bourse (COSOB) en collaboration avec l’Institut de la formation bancaire (IFB). La cérémonie de sortie s'est déroulée en présence du ministre des Finances, Laaziz Faid, du ministre de la Communication, Mohamed Laagab, des directeurs généraux des banques publiques et des compagnies d'assurance, en sus de nombre de cadres du secteur des finances. Dans une allocution prononcée à cette occasion, M. Faid a affirmé que "la sortie d'une pléiade de cadres constitue une réalisation grandiose qui s'ajoute au parcours de développement et de modernisation du marché financier en Algérie étant un des principaux leviers du développement économique durable". Cette promotion est marquée par la participation, "pour la première fois" de journalistes, a fait savoir M. Faid, relevant que cette démarche s'inscrivait dans le cadre de "nos engagements visant le renforcement de la culture financière en tant qu'outil contribuant à la réalisation de l'inclusion financière et la consolidation de la transparence". Il a ajouté, à cet égard, que les journalistes peuvent s'acquitter d'un rôle crucial dans la promotion de la culture financière. Rappelant que cette formation a pour objectif de renforcer les compétences des participants dont des cadres de banques, de la Banque d'Algérie, du secteur des assurances, le ministre a estimé que "leur remarquable présence traduit l'intérêt grandissant pour les marchés financiers et reflète la dynamique que connait l'Algérie". M. Faid a rappelé les acquis importants réalisés dans le secteur des finances, notamment depuis le début de 2024, "annoncée par le président de la République en tant qu'année de réformes bancaires et de numérisation". De son côté, M. Laagab a mis en exergue l'importance de la formation continue des journalistes, rappelant dans ce cadre, les sessions de formation organisées par le ministère de la Communication depuis la promulgation de la nouvelle loi sur l'information. Il a également souligné l'importance du rôle des journalistes dans la vulgarisation des concepts, insistant sur la poursuite par la Commission d'organisation et de surveillance des opérations de Bourse (COSOB) de l'organisation de ce genre de formation au profit des journalistes. Pour sa part, le président du "COSOB", Youcef Bouzenada a affirmé dans son intervention que cette session de formation avait connu la réussite de 54 participants sur 65 inscrits, soit un taux de réussite de 83%, ajoutant que cette session intervenait dans le contexte des évolutions positives que connait l'économie algérienne. A ce propos, M. Bouzenada a indiqué que "COSOB" a lancé, cette année, en collaboration avec l'IFB, trois nouveaux programmes de formation concernant la dynamisation des points de bourse, la conformité au programme de prévention du blanchiment d'argent et de financement du terrorisme, ainsi que la formation en matière d'activité des conseillers en investissement participatif. Le DG du IFB, Othmane Malek a abordé dans son intervention l'importance du partenariat avec "COSOB" qui remonte à l'année 2014, d'autant que plus de 250 candidats ont obtenu, durant les dix dernières années, le certificat des professionnels du marché financier (CPMF). La cérémonie de sortie de promotion a vu la remise des diplômes aux lauréats de cette session, ainsi que la distinction des diplômés. S'exprimant à l'occasion, le représentant des diplômés, Farid Bouihi, a présenté, ses remerciements aux encadrants et à tous ceux qui ont contribué à l’organisation de cette session de formation. A l’issue de la cérémonie, un accord a été signé entre la COSOB et l’IFB, en vue de lancer un programme de formation concernant les missions du conseiller en investissement participatif (CIP). Faid se félicite de l’amélioration de la classification de l’économie algérienne par la Banque mondiale S’exprimant au sujet de la classification annuelle des économies, réalisée par la Banque mondiale (BM), M. Faid a salué l’amélioration "tangible" du classement de l’Algérie, et ce grâce à l'amélioration du revenu national brut (RNB) par habitant, passant de 3900 dollars à 4960" Il a également estimé que cette "amélioration notable" dans la classification était due à "la restructuration du RNB et à toutes les réformes entreprises ces dernières années pour améliorer la gouvernance en général, notamment la gouvernance économique et financière". Lire aussi: Classification des économies: amélioration du positionnement de l’Algérie Dans ce contexte, il a souligné l'importance des mesures prises pour améliorer le climat d'investissement et l'environnement économique, qui ont contribué à l'amélioration de la classification de l'Algérie. L’Algérie passera, au titre de la nouvelle mise à jour de la classification annuelle des économies, réalisée par la Banque mondiale (BM) de pays à "Revenu Intermédiaire à la Tranche Inférieure" à pays à "Revenu Intermédiaire à la Tranche Supérieure", avait indiqué hier dimanche un communiqué du ministère des Finances.
Bureau Expertise & La mise à Niveau
Mise à niveau des Petites et Moyennes Entreprises La mise à niveau est un défi et un enjeu qui s’inscrivent dans la démarche globale d’amélioration de la compétitivité de l’économie nationale en général et de l’entreprise en particulier, visant la consolidation et la pérennisation de l’entreprise dans une dynamique de substitution et de véritable alternative de croissance hors hydrocarbures, à travers l’émergence d’un environnement attractif. Cette démarche repose sur des objectifs fondamentaux : La densification et la diversification du tissu économique ; L'amélioration de la ompétitivité de l'entreprise dans ses multiples dimensions ; Le renforcement du positionnement de l'entreprise sur son marché. Aussi ,la mise à niveau des PME, est avant tout, un processus continu d'apprentissage, de réflexion, d'information et d'acculturation, en vue d'acquérir des attitudes nouvelles, des réflexes et des comportements d'entrepreneurs, et des méthodes de management dynamiques et innovantes. Le processus de mise à niveau passe par plusieurs étapes, mais chaque entreprise aura son parcours propre dans la mise à niveau, selon ses spécificités. On identifie quatre grandes étapes :• Etape 1 : Le déclic, c'est une étape préparatoire qui vise à faire prendre conscience au chef d'entreprise de ses insuffisances et de celles de son entreprise. Cette étape se réalise à travers d'un pré-diagnostic ou diagnostic. Ce qui permet d'identifier et de valider les problèmes de l'entreprise.• Etape 2 : L'adoption des bonnes pratiques de gestion et la mise en place d'une organisation fonctionnelle, Il s'agit au cours de ce stade de mettre en place ou d'optimiser des fonctions d'entreprise si elles n'existent pas ou sont mal organisées. • Etape 3 : Le développement fonctionnel : A ce niveau l'entreprise engage sa mise à niveau proprement dite sur des actions d'ordre spécifique et sur la base des acquis des étapes précédentes. Ces actions portent sur : - Renforcement des ressources humaines à différents niveaux, le chef d'entreprise apprend à déléguer des responsabilités, à faire travailler une équipe et à faire confiance à des compétences. - Meilleure appréhension des marchés et du positionnement de la PME : - Mise en place d'outils de gestion et de méthodes dans différents domaines selon le secteur. - Les actions dans ce domaine peuvent toucher la gestion de projet dans une entreprise de bâtiment, l'ordonnancement lancement ou la gestion de production dans une entreprise industrielle, la gestion des stocks, le calcul des couts. - Cette liste n'est pas exhaustive, les actions sont identifiées selon les besoins réels de la PME.• Etape 4 : L'anticipation et la conformité aux standards internationaux :à ce stade le chef d'entreprise se met en situation d'anticipation sur l'avenir de l'entreprise et s'engage sur des actions de type sophistiqué, telles que : Mise en place de systèmes qualité en vue de certification selon les normes nternationales telles que ISO 9001, BPF, ISO 22000, etc. Marquage CE, plans d'action pour l'exportation.Elaboration d'une stratégie d'entreprise, projets de en place de R&D, veille technologique. En résumé, la mise à niveau n'est pas une opération unique, limitée dans le temps. Aucune entreprise ne peut dire : « j'ai terminé ma mise à niveau », notamment si l'on doit tenir compte des changements permanents qui interviennent dans l'environnement technique, commercial et financier de la PME. C'est dans ce sens que l'on ne peut limiter la mise à niveau à une opération de certification qui est appelée elle-même à être entretenue et perfectionnée.Il s'agit plutôt d'un parcours jalonné d'actions de mise à niveau ; chaque action a un contenu et des objectifs spécifiques et mesurables, et détermine la prochaine. Le chef d'entreprise peut à tout moment faire une pause dans son processus de mise à niveau, ou permettre un temps de consolidation des acquis des actions de mise à niveau précé ailleurs, la mise à niveau est un processus essentiellement immatériel. Elle ne consiste pas à changer à un moment donné ses équipements ou élargir son potentiel de production.
Chaise de bureau
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Travaillez avec style. #MobilierDeBureau #ChaiseDeBureau #DesignInterieur #Bureautique #VenteGros #DecoBureau #EamesStyle #ConfortAuTravail Autres Voici d'autres variantes adaptées selon l'angle de communication que vous souhaitez privilégier (l'aspect technique, le prestige ou la promotion rapide) : Option 1 : L'angle "Haut de Gamme & Prestige" (Idéal pour cibler les PDG, les cabinets d'avocats ou les professions libérales) Titre : Donnez à votre bureau l’allure qu’il mérite ! 👔 Découvrez notre fauteuil de direction Premium Black & Chrome. Plus qu'une simple chaise, c'est une déclaration de style. Son design fin inspiré des grands classiques du mobilier s'intègre parfaitement dans les intérieurs modernes et luxueux. Matériaux : Revêtement en cuir synthétique haute densité, résistant à l'usure. Finition : Structure en acier chromé poli pour un éclat durable. Ergonomie : Dossier haut conçu pour les longues journées de travail sans fatigue. ✅ Vente au détail : Une pièce iconique pour votre bureau personnel. ✅ Vente en gros : Donnez une identité visuelle forte à vos bureaux de direction. 📩 Demandez votre catalogue et nos tarifs par message. Option 2 : L'angle "Technique & Durabilité" (Idéal pour rassurer sur la qualité du produit) Titre : Fiabilité et Confort : Le fauteuil qui dure. 🛠️ Vous cherchez du mobilier solide pour votre entreprise ? Ce modèle est conçu pour un usage intensif. Structure renforcée : Pied en étoile en métal (pas de plastique) pour une stabilité totale. Vérin pneumatique : Classe professionnelle pour un réglage de hauteur fluide. Entretien facile : Se nettoie d'un simple coup de chiffon, idéal pour les environnements pro. 📦 Stock disponible pour projets immédiats. Disponibles à l'unité ou en lots pour entreprises et revendeurs. 📍 Visitez notre showroom à [Votre Ville] ! Option 3 : Format Court & "Punchy" (Spécial Instagram/Facebook Story) (Idéal pour générer des clics rapides) Le Best-Seller de retour en stock ! 🚀 L'alliance parfaite entre le confort et le design pro. ✨ Look minimaliste ✨ Confort matelassé ✨ Prix imbattable 🔥 PROMO SPÉCIALE : Remise exceptionnelle sur les commandes de plus de 5 chaises ! 📞 Infos & Commandes : [Votre Numéro] 🚚 Livraison rapide disponible. Quelques conseils pour votre publicité : Le visuel : Puisque votre image est sur fond blanc, elle est parfaite pour un catalogue. Pour Facebook, essayez aussi de poster une photo de la chaise "en situation" derrière un beau bureau pour aider le client à se projeter. Le prix : Sur Facebook, les publications avec un prix (ou une fourchette de prix) obtiennent souvent plus de messages sérieux. Appel à l'action : Terminez toujours par "Contactez-nous" ou "Cliquez sur le bouton Message". Laquelle de ces versions préférez-vous ? Autres Voici deux autres approches avec des styles différents pour varier vos publications sur Facebook et toucher d'autres types de clients : Option 4 : L'approche "Bien-être et Productivité" (Cible ceux qui passent beaucoup de temps assis ou les responsables RH soucieux de la santé des employés) Titre : Dites adieu aux douleurs de dos avec style ! 🧘♂️💼 Passer 8 heures assis ne devrait pas être une contrainte. Notre fauteuil de direction ergonomique est spécialement conçu pour soutenir votre colonne vertébrale tout en ajoutant une touche de modernité à votre bureau. Soutien Lombaire : Une courbure naturelle pour maintenir une posture saine. Matière Respirante : Revêtement de qualité qui reste frais toute la journée. Polyvalence : Parfait pour les réunions, le travail de concentration ou les bureaux d'accueil. 👉 Vente aux particuliers : Améliorez votre bien-être au quotidien. 👉 Vente aux entreprises : Des collaborateurs confortables sont des collaborateurs productifs. Tarifs dégressifs sur les gros volumes. 📩 Contactez-nous pour un devis express ! Option 5 : L'approche "Spécial Revendeurs & Grossiste" (Cible directement les autres magasins de meubles ou les entrepreneurs de l'aménagement) Titre : Partenariat mobilier : Boostez votre catalogue avec nos best-sellers ! 📦📈 Vous êtes revendeur ou aménageur d'espaces ? Ce modèle "High Back Chrome" est l'un des articles les plus demandés du marché actuel. Pourquoi travailler avec nous ? Disponibilité : Large stock prêt à être expédié. Qualité Constante : Finitions soignées (chromage premium, coutures robustes). Rentabilité : Prix de gros ultra-compétitifs pour maximiser vos marges. 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Spécifications techniques : Structure : Châssis monocoque en acier chromé haute résistance. Revêtement : Simili-cuir (PU) traité anti-transpiration et facile d'entretien. Mécanisme : Système basculant centré avec réglage de tension selon le poids. Base : Piètement 5 branches en aluminium poli sur roulettes nylon double galet. Conditions Commerciales : 👉 Vente à l'unité : Prix compétitif pour un équipement premium. 👉 Vente en volume : Grille tarifaire spéciale pour entreprises, administrations et revendeurs. 📍 Disponibilité : En stock (Dépôt [Votre Ville/Région]). 💳 Paiement : Espèces, virement ou chèque (facturation fournie). Contactez notre service commercial pour un devis personnalisé sous 24h. 📞 [Votre Numéro de Téléphone] 📧 [Votre Email] 💡 Petit conseil bonus pour Facebook : Si vous publiez sur des groupes de vente en Algérie, n'hésitez pas à préciser si vous acceptez le paiement à la livraison (COD), car c'est un argument qui rassure énormément les acheteurs sur Facebook ! Est-ce que l'une de ces options vous convient mieux pour votre page ? Une description Pour cette chaise pour revente au détail et gros Voici deux nouvelles approches avec des angles différents pour varier votre communication, notamment pour le marché algérien : Option 8 : L'angle "Aménagement de Bureau Complet" (Idéal pour cibler les nouvelles entreprises ou les startups en plein aménagement) Titre : Donnez du prestige à votre espace de travail ! 🏢✨ Vous ouvrez vos nouveaux bureaux ? L’image de votre entreprise commence par le choix de votre mobilier. 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MD Sol Auto services — location de voiture à Alger Avant de signer un contrat de location, chez nous ou ailleurs, il y a sept points à vérifier, prenez cette liste avec vous quand vous faites le tour des agences, et posez les mêmes questions à tout le monde. Vous verrez très vite qui travaille sérieusement et qui vous raconte des choses. 1. L'état des lieux, il se fait avec vous ou sans vous ? Une agence qui vous tend les clés sans faire le tour du véhicule avec vous, méfiez-vous. Le jour du retour c'est votre parole contre la sienne, et ce sont toujours les mêmes qui perdent. Chez MD Sol Auto services on fait le tour ensemble, avec des photos prises devant vous, avant le départ et au retour. Les rayures existantes sont notées, celles qui n'existent pas ne peuvent pas apparaître par magie à la fin. 2. Que couvre l'assurance, et jusqu'où ? Demandez toujours si c'est du tous risques et quel est le montant de la franchise. Beaucoup de gens signent sans savoir, et le jour où il arrive quelque chose ils découvrent la vérité au mauvais moment. Nos véhicules sont assurés tous risques, la franchise est indiquée sur le contrat et on vous la lit avant que vous signiez, pas après. 3. Le kilométrage, libre ou plafonné ? C'est là que beaucoup de locations deviennent chères. Une agence annonce un prix bas à la journée, puis vous compte les kilomètres au-delà d'un plafond que personne ne vous a expliqué. Chez nous le kilométrage est libre. Allez à Tipaza, à Béjaia, à Sétif ou à Oran, personne ne compte derrière vous. 4. Le carburant, comment il est compté ? Il n'y a que deux systèmes honnêtes : plein au départ et plein au retour, ou bien niveau égal au départ et à l'arrivée. Tout le reste finit en discussion. Nous, c'est plein au départ, plein au retour. Simple, vérifiable, personne ne se dispute à la fin. 5. La caution, quand est-ce qu'elle revient ? Posez la question franchement, et surtout demandez sous quelle forme et à quel moment on vous la rend. Une caution qui revient "dans quelques jours" est une caution que vous allez réclamer. La nôtre vous est remise le jour du retour du véhicule, en main propre, une fois la voiture regardée ensemble. 6. Qui a le droit de conduire ? Sur presque tous les contrats, seul le conducteur déclaré est couvert, ça parait évident mais c'est la première cause de problème dans ce métier. Le nom est écrit sur le contrat, et c'est cette personne qui conduit, ni le frère, ni le cousin, ni l'ami qui prend le volant le temps d'un aller-retour. Sans le nom, l'assurance ne couvre rien et les frais sont supporté par le locataire. Précisons aussi : chez MD Sol Auto services l'âge minimum est de 25 ans, sans dérogation, c'est notre compagnie d'assurance qui fixe cette règle et nous l'appliquons à tout le monde de la même manière. Et la sortie du territoire national n'est pas autorisée. 7. Dans quel état on vous remet la voiture, et à quelle heure ? Une voiture rendue sale par le client précédent et donnée telle quelle au suivant, ça se voit tout de suite. Les tapis, l'odeur, les vitres, le coffre : regardez ces quatre choses et vous saurez comment l'agence travaille. La nôtre arrive lavée du jour, aspirée, tapis battus, vitres faites, coffre et cendrier vides, avec les pneus, la roue de secours, le cric, le triangle et l'extincteur contrôlés. Et notre agent est là avant l'heure convenue, pas après, à l'aéroport Houari Boumediene comme devant votre porte. Notre parc Petites voitures : Kia Picanto, Hyundai i10 et Grand i10, Renault Clio Campus, Volkswagen Polo, Skoda Fabia, Toyota Yaris. Berlines : Renault Symbol, Dacia Logan et Sandero Stepway, Hyundai Accent et Elantra, Kia Rio et Cerato, Seat Ibiza, Volkswagen Golf, Skoda Octavia, Peugeot 301, Fiat Tipo. SUV : Geely Coolray, Geely Livan X3 Pro, Dacia Duster, Hyundai Tucson et Creta, Kia Sportage, Nissan Qashqai, MG ZS, Haval Jolion, Chery Tiggo 4. Le Coolray et le Livan X3 Pro sont ceux qui nous sont demandés le plus souvent, et on en a deux de chaque, pas davantage. Pour le Sud : Toyota Hilux, Prado et Land Cruiser, avec un chauffeur qui connaît la piste pour ceux qui descendent la première fois. Utilitaires : Renault Kangoo et Dokker, Peugeot Partner, Citroën Berlingo, Fiat Doblo, Renault Master, pour les déménagements, les livraisons, le matériel de chantier etc.…etc.… Transport de groupe : Hyundai H1, Toyota Hiace, Mercedes Vito et Sprinter, de 7 à 15 places, pour les mariages, les excursions, les séminaires et le personnel des entreprises. Boîte manuelle et quelques automatiques. Les automatiques sont réservées très tôt, surtout par nos clients qui vivent en Europe. Où nous livrons Alger-Centre, Bab El Oued, El Biar, Ben Aknoun, Hydra, Bir Mourad Raïs, Birkhadem, Kouba, Hussein Dey, El Harrach, Bab Ezzouar, Dar El Beida, Bordj El Kiffan, Rouiba, Réghaia, Dely Ibrahim, Chéraga, Ouled Fayet, Draria, Douéra, Zéralda, Staoueli, Sidi Fredj, Aïn Benian. En dehors de la wilaya, avec un jour d'avance : Blida, Tipaza, Boumerdès, Bouira, Tizi Ouzou. Le tarif Il est arrêté pendant l'appel, selon le modèle, la durée et le mois. Dégressif à la semaine, plus encore au mois. Pour les sociétés, contrat annuel avec facture, entretien et assurance de notre côté, et remplacement immédiat d'un véhicule immobilisé. Une location bien préparé coûte moins cher qu'une location bon marché mal ficelée, tous ceux qui ont eu un problème avec une agence le savent. Quand réserver Juillet, août, l'3ïd, la rentrée et la saison des mariages : trois semaines d'avance au minimum. Le reste de l'année, quelques jours suffisent, et en janvier vous aurez même le choix du modèle et le meilleur tarif de l'année. Pour nous joindre Envoyez-nous vos dates, le modèle souhaité et le lieu de livraison, la réponse vous parvient le jour même avec le prix. MD Sol Auto services — location de voiture à Alger, avec ou sans chauffeur, 7j/7.
Cornet Yamaha Ycr 2330 III
Cornet Yamaha Ycr 2330 III ➡️ ➡️ ETAT NEUF 10/10 ➡️ ➡️ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ⏬ ✔️ التوصيل لكل ولايات الوطن ✔️ ⬅️ الدفع عند الإستلام ⬅️ ✔️مع امكانية الدفع عن طريق بطاقة بايسرا ✔️ ⬅️ للطاب أو الإستفسار يرجى الإتصال بنا في الهاتف أو على واتساب في ☎️ O6 73 59 49 24 ☎️ : الرقم التالي ⬅️ ➡️ disponible aussi sur Viber ou WhatsApp ☎️ O7 76 09 75 07 ☎️ ⬅️ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ➡️ Livraison 58 wilaya ➡️ ➡️ Payement à la collecte ➡️ ☎️ Whatsapp :☎️ O7 76 09 75 07 ☎️ ☎️ WhatsApp :☎️ O6 73 59 49 24 ☎️ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ➡️ lieu Mostaganem centre Ville. Livraison 48 Wilaya ➡️➡️ La gamme Standard des cornets Yamaha reprend de nombreuses caractéristiques de nos instruments professionnels tout en étant proposée à un tarif accessible. Ces cornets offrent une superbe sonorité traditionnelle, une justesse sans défaut, et un grand confort de jeu. Le modèle YCR-2330II possède un pavillon de type " Shepherd's Crook " et un anneau de pouce sur la première coulisse. Le poids allégé favorise une réponse facile et nerveuse. Nous avons gardé le design de base qui a fait le succès de nos cornets YCR-2330 et YCR-2310 et nous y avons apporté quelques modifications. La nouvelle perce ML permet d’obtenir une réponse rapide et facile. Les cornets de la série 2000 bénéficient maintenant d’un pavillon en cuivre jaune de 2 pièces à l’épaisseur de matière parfaitement adaptée et d’une branche d’embouchure au cintrage plus rond, améliorant la sonorité et le jeu. De plus, les nouveaux chapeaux de pistons plus lourds offrent un son plus dense et une très belle projection. CE QU’IL FAUT SAVOIR • Nouvelle branche d’embouchure au cintrage plus rond • Epaisseur de la matière du pavillon adaptée • Pavillon cuivre jaune, 2 pièces • Pistons en alliage monel • Nouveaux chapeaux et boutons de pistons • Anneau 3ème coulisse fixe • Embouchure YCR-2330III : MPCR11E4L • Etuis : CRC-2330II • Finition argentée : YCR-2330SIII Cornet marque Yamaha Modèle de la cornet Yamaha : YCR-2330 III Tonalité de la cornet d'étude : Sib Nouvelle perce – ML 11.65 mm Pavillon cuivre jaune 123 mm Pavillon cuivre jaune, 2 pièces Pistons en alliage monel Nouveaux chapeaux et boutons de pistons Nouvelle branche d’embouchure Anneau 3ème coulisse fixe Description L'essentiel à savoir sur le cornet Yamaha YCR-2330III Idéal pour débuter : un cornet d'étude fiable, pensé pour une prise en main rapide et une progression sereine. Sonorité douce et chaude grâce à sa perce moyenne-large ML 11,65 mm et son pavillon " Shepherd's Crook " au cintrage arrondi. Confort de jeu : 3e trigger réglable pour s'adapter à différentes tailles de main et stabiliser la technique. Finition soignée et sensations inspirées des modèles pro (coulisses fabriquées selon une méthode issue de la gamme professionnelle). Un cornet Yamaha pensé pour l'apprentissage, avec l'ADN de la marque Le Yamaha YCR-2330III s'inscrit dans la série d'étude de la marque, une gamme reconnue pour sa constance de fabrication et sa jouabilité. L'idée est simple : proposer un instrument accessible, mais conçu avec des choix techniques sérieux, afin d'offrir une réponse stable, une justesse maîtrisable et une mécanique qui donne confiance. Même s'il vise d'abord l'apprentissage, ce cornet se distingue par une précision et une facilité qui séduisent aussi les musiciens exigeants recherchant un instrument pratique et efficace. Pour quel musicien, et dans quels styles ? Ce cornet en Sib s'adresse en priorité aux débutants (écoles de musique, fanfares, harmonies) et aux intermédiaires qui veulent un instrument confortable, sans mauvaises surprises. Sa réponse douce et son timbre chaleureux conviennent très bien au répertoire d'harmonie, à la variété, aux ensembles de cuivres et à l'apprentissage des bases (souffle, articulation, précision des attaques). Il est également pertinent comme instrument d'appoint pour un musicien plus avancé qui privilégie la facilité et la régularité au quotidien. La sonorité et le design Le YCR-2330III adopte un style de pavillon " Shepherd's Crook " (forme traditionnelle de cornet) qui favorise une sensation de jeu souple et une projection plus ronde qu'une trompette. Son pavillon 2 pièces en cuivre jaune, allégé et de conception innovante, permet d'obtenir un large éventail de couleurs sonores tout en encourageant l'endurance. La perce ML (11,65 mm) apporte un équilibre intéressant : assez ouverte pour respirer, mais suffisamment contrôlable pour aider à construire l'émission et la justesse. Côté mécanique, les pistons en alliage monel sont appréciés pour leur durabilité et leur glisse régulière. Les coulisses (principale et demi-ton) fabriquées selon une méthode issue des modèles professionnels contribuent à une action plus douce, une meilleure stabilité et une sensation plus raffinée, utile pour travailler la précision. Enfin, la branche d'embouchure au cintrage rond participe à cette réponse plus légère et à la sonorité chaude qui caractérise le cornet. Accessoires compatibles recommandés Livré avec une embouchure Yamaha CR-11E4S et un étui sac à dos, ce cornet est prêt à jouer dès la sortie de l'étui, que ce soit pour les cours, les répétitions ou les déplacements. Caractéristiques techniques Corps Tonalité : Sib Perce : ML, 11.65 mm (0.459") Finition : verni Pistons / Coulisses Pistons en alliage monel Coulisse principale et coulisse de demi-ton fabriquées selon la même méthode employée pour les modèles professionnels 3e trigger réglable Pavillon Pavillon : 2 pièces, cuivre jaune Diamètre du pavillon : 119 mm Style de pavillon : " Shepherd's Crook " Embouchure Livré avec une embouchure CR-11E4S Accessoires inclus Étui sac à dos Nous avons gardé le design de base qui a fait le succès de nos cornets YCR-2330 et YCR-2310 et nous y avons apporté quelques modifications. La nouvelle perce ML permet d’obtenir une réponse rapide et facile. Les cornets de la série 2000 bénéficient maintenant d’un pavillon en cuivre jaune de 2 pièces à l’épaisseur de matière parfaitement adaptée et d’une branche d’embouchure au cintrage plus rond, améliorant la sonorité et le jeu. De plus, les nouveaux chapeaux de pistons plus lourds offrent un son plus dense et une très belle projection. CE QU’IL FAUT SAVOIR • Nouvelle branche d’embouchure au cintrage plus rond • Epaisseur de la matière du pavillon adaptée • Pavillon cuivre jaune, 2 pièces • Pistons en alliage monel • Nouveaux chapeaux et boutons de pistons • Anneau 3ème coulisse fixe • Embouchure YCR-2330III : MPCR11E4L • Etuis : CRC-2330II • Finition argentée : YCR-2330SIII YAMAHA a gardé le design de base qui a fait le succès de nos cornets YCR-2330 et YCR-2310 en y apportant quelques modifications. La nouvelle perce ML permet d’obtenir une réponse rapide et facile. Les cornets de la série 2000 bénéficient maintenant d’un pavillon en cuivre jaune de 2 pièces à l’épaisseur de matière parfaitement adaptée et d’une branche d’embouchure au cintrage plus rond, améliorant la sonorité et le jeu. De plus, les nouveaux chapeaux de pistons plus lourds offrent un son plus dense et une très belle projection. Caractéristiques techniques: Pavillon cuivre jaune: Le nouveau pavillon de 2 pièces, allégé et de conception innovante, est fabriqué à partir d'un alliage de cuivre jaune, permettant d'obtenir un large éventail de couleurs sonores et favorisant la technique et l'endurance. Nouveaux pistons, boutons et chapeaux de pistons: Les nouveaux pistons sont fabriqués à partir d'un alliage "monel". Cet alliage est réputé pour sa grande résistance dans le temps et son très haut pouvoir de friction. Le choix des matériaux est bien entendu un élément indispensable pour assurer la qualité des pistons, mais le plus important réside dans le processus de montage et d’assemblage des pistons et des chemises. Les ingénieurs Yamaha ont développés une nouvelle technique de rodage des pistons, « Super Lapping Technology », qui assure le meilleur débattement de ceux-ci et l’action la plus douce et précise du marché. Associés aux nouveaux boutons et chapeaux (supérieurs et inférieurs) à la conception légèrement plus lourde, ils apportent au nouveaux YCR-2330III une superbe couleur de son, et une prise en main plus aisée pour les jeunes musiciens. Nouvelles coulisses d'accord: Les coulisses d'accord sont fabriquées selon la même méthode employée pour nos modèles professionnels, assurant ainsi une meilleure stabilité, une action douce et apportant une couleur de son plus riche et raffinée. Perce et branche d'embouchure: La nouvelle conception de la branche d'embouchure au cintrage rond et la nouvelle perce ML de 11.65 mm (Medium large) apportent à l'instrument une réponse plus douce, légère et une sonorité chaude. Pavillon cuivre jaune d'un diamètre de 119 mm Perce moyenne-large de 11.65mm Pavillon cuivre rose Le nouveau pavillon de 2 pièces, allégé et de conception innovante, est fabriqué à partir d’un alliage de cuivre jaune, permettant d’obtenir un large éventail de couleurs sonores et favorisant la technique et l’endurance. Nouvelles coulisses d’accord La coulisse principale et le demi ton sont fabriqués selon la même méthode employée pour nos modèles professionnels, assurant ainsi une meilleure stabilité, une action douce et apportant une couleur de son plus riche et raffinée. Tuning slides La coulisse principale et le demi ton sont fabriqués selon la même méthode employée pour nos modèles professionnels, assurant ainsi une meilleure stabilité, une action douce et apportant une couleur de son plus riche et raffinée. Perce et branche d’embouchure La nouvelle conception de la branche d’embouchure au cintrage rond et la nouvelle perce ML de 11.65 mm (Medium large) apportent à l’instrument une réponse plus douce, légère et une sonorité chaude. Cornet en Si bémol Le Yamaha YCR-2330 III est un cornet en Si bémol avec quelques améliorations qui lui donnent une réponse particulièrement rapide et un son chaud et doux. La conception de base correspond à celle des modèles précédents, mais l'alésage ML a été réduit, ce qui accélère la réponse et optimise l'épaisseur du matériau du pavillon en laiton en deux parties. Cela donne à l'instrument une sonorité particulièrement chaude et son excellente intonation se marie bien avec les ensembles. Les pistons du YCR-2330 III fonctionnent en douceur et sont faciles à utiliser. Ceci est particulièrement avantageux pour les débutants car il facilite l'apprentissage d'une technique propre. La Yamaha YCR-2330 III en un coup d'œil: Réponse rapide Son chaud et doux Alésage ML réduit Epaisseur optimisée du pavillon en laiton Pistons silencieux
Sécurité sociale : Sortie de la 11e promotion d’étudiants de l’ESSS
Le ministre du Travail, de l’Emploi et de la Sécurité sociale, Abdelhak Saihi, a présidé, samedi à Alger, la cérémonie de sortie de la 11e promotion d’étudiants de l’Ecole supérieure de la sécurité sociale (ESSS), baptisée du nom de la martyre Ourida Meddad. Lors de cette cérémonie tenue en présence du ministre de l’Enseignement supérieur et de la Recherche scientifique, Kamel Baddari, et du ministre de la Santé, Mohamed-Seddik Aït Messaoudene, les majors de cette promotion, composée de 63 diplômés, dont 6 étudiants étrangers originaires du Burkina Faso, du Cameroun et du Niger, ont été honorés. La cérémonie a été entamée par la projection d’un documentaire retraçant les étapes marquantes du parcours militant de la martyre Ourida Meddad, avant d’honorer sa famille ainsi que les 5 premiers majors de promotion dans les différentes spécialités. Le taux de réussite de cette promotion a atteint 100 %. Les mémoires de fin d’études ont porté sur les quatre enjeux stratégiques pour le système de sécurité sociale, à savoir le renforcement de la pérennité financière à travers le développement d’outils de calcul des risques et des prévisions intelligentes, la transformation numérique grâce au recours à l’intelligence artificielle, à l’apprentissage automatique, à la numérisation du contrôle médical, et à l’automatisation de la carte Chifa, l’amélioration du recouvrement des cotisations et la lutte contre la fraude et l’évasion, outre l’amélioration de la qualité des services et la modernisation de la gouvernance. A cet égard, le directeur de l’ESSS, Nacer Daddi Addoun, a indiqué que la promotion sortante a bénéficié d’une formation spécialisée, ayant suivi durant deux années des programmes pédagogiques ainsi que des sorties de terrain auprès de plusieurs organismes, à l’instar des Caisses de sécurité sociale, ce qui lui a permis d’acquérir une formation académique et professionnelle. Il a ajouté que l’Ecole poursuit l’actualisation et la modernisation de ses programmes, en adéquation avec les efforts du secteur du Travail, de l’Emploi et de la Sécurité sociale visant à améliorer les prestations de protection sociale destinées aux citoyens. Il a également fait savoir que l’Ecole s’oriente vers l’introduction de la langue anglaise dans ses travaux de recherche scientifique. Il a précisé que cette promotion est la dernière à avoir suivi le programme pédagogique actuel, tandis que l’Ecole poursuit la mise en œuvre d’une stratégie globale de développement, conformément aux orientations du ministre du Travail, de l’Emploi et de la Sécurité sociale visant à améliorer la qualité de la formation et à favoriser l’ouverture sur les standards internationaux, notamment à travers l’introduction de l’anglais dans plusieurs modules pédagogiques. Il convient de rappeler que l’Ecole supérieure de la sécurité sociale continue de consolider sa position en tant que pôle académique de référence dans les domaines de la formation et de la recherche scientifique en matière de protection sociale, dans le cadre de l’accord de coopération conclu avec l’Organisation internationale du travail (OIT). Cette dynamique a été couronnée cette année par la sélection de l’Ecole parmi les 39 meilleures institutions et centres d’excellence et de compétence en Algérie. Cette distinction consacre le parcours qualitatif de l’établissement depuis sa création en 2012, avant son accession au statut d’école supérieure en 2023, faisant d’elle une institution académique de premier plan dans la formation et la recherche scientifique spécialisées en protection sociale. Avec la sortie de cette promotion, le nombre total de diplômés de l’école s’élève désormais à 676 depuis sa création, dont 473 étudiants au titre de la formation externe et 141 cadres issus des organismes de sécurité sociale. Amel H.
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IFB: Lancement de la 11ème promotion des professionnels du marché financier
L’Institut de la formation bancaire (IFB) a annoncé dimanche dans un communiqué le lancement du cycle de la formation de <p>The post IFB: Lancement de la 11ème promotion des professionnels du marché financier first appeared on - Les Enjeux Eco .</p>
Saihi préside la cérémonie de sortie de la 11e promotion des administrateurs principaux des services de santé
ALGER- Le ministre de la Santé, Abdelhak Saihi, a présidé, samedi à l'Ecole nationale de management et de l'administration de la Santé (ENMAS) à Alger, la cérémonie de sortie de la 11e promotion des administrateurs principaux des services de santé (2023-2025). A cette occasion, M. Saihi a précisé que cette nouvelle promotion, baptisée "Professeur Jean-Paul Grangaud", permettra de "renforcer les structures de santé récemment inaugurées et mises en service", rappelant "l'intérêt porté par l'Etat à l'amélioration de la performance du service public de santé". Les étudiants de cette promotion ont bénéficié d'un riche programme de formation axé sur la prise en charge optimale des patients, ainsi que sur les aspects liés à la numérisation et à l'adaptation aux nouvelles technologies, a dit le ministre. De son côté, la Directrice générale de l'école, Samira Mayouf, a appelé les 88 diplômés de cette promotion à "faire preuve d'intégrité et de rigueur" et à "mettre leurs connaissances au service des citoyens qui aspirent à des services de santé de qualité". Lors de la cérémonie, la famille du défunt Jean-Paul Grangaud, l'un des pionniers de la santé publique en Algérie, a été honorée. Né en Algérie, Jean-Paul Grangaud a soutenu la Révolution algérienne dès 1958. Après l'indépendance, il a grandement contribué à l'amélioration de la situation sanitaire en Algérie. Il a dirigé le service de pédiatrie de l'hôpital d'Aïn Taya en 1985 et a contribué à la relance du calendrier national de vaccination pour lutter contre les maladies infectieuses de l'enfant. Il a également encadré les premières promotions des administrateurs principaux des services de santé à l'ENMAS.
IFB : Lancement de la 11ème promotion des professionnels du marché financier
L’Institut de la formation bancaire (IFB) a annoncé dimanche dans un communiqué le lancement du cycle de la formation de la 11ème promotion de la certification des professionnels du marché financier (CPMF), inscrite dans le cadre de la réalisation de l’offre de formation 2024. Le lancement de cette formation depuis le centre de formation de […] The post IFB : Lancement de la 11ème promotion des professionnels du marché financier appeared first on Algerie Eco .
Institut de la formation bancaire : Lancement de la 11ème promotion des professionnels du marché financier
L’Institut de la formation bancaire (IFB) a annoncé dimanche dans un communiqué le lancement du cycle de la formation de la 11ème promotion de la certification des professionnels du marché financier (CPMF), inscrite dans le cadre de la réalisation de l’offre de formation 2024. Le lancement de cette formation depuis le centre de formation de […] The post Institut de la formation bancaire : Lancement de la 11ème promotion des professionnels du marché financier appeared first on Algerie Eco .
ANP : sortie de promotions à l’EMP «Chahid Abderrahmane-Taleb»
Le Commandant de la 1ère Région militaire, le Général-Major Ali Sidane, a présidé, samedi à Bordj El-Bahri (Alger), la cérémonie de sortie de promotions à l’Ecole militaire polytechnique (EMP) Chahid Abderrahmane-Taleb. Il s’agit de la 53e promotion d’officiers ingénieurs et de la 11e promotion de formation complémentaire de Master. La cérémonie a également été marquée …
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Institut de la formation bancaire de Dely Ibrahim (Alger) : Lancement de la 11ème promotion des professionnels du marché financier
L’Institut de la formation bancaire (IFB) a annoncé dimanche dans un communiqué le lancement du cycle de la formation de la 11ème promotion de la certification des professionnels du mar..
Conception Mécanique, SOLIDWORKS, Dessin 3D Mécanique, Dessin Technique, Fiche Technique, Tôlerie, Chaudronnerie, Fabrication Métallique, Usinage, Plans, DWG/DXF, Robots
Missions • Concevoir des pièces de structure pour tous les équipements mécaniques • Procéder à la modélisation numérique des pièces à produire • Mener les essais techniques des prototypes • Rédiger les cahiers des charges permettant une conception optimale des pièces techniques • Veiller au respect du cahier des charges lors de la fabrication d’une pièce • Mener une veille pour s’adapter aux évolutions technologiques et envisager les améliorations possibles 01- Offre : Consultation en mécanique des Projets avec SOLIDWORKS ***SERVICES D'INGENIERIE PROFESSIONNELS*** Notre mission est d'aider un large éventail d'entreprises telles que les constructeurs d'équipements et les agences d'ingénierie à innover plus rapidement et plus efficacement afin qu'elles puissent atteindre les objectifs suivants. - Conception de produits rentable et professionnelle - Économisez votre temps et votre argent - Plus de flexibilité et de fiabilité - Délai de mise sur le marché plus court - Prototypage de votre nouveau produit - Transformez vos idées en réalité 1 - De l'idée à l'innovation 2 - Prototypage et Vérification 3 - Industrialisation et Production Excellente expérience dans la conception SOLIDWORKS. Je suis Formateur Consultant et Expert en Conception avec logiciel SOLIDWORKS Certifié SOLIDWORKS Professionnel Avancé. Je peux vous donner des conceptions 3D et 2D pour n'importe quel concept de produit en le concrétisant à partir d'une idée ou d'un croquis de base. Je peux y ajouter de la valeur en termes d'esthétique, de fonctionnalité, d'innovation et de faisabilité de fabrication. Et je peux vous fournir vos fichiers de sortie aux formats STEP, IGS, STL, DWG et DXF. Je propose mes travaux en sous-traitance et collaboration en Freelance REMOTE. 02- Contactez-nous si vous avez besoin d'un service pour : - Réaliser les Plans en Détaille et D'assemblage de votre Produit pour la Fabrication Directe au sien de votre Atelier - Chaudronnerie Industrielle - Fabrication et assemblage des systèmes - Impression en 3D - Systèmes sécurisés - Menuiserie - Conception de boîtiers pour composants électroniques - Médical - Modélisation 3D - Automobile - Meubles - Conception de tôlerie - Prestations de génie mécanique *Les étapes d’intervention* - Avant-projet: Analyse de concept, étude de faisabilité, rédaction de cahier des charges - Étude détaillée: Conception CAO 3D, calculs RDM, plans de fabrication, dossier de justification de définitions, consultation de sous-traitants et fournisseurs - Réalisation : Suivi de fabrication, suivi de montage, essais, mise au point, livraison clé en main Pour les professionnels, les amateurs et les étudiants.
AOC U27U3CV 27 60HZ 4K UHD IPS 4MS SPEAKERS HDR400 TYPE-C 3.1/HDMI 2.0/DP 1.4
Une ingénierie de précision pour l’excellence graphique avec un matériel à l’étalonnage précis (Delta E < 2) certifié Calman Ready et un affichage IPS UHD Nano. L’AOC Graphic Pro U27U3CV offre une précision exceptionnelle des couleurs dès l’installation grâce à un calibrage matériel atteignant un Delta E < 2 (sRGB). Affinez facilement les paramètres pour des performances optimales avec la fonction Calman Ready. Couvrant 98 % de l’espace colorimétrique DCI P3, il est idéal pour l’édition graphique et photo, offrant une qualité supérieure par rapport aux moniteurs standards. Son Delta E < 2 garantit une précision dans le rendu des couleurs dépassant la perception de l’œil humain. Enrichi d’un écran sans cadre sur 4 côtés, du Vesa DisplayHDR 400, d’une station d’accueil USB-C et d’un design épuré, il constitue le meilleur choix pour les professionnels. AOC U27U3CV. Taille de l’écran: 68,6 cm (27″), Résolution de l’écran: 3840 x 2160 pixels, Type HD: 4K Ultra HD, Technologie d’affichage: LCD, Temps de réponse: 4 ms, Format d’image: 16:9, Angle de vision horizontal: 178°, Angle de vision vertical: 178°. Haut-parleurs intégrés. Concentrateur USB intégré, Version du concentrateur USB: 3.2 Gen 2 (3.1 Gen 2). Montage VESA, Réglage de la hauteur. Couleur du produit: Noir Écran Taille de l’écran 68,6 cm (27″) Résolution de l’écran 3840 x 2160 pixels Format d’image 16:9 Technologie d’affichage LCD Écran tactile Non Type HD 4K Ultra HD Type de panneau Nano IPS Rétroéclairage à LED Oui Type de rétro W-LED Luminosité de l’écran (typique) 400 cd/m² Temps de réponse 4 ms Écran antireflet Oui Forme d’écran Plat Taux de contraste 1000:1 Taux de d’actualisation maximal 60 Hz Angle de vision horizontal 178° Angle de vision vertical 178° Nombre de couleurs affichées 1,073 milliards de couleurs Pas de pixel 0,1554 x 0,1554 mm Domaine de numérisation horizontale 30 – 140 kHz Fréquence de balayage vertical 23 – 75 Hz Taille visualisable horizontale 59,7 cm Taille visualisable verticale 33,6 cm Diagonale d’écran (cm) 68,5 cm Prise en charge HDR Oui Technologie HDR (plage dynamique élevée) High Dynamic Range (HDR) 400 DDC/CI Oui Taux de diffusion 25% Dureté de la surface 3H Norme de gamme de couleurs DCI-P3 Palette de couleurs 98% représentation / réalisation Charge rapide Oui Prise en charge de VESA Adaptive Sync Oui Technologie sans scintillement Oui multimédia Haut-parleurs intégrés Oui Nombre de haut-parleurs 2 Puissance évaluée de RMS 6 W Appareil photo intégré Non Design position de marché Conception graphique Couleur du produit Noir Conception sans châssis Oui Support détachable Oui Couleurs pieds Gris Connectivité Concentrateur USB intégré Oui Version du concentrateur USB 3.2 Gen 2 (3.1 Gen 2) Type de porte USB amont USB Type-C Nombre de ports amont 2 Quantité de ports avals USB de type A 4 Quantité de ports avals de type C USB 1 Mode alternatif de DisplayPort USB de type C Oui Capacité de puissance USB Oui Délivrance de la puissance USB jusqu’à 96 W HDMI Oui Quantité de ports HDMI 2 Version HDMI 2.0 Quantité d’interface DisplayPorts 1 Version de DisplayPort 1.4 Sortie casque audio Oui Sortie de casque 1 Secteur d’entrée d’alimentation Oui Réseau Ethernet/LAN Oui Ergonomie Montage VESA Oui Norme VESA 100 x 100 mm Réglage de la hauteur Oui Réglage de la hauteur 15 cm Pivot Oui Angle de rotation -90 – 90° Pivotant Oui Plage de l’angle d’oscillation -15 – 15° Ajustement de l’inclinaison Oui Angle d’inclinaison -6,5 – 23° Incrustation d’images (PIP) Oui Plug and Play Oui Puissance Consommation électrique typique 44 W Consommation d’énergie (mode veille) 0,3 W Consommation (max) 206 W Tension d’entrée AC 100 – 240 V Fréquence d’entrée AC 50/60 Hz Courant d’entrée 3 A Type d’alimentation d’énergie Interne Conditions environnementales Température d’opération 0 – 40 °C Température hors fonctionnement -25 – 55 °C Humidité relative de fonctionnement (H-H) 10 – 85% Taux d’humidité relative (stockage) 5 – 93% Altitude de fonctionnement 0 – 5000 m Altitude de non fonctionnement 0 – 12192 m Poids et dimensions Largeur appareil (support inclus) 612,7 mm Profondeur (support inclus) 238,4 mm Hauteur (support inclus) 543,6 mm Poids (avec support) 6,54 kg Informations sur l’emballage Type d’emballage Boîte Contenu de l’emballage Support inclus Oui Câbles inclus Secteur Guide de démarrage rapide Oui
Réparation & Maintenance Onduleur ,Stabilisateur Online,In-Line apc ,le grand
VENTE & RÉPARATION ONDULEUR / STABILISATEUR ITCDZ répare, entretien et fournit tous types d'onduleurs Avec Garantie ITCDZ vous propose la vente, la réparation, la mise en service et des contrats de maintenance pour tous types d'onduleurs, avec une plage de puissance vaste, de 500 VA à 600 kVA nécessaires à la sécurisation de toutes installations critiques. Si nous répondons à vos besoins et que vous souhaitez une solution pour alimenter une application, nous assurons la livraison de votre onduleur. Sachez que nous nous efforçons de rester votre interlocuteur privilégié spécialisé et agréé tout au long de l'utilisation de matériel électrique. Depuis un appel d'offre jusqu'à la maintenance en passant par la mise en service et l'installation. Aujourd'hui la nécessité d'avoir une énérgie électrique de qualité est essentielle à votre activité. L'énergie électrique subit d'importantes perturbations liées à divers phénomènes dit "polluants". Ces perturbations entrainent dans la majorité des cas la perte de données, la destruction de vos équipements, un arrêt de production et un vieillissement prématuré de vos équipements. Artisans, PME, Multinationale, nous avons la solution adaptée, aux contraintes de chacun, vous assurant performance et fiabilité. Nos solutions pour la réparation et la maintenance: 1-DEVIS SOUS 48H GRATUIT 2-Vente & Mis En Place De Batterie Pour Onduleur 3-REPARATION AU COMPOSANT (avec ou sans schémas) 4-ECHANGE STANDART 5-REMPLACEMENT PREVENTIF DE COMPOSANT 6-MISE EN PLACE DE PLANS DE MAINTENANCE DE VOTRE PARC 7-INTERVENTION SUR SITE SUR DEMANDE 8-ELABORATION DE PROCEDURE DE TEST 9-TEST DYNAMIQUE SUR BANC D'ESSAI ADAPTE A CHAQUE PRODUIT 10-TRACABILITE INFORMATIQUE 11-GARANTIE Extrait des marques sur lesquelles nous intervenons: APC, MGE, LE GRAND ,RIELLO, SOCOMEC, POWERCOM, LIEBERT, EATON, Emerson, Powerware, ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 1-Technologie Line interactive Stabilisation et filtrage du réseau (technologie avec stabilisateur de tension AVR) et filtres pour l'élimination des perturbations atmosphériques. démarrage sans réseau protection intégrée pour ligne de téléphone/fax communication évoluée, multi plate-forme Idéal pour poste informatique et petit réseaux 2-Technologie On Line double conversion Elle offre une protection complète contre toutes les perturbations et variations de tension et de fréquence. communication évoluée, multi plate-forme historique des évènements Plug and play Protection optimale Version Tour ou Rack Idéal pour les systèmes critiques. 3-ONDULEUR MODULAIRE REDONDANT N+1 On Line double conversion Les TRIMOD sont des onduleurs modulaires dont le module de base peut être programmé individuellement avec la configuration entrée/sortie choisie. De cette façon, on peut traiter les tensions d'entrée et de sortie triphasées ou monophasées offrant les options classiques triphasé/triphasé, triphasé/monophasé, monophasé/triphasé et monophasé/monophasé, et beaucoup plus: Vous pouvez disposer à la fois de lignes de sortie monophasée et triphasée simultanément, ou de deux lignes ou plus monophasées, même avec des puissances différentes. 4-ONDULEUR SOLAIRE REPARATION ET VENTE L'onduleur le plus avancé dans la technologie des PV (photovoltaïque) dans le monde. Conversion de l’énergie solaire en électricité pour les applications dans les habitations et pour le marché industriel. L'énergie solaire devient maintenant accessible pour tous. Puissances disponibles : 1500W , 2000W , 3000W , 4000W , 6000W
Bourse : La sortie de la 11ème promotion des professionnels des marchés financiers
La 11ème promotion des professionnels des marchés financiers est partie, lundi, pour Alger, à l’issue de la formation organisée par la Commission d’organisation et de contrôle des opérations boursières (COSOB) en collaboration avec l’Institut de formation bancaire (IFB). La cérémonie de sortie s’est déroulée en présence du ministre des Finances, Laaziz Faid, du ministre de […] L’article Bourse : La sortie de la 11ème promotion des professionnels des marchés financiers est apparu en premier sur Dzair Scoop .
Armoire pour tous types de pompes
Helind fournit des solutions et des services dans le domaine industrie Fiche technique d armoire electrique pour pompe L armoire contrôle et protége une ou plusieurs pompes.ce coffret utilisable dans une large gamme d’applications, dont le traitement des eaux dans les équipements de: Vidage, Remplissage, filtration et Pressurisation en deux (2) mode manuel ou automatique avec contrôle de niveau d’eau. Contrôle: - Démarrage et arrêt de la pompe en mode manuel par commutateur (main-auto) en position main et bouton poussoir marche ou arrêt. - Démarrage et arrêt de la pompe en mode automatique par commutateur en position auto, le démarrage et arrêt de pompe contrôlée par: le niveau d’eau/le programmateur /pressostat différentiel. -Kit solaire pour une pompe d’eau solaire (en option) -en option) démarage progrissif) - Programmateur journalier du marche et arrêt de la pompe. - Arrêt d’urgence en cas d'une anomalie. Est-il possible de faire un appel rapide pour discuter de plus de détails, ou pouvez-vous fournir des commentaires par e-mail Nous avons des catégories diverses prêtes à être utilisées directement Nous sommes prêts pour toute sortie sur le terrain
Lancement de la 11ème promotion des professionnels du marché financier par l’Institut de la formation bancaire
ALGER - L’Institut de la formation bancaire (IFB) a annoncé dimanche dans un communiqué le lancement du cycle de la formation de la 11ème promotion de la certification des professionnels du marché financier (CPMF), inscrite dans le cadre de la réalisation de l’offre de formation 2024. Le lancement de cette formation depuis le centre de formation de l’IFB, à Dely Ibrahim (Alger) a été marqué par la présence du président de la COSOB, du Directeur général de la Bourse d’Alger et du Directeur général de l’IFB, précise la même source. Le programme de certification des professionnels du marché financier a vocation de ''former tous les acteurs du marché financier'' ou ''ceux désirant acquérir des connaissances reconnues dans ce domaine, en particulier les cadres des sociétés émettrices, les gestionnaires d’actifs au niveau des investisseurs institutionnels et les journalistes spécialisés en finance'', est-il souligné. La 11ème promotion de la formation totalise 56 participants, issus majoritairement des banques, compagnies d’assurance et journalistes spécialisés, ajoute encore la même source relevant qu'au terme de ce cursus, les lauréats auront ''l’opportunité d’actualiser et de renforcer leurs connaissances et compétences financières et d’augmenter leur efficacité''. ''Les professionnels de la finance et de la banque pourront ainsi tenir compte des nouveaux enjeux en matière d’investissement et faire la différence dans leur activité professionnelle'', souligne-t-on. L'IFB assure également que ce cycle de certification, d’une durée de trente-deux (32) jours, répartis sur cinq mois en alterné, sera conjointement certifié par l’IFB et la COSOB et animé par des professionnels du métier. Il permettra notamment ''aux candidats qui l’auront réussi d’exercer une activité fortement réglementée dans la sphère du marché financier''. L’Institut de la formation bancaire, créé en 1989 par les banques et établissements financiers algériens, vise la mise en commun de moyens pour réunir et fédérer les énergies et les compétences du secteur bancaire et financier à l'effet de mettre en place et de développer les formations professionnelles qui répondent aux exigences de la profession bancaire et ce dans le cadre des mutations du secteur et l’ouverture du capital de certaines banques.
Métreur vérificateur à distance
OFFRE DE SERVICES MÉTREUR VÉRIFICATEUR – ÉTUDES TECHNIQUES ET FINANCIÈRES 10 ans d'expérience dans le domaine du BTPH Je propose mes services en tant que Métreur Vérificateur, au profit des entreprises BTPH, bureaux d'études, promoteurs immobiliers et sous-traitants. Je mets à votre disposition mes 10 années d'expérience dans les études techniques, le suivi financier et la gestion administrative des marché . 1.MÉTRÉS ET ÉTUDES QUANTITATIVES - Lecture et exploitation des plans d'architecture et d'exécution. - Réalisation des avant-métrés et métrés détaillés. - Calcul des quantités de tous corps d'état. - Élaboration des DQE (Devis Quantitatifs et Estimatifs). - Vérification des quantités et des attachements. - Établissement des devis quantitatifs et estimatifs. 2. ÉTUDES DE PRIX ET SOUMISSIONS - Élaboration des études de prix. - Analyse des prix et sous-détails des prix. - Analyse des dossiers d'appels d'offres et des marchés. - Préparation des offres financières. - Remplissage des cahiers des charges et documents de soumission. - Préparation des dossiers de soumission. - Vérification des bordereaux des prix unitaires et DQE. 3. SUIVI FINANCIER ET GESTION DES MARCHÉS - Vérification et établissement des attachements. - Préparation et vérification des situations de travaux. - Établissement des décomptes provisoires et définitifs. - Préparation des DGD (Décomptes Généraux et Définitifs). - Calcul et préparation des révisions des prix. - Suivi des travaux supplémentaires et modificatifs. - Préparation et vérification des avenants. - Suivi financier des marchés et analyse des écarts. 4. LOGICIELS INFORMATIQUES - AutoCAD - Revit - SketchUp - ArchiCAD - Microsoft Excel - Microsoft Word **Collaboration possible avec des clients partout en Algérie, pour des missions ponctuelles ou régulières.** 5. ENGAGEMENT PROFESSIONNEL - 10 ans d'expérience professionnelle dans le domaine du BTPH. - Rigueur et précision dans les calculs. - Respect des délais convenus. - Confidentialité des documents et dossiers clients. - Disponibilité et réactivité. **Pour toute demande de prestation ou collaboration, n'hésitez pas à me contacter.**
Formation EMERSON LEROY SOMER Digidrive (NIDEC) ALGERIE
Entraînements à variateur de fréquence (VFD) Représentant officiel NIDEC LEROY SOMER EMERSON RAPPELS DES NOTIONS DE VARIATION DE VITESSE sur Leroy Somer Digidrive (NIDEC) Le couple. La fréquence (MLI PWM). Les lois U/F. Présentation et réglage du convertisseur. Leroy Somer Digidrive (NIDEC) : Etude des modes de fonctionnement. Paramétrage du menu 0 (menu rapide). Paramétrage des autres menus. Configuration « Usine ». EXERCICES D’APPLICATIONS SUR LE CONVERTISSEUR sur Leroy Somer Digidrive (NIDEC) Test des E/S TOR et analogiques. Mesure des grandeurs physiques du moteur (tensions-courants-fréquence). SIMULATION DE MAINTENANCE sur Leroy Somer Digidrive (NIDEC) Remplacement d’un convertisseur. Sauvegarde et recharge des paramètres par le module « Flash Key ». Autoadaptation du convertisseur de remplacement. Vérification du bon fonctionnement de l’aide du logiciel DIGISOFT. TRAVAUX PRATIQUES sur Leroy Somer Digidrive (NIDEC) Variateur DIGIDRIVE. Moteur asynchrone. Logiciel DIGISOFT. A SAVOIR / POUR RAPPEL : Un variateur électronique de vitesse est un dispositif destiné à régler la vitesse et le couple d'un moteur électrique en courant alternatif en faisant varier respectivement la fréquence et le courant, délivrées à la sortie de celui-ci. Un variateur de vitesse est constitué : d'un moteur électrique à courant alternatif, d'un contrôleur, d'une interface utilisateur. Il fait partie d'un système d'entraînement Leurs applications vont des plus petits aux plus grands moteurs, comme ceux utilisés par les perceuses. Alors qu'environ un quart de la consommation d'électricité mondiale provient des moteurs électriques utilisés par l'industrie, les variateurs de vitesse ne restent que peu répandus, alors qu'ils permettent d'importantes réductions de consommation d'énergie. Les progrès de l'électronique de puissance ont permis de réduire le coût et la taille des variateurs de vitesse ces quatre dernières décennies. Ils ont concerné à la fois les interrupteurs semi-conducteurs utilisés, la topologie, les méthodes utilisées en contrôle commande et en simulation, ainsi que le matériel et les logiciels employés pour la commande. Les variateurs de vitesse peuvent être soit basse tension, soit moyenne tension. Certains fonctionnent en onduleurs, d'autres en redresseur /onduleur. Le variateur de vitesse va recréer en sortie : Une tension triphasée variable en fréquence et en amplitude pour les moteurs à courant alternatif. Une tension continue variable en amplitude pour les moteurs à courant continu. Fonction des variateurs de vitesse Au niveau des ascenseurs, parmi la multitude de possibilités de fonctions qu’offrent les variateurs de vitesse actuels, on épinglera : - L’accélération contrôlée - La décélération contrôlée - La variation et la régulation de vitesse - L’inversion du sens de marche - Le freinage d’arrêt WILAYA D'INTERVENTION : 01. Adrar (28) 02. Chlef (35) 03. Laghouat (24) 04. Oum El Bouaghi (29) 05. Batna (61) 06. Bejaïa (52) 07. Biskra (33) 08. Béchar (21) 09. Blida (29) 10. Bouira (45) 11. Tamanrasset (10) 12. Tebessa (28) 13. Tlemcen (53) 14. Tiaret (42) 15. Tizi Ouzou (67) 16. Alger (33) 17. Djelfa (36) 18. Djijel (28) 19. Sétif (60) 20. Saïda (16) 21. Skikda (38) 22. Sidi Bel Abbès (52) 23. Annaba (12) 24. Guelma (34) 25. Constantine (12) 26. Médéa (64) 27. Mostaganem (32) 28. M'Sila (47) 29. Mascara (46) 30. Ouargla (21) 31. Oran (25) 32. El Bayadh (22) 33. Illizi (6) 34. Bordj Bou Arreridj (34) 35. Boumerdès (38) 36. El Tarf (24) 37. Tindouf (2) 38. Tissemsilt (22) 39. El Oued (30) 40. Khenchela (21) 41. Souk Ahras (36) 42. Tipaza (42) 43. Mila (32) 44. Aïn Defla (36) 45. Naâma (12) 46. Aïn Témouchent (28) 47. Ghardaia (13) 48. Relizane (38)
ECRAN ASUS TUF Gaming VG279Q5R 27" FHD Fast IPS 200Hz 0.3ms
Moniteur Gaming ASUS TUF Gaming VG279Q5R 27″ FHD Fast IPS 200Hz 0.3ms Description ASUS TUF Gaming VG279Q5R : La Vitesse du Fast IPS 200Hz et l’Intelligence Artificielle au Service des Gamers Propulsez vos performances e-Sports vers de nouveaux sommets avec le moniteur gaming ASUS TUF Gaming VG279Q5R, disponible chez Kotek Informatique. Conçu spécifiquement pour les joueurs professionnels et les passionnés d’action ultra-rapide, cet écran de 27 pouces combine une réactivité matérielle fulgurante à une superbe qualité visuelle. Sa dalle de technologie Fast IPS en résolution Full HD (1920 x 1080) garantit des angles de vision larges de 178° et des images d’une netteté chirurgicale, idéal pour dominer vos adversaires dans tous vos jeux compétitifs en Algérie. Fluidité Stratosphérique de 200Hz et Technologie ELMB à 0.3ms : Le TUF Gaming VG279Q5R surclasse la concurrence en affichant un taux de rafraîchissement maximal de 200Hz, éliminant efficacement les saccades et le flou cinétique dans les jeux de tir à la première personne (FPS), de course et de stratégie. Couplé à un temps de réponse minimal impressionnant de 0.3ms GTG, ce moniteur éradique le ghosting. De plus, la technologie exclusive ASUS Extreme Low Motion Blur (ELMB) s’associe à la gestion dynamique Variable Overdrive pour maintenir des objets en mouvement parfaitement nets et fluides, s’adaptant en temps réel aux fluctuations de votre nombre d’images par seconde. Couleurs Éclatantes 100% sRGB, HDR10 et Intelligence Artificielle TUF : Ce moniteur ne fait aucun compromis sur la richesse visuelle grâce à une couverture complète de 100% de l’espace colorimétrique sRGB et à la prise en charge de la norme HDR10, offrant des contrastes renforcés et des couleurs éclatantes (luminosité de 300 cd/m²). Le VG279Q5R intègre également la technologie TUF Gaming A.I. avec la fonction AI Visual, qui optimise intelligemment les paramètres d’affichage à l’écran. Pour une expérience fluide et sans déchirure d’image (tear-free), il active par défaut la technologie AMD FreeSync Premium et bénéficie de la certification VESA AdaptiveSync Display 200Hz. Logiciel DisplayWidget Center, Confort Oculaire et Connectivité Étendue : Pensé pour simplifier la vie des joueurs, le VG279Q5R prend en charge le logiciel amélioré DisplayWidget Center, vous permettant de modifier l’intégralité des réglages de l’écran et des modes GameVisual directement à l’aide de votre souris, sans avoir à manipuler les boutons physiques de l’OSD. Le châssis arbore le design robuste de la série TUF, doté d’une inclinaison ergonomique (+22° à -5°), de deux haut-parleurs stéréo intégrés de 2W x 2, et d’une connectique complète incluant un DisplayPort 1.4 et deux ports HDMI 2.0. Enfin, certifié TÜV, il intègre les technologies Flicker-free et Low Blue Light pour protéger vos yeux lors des sessions prolongées. Detailed Specs Caractéristique Détail Marque / Gamme ASUS TUF Gaming Series (Series 5) Référence Modèle VG279Q5R Taille de l’Écran 27 pouces (Diagonale de 68.58 cm) / Profil Plat (Flat) Type de Dalle Fast IPS avec traitement de surface Anti-Reflet Résolution Native Full HD (1920 x 1080 pixels) / Ratio 16:9 Taux de Rafraîchissement 200 Hz au maximum Temps de Réponse 1 ms GTG / 0.3 ms GTG (Minimum) Technologies de Synchro AMD FreeSync Premium / Certifié VESA AdaptiveSync Display 200Hz Technologie Anti-Flou ASUS Extreme Low Motion Blur (ELMB) / Trace Free / Variable Overdrive Luminosité Écran 300 cd/m² (Typique) Rapport de Contraste 1000:1 (Typique) Espace Colorimétrique 100% sRGB / Affichage de 16.7 Millions de couleurs Plage Dynamique (HDR) Prise en charge du protocole HDR10 Angles de Vision 178° Horizontal / 178° Vertical (CR≧10) Fonctionnalités IA TUF Gaming A.I. Technology avec assistant AI Visual Optimisations Gaming GameVisual (modes contextuels), GamePlus (réticule, minuteur), Shadow Boost Contrôle Logiciel Compatible DisplayWidget Center (Ajustements OSD via souris) Protection Oculaire Certifications TÜV Flicker-free (sans scintillement) & Low Blue Light Connectique Vidéo 1 x DisplayPort 1.4 (HBR2) 2 x HDMI 2.0 (Protocole HDCP 2.3) Connectique Audio 1 x Sortie Casque (Earphone Jack) Audio Intégré Haut-parleurs stéréo intégrés 2 x 2 Watts Ajustement Mécanique Inclinaison avant/arrière (Tilt) : +22° ~ -5° / Verrou Kensington Fixation Murale Support standard VESA 75 x 75 mm Consommation Électrique En marche : < 21W / Mode économie et arrêt : < 0.5W / 0.3W Dimensions du Produit Avec pied : 61.5 x 42.8 x 21.3 cm Sans pied : 61.5 x 36.4 x 3.8 cm Poids de l’Écran 4.3 kg (Net avec pied) / 3.3 kg (Écran seul sans pied) Garantie / Certificats Carte de Garantie incluse / Certifié FSC MIX
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MARCHÉ FINANCIER : PROGRESSION SIGNIFICATIVE DE L’ACTIVITÉ BOURSIÈRE
L’année 2025 s’est caractérisée par une progression significative de l’activité boursière. C’est ce qu’a indiqué le président de la Commission d’organisation et de surveillance des opérations de Bourse (Cosob), Youcef Bouzenada, dans le rapport annuel 2025 de l’institution publié lundi. Le président de la République, M. Abdelmadjid Tebboune, a mis en avant, mercredi au Centre international de conférences (CIC) Abdelatif-Rahal (Alger), la volonté politique ferme et résolue d’impulser la dynamique économique et de l’investissement en Algérie. La capitalisation boursière, a-t-il annoncé, a atteint 744,5 milliards de dinars, contre 521,7 milliards de dinars à fin 2024, soit une hausse de plus de 42 %. L’activité de négociation a également enregistré une nette accélération, avec 7,78 millions de titres échangés pour une valeur transigée de 15,02 milliards de dinars. Cette dynamique, a précisé le président de la Cosob, a notamment été soutenue par l’introduction en Bourse de la Banque de Développement Local (BDL), qui a contribué à l’élargissement de la cote et au renforcement de la capitalisation du marché. « Ces résultats, bien qu’encourageants, doivent être appréciés dans une perspective plus large. La maturité d’un marché financier ne se mesure pas uniquement à l’évolution de ses volumes d’activité, mais également à sa profondeur, sa liquidité, la diversification de sa base d’investisseurs et de ses émetteurs, ainsi qu’à sa capacité à contribuer davantage au financement de l’économie », a souligné M. Bouzenada. C’est dans cette perspective, a-t-il ajouré, que la Cosob a poursuivi, en 2025, la modernisation du cadre réglementaire applicable au marché financier. L’adoption de nouveaux textes a notamment permis de renforcer la transparence, la gouvernance, la pro Le ministre de l’Industrie, Farid Kourtel, a reçu, mardi à Alger, une délégation du constructeur automobile General Motors, conduite par le président du conseil d’administration et directeur général de l’entreprise pour l’Egypte et l’Afrique, Rohan Fernandes, afin d’examiner les perspectives de coopération dans le domaine de l’industrie automobile et les possibilités de partenariat. Lors de cette rencontre, les deux parties ont examiné les voies et moyens de développer la coopération de manière à soutenir le développement du tissu industriel national et à renforcer l’intégration locale, ainsi que les possibilités de tirer parti de l’expertise de l’entreprise dans la construction automobile, indique un communiqué du ministère. Les entretiens ont également porté sur les moyens de contribuer à la promotion de la production locale et au développement de la soustraitance industrielle, en vue de soutenir la mise en place d’une industrie mécanique nationale intégrée, compétitive et durable, conclut la même source. tection des investisseurs et l’efficacité des mécanismes de marché. Le nouveau cadre relatif à la divulgation de l’information financière constitue, à cet égard, une avancée importante dans le renforcement de la transparence et de la qualité de l’information diffusée par les sociétés cotées. Parallèlement, la Commission a poursuivi ses efforts en faveur de la diversification des sources de financement. « Le développement du capital-investissement constitue un axe important de cette démarche » a indiqué le président de la Cosob. À fin 2025, at-il fait savoir, les portefeuilles des sociétés de capital-investissement suivies par la Cosob comptaient 184 participations dans des PME, pour un montant de 10,96 milliards de dinars. L’année a également été marquée par l’agrément du premier Fonds Commun de Placement à Risque (FCPR), Afiya Investments, doté d’une capacité d’investissement de 3 milliards de dinars, destiné à accompagner des entreprises non cotées à fort potentiel de croissance. Le développement du marché des titres de créance a également constitué une avancée majeure en 2025. Pour la première fois, trois emprunts obligataires ont fait l’objet d’une cotation sur ce marché, pour un montant cumulé de 22 milliards de dinars. Ces opérations, réalisées par Arab Leasing Corporation (ALC), Maghreb Leasing Algérie (MLA) et Tosyali Iron Steel Industry Algérie, illustrent l’émergence progressive du marché obligataire comme une source de financement complémentaire pour les entreprises et contribuent à élargir les possibilités de mobilisation de l’épargne nationale. « La consolidation du marché passe également par le renforcement de la qualité de l’information financière et du respect des obligations réglementaires par l’ensemble des acteurs », a-t-il soutenu. « Les travaux de surveillance menés au cours de l’exercice ont permis de constater des progrès, mais également des insuffisances qui appellent à poursuivre les actions de sensibilisation, d’accompagnement et de contrôle », a affirmé M. Bouzenada. La Cosob a également continué à renforcer son dispositif de prévention et de lutte contre le blanchiment de capitaux et le financement du terrorisme, ainsi que les compétences de ses équipes et des professionnels du marché. Pour le président de la Cosob, « les avancées enregistrées en 2025 constituent ainsi une étape importante, mais non un aboutissement ». La prochaine phase, a-t-il prévu, « devra permettre de consolider cette dynamique à travers l’élargissement de l’offre de titres, la diversification des instruments financiers, l’amélioration de la liquidité, l’élargissement de la base des investisseurs et le développement du financement des PME et des entreprises innovantes ». La dynamique engagée, a assuré M. Bouzenada, « commence d’ores et déjà à produire des résultats qui se prolongeront au cours de l’année 2026, avec l’élargissement progressif de la cote et l’arrivée de nouveaux profils d’émetteurs. Selon lui, ces évolutions témoignent de la capacité croissante du marché à accompagner des entreprises aux profils et aux modèles économiques diversifiés et à contribuer davantage au financement de l’investissement productif.
Gestionnaire de Clientèle Particuliers & Professionnels
Présentation de la banque : 1ère banque européenne implantée en Algérie, Natixis Algérie accompagne ses clients en établissant un véritable partenariat financier. Banque universelle, Natixis Algérie offre une gamme étendue de produits et services financiers aux grandes entreprises, PME-PMI, professionnels et particuliers Algériens. Natixis Algérie est également la 1ère banque Algérienne à assurer des prestations de services pour le compte du Groupe BPCE. Depuis 2018, Natixis Algérie a lancé la première banque mobile en Algérie "Banxy". Description du poste : Rattaché au responsable régional marche professionnels et particuliers, vous prospectez et initiez les contacts afin de développer la clientèle sur le marché des professionnels. Vous vendez les produits et services adaptés aux besoins du client et gérez le suivi de la relation clientèle. Missions Principales : Vous établissez le plan de contacts commercial et exploitez le portefeuille de clients, notamment grâce aux outils, indicateurs et à votre connaissance du marché local . Vous formalisez la vente en rédigeant / transmettant les éléments du contrat dans le respect des normes et procédures internes . Vous identifiez les projets, besoins et attentes de vos clients et vous leurs proposez des offres adaptées à leurs besoins avec le soutien de votre hiérarchie ou des équipes spécialisées . Vous initiez les rendez-vous clients (physiques et téléphoniques) et vous assurez le suivi de la relation client . Vous assurez la réalisation effective des transactions, dans le respect des délais et conditions convenues avec le client . Vous effectuez une analyse de la rentabilité et des risques. Profil recherché : Vous avez un sens élevé de la relation client, de la qualité de service et du résultat En commercial reconnu, vous maitrisez les techniques de vente et de négociation et vous avez de solides connaissances des produits bancaires et financière . Compétences requises : De formation supérieure (bac+3/4) en banque, commerce, finance ou sciences sociales. Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire . La maîtrise du français ainsi et du pack office sont nécessaires . Votre rigueur, votre sens du travail en équipe ainsi que votre aisance relationnelle vous permettront de réussir dans cette fonction.
L'ESTA de Dar El-Beida: sortie de la 31e promotion des élèves officiers de carrière
ALGER - Le Commandant des Forces aériennes, le Général-Major Zoubir Ghouila a présidé, dimanche, à l'Ecole supérieure des techniques de l'aéronautiques (ESTA), "Chahid Moussa Rehali" à Dar El-Beida (Alger), la cérémonie de sortie de la 31e promotion des élèves officiers de carrière. Baptisée du nom du moudjahid décédé, Chalah Rabah, cette promotion se compose de la 11e promotion des élèves officiers du cycle de spécialisation, de la 4e promotion des élèves officiers de carrière (ingénieurs) et de la 12e promotion des élèves officiers de carrière (Licence). Dans une allocution prononcée à l'occasion, le Commandant de l'Ecole, le Général Abdelhamid Laib a mis en avant "l'intérêt majeur et constant accordé par le Haut Commandement de l'Armée nationale populaire (ANP) au secteur de la formation militaire", lequel s'inscrit dans le cadre d'une stratégie mise en place par le Haut Commandement dans l'objectif de "bâtir une institution militaire professionnelle, moderne et performante, capable de préserver la souveraineté de la nation et ses intérêts suprêmes". Après avoir rappelé que cette promotion avait reçu une formation théorique et pratique "équilibrée et adaptée aux derniers programmes pédagogiques adoptés dans les différents domaines militaires et scientifiques en matière des sciences et techniques de l'aéronautiques", le Commandant de l'ESTA a exhorté les diplômés à "faire preuve d'une loyauté sans faille envers notre chère patrie tout en restant fidèle au serment de nos valeureux moudjahidine et chouhada, et défendant les principes et les valeurs de la République". Après la prestation de serment par les diplômés, la remise des grades et des diplômes aux majors de promotion et la passation du drapeau, la cérémonie de sortie de promotion a été clôturée par un défilé militaire et sportif en arts martiaux, avant que le Général-Major Ghouila consulte les exposés relatifs aux projets de fin d'études. Au terme de la cérémonie, la famille du moudjahid, décédé Chalah Rabah a été honoré et le livre d'or a été signé.
ECRAN ASUS ProArt Display PA278CV - 27" - 2K WQHD IPS - USB-C - 100% sRGB - Ergonomic Stand
Moniteur Professionnel Graphique ASUS ProArt Display PA278CV 27″ WQHD IPS Description ASUS ProArt Display PA278CV : Précision Chromatique Delta E < 2 et Connectivité Avancée pour les Professionnels de l’Image Optimisez votre flux de travail créatif avec le moniteur professionnel ASUS ProArt Display PA278CV, disponible chez Kotek Informatique. Spécialement calibré pour répondre aux exigences rigoureuses des graphistes, photographes et monteurs vidéo, cet écran de 27 pouces délivre une superbe résolution WQHD (2560 x 1440). Offrant jusqu’à 77 % de pixels en plus qu’un moniteur Full HD standard, il garantit une netteté d’image supérieure et un grand confort visuel pour afficher simultanément vos barres d’outils et vos chronologies de montage en Algérie. Fidélité des Couleurs Certifiée Calman et Espaces sRGB / Rec. 709 à 100% : La justesse des nuances est au cœur de vos créations. Le ProArt PA278CV est minutieusement étalonné en usine et certifié Calman Verified pour assurer une fidélité chromatique de premier ordre avec un écart Delta E < 2. Il prend en charge 100 % de la gamme de couleurs sRGB et 100 % du standard vidéo Rec. 709, tout en offrant une compatibilité avec la palette DCI-P3. Grâce à cette précision, les teintes affichées à l’écran correspondent exactement au rendu final de vos images, vous évitant les mauvaises surprises lors de l’impression ou de la diffusion de vos projets. Personnalisation ProArt Palette, ProArt Preset et Fluidité 75Hz : Gagnez en efficacité grâce aux outils logiciels exclusifs développés par ASUS. L’interface ProArt Preset propose de multiples modes préconfigurés pour adapter instantanément l’espace colorimétrique à votre activité (sRGB, Rec. 709, DCI-P3, Lecture, Chambre noire, etc.). Le menu intuitif ProArt Palette vous offre une liberté totale pour ajuster la teinte, la température et le gamma sur 6 axes de réglage via des curseurs de niveaux de gris. Pour l’animation et le traitement de contenus dynamiques, l’écran combine un taux de rafraîchissement fluide de 75Hz à la technologie Adaptive-Sync, éliminant efficacement les déchirures d’image. Connectivité USB-C 65W, Technologie Daisy-Chaining et Ergonomie Totale : Modernisez votre espace de travail grâce au port USB-C multifonction qui gère simultanément l’affichage vidéo (DisplayPort Alt Mode), le transfert de données et une alimentation électrique Power Delivery de 65W pour recharger votre ordinateur portable via un câble unique. Grâce à sa connectique DisplayPort double, ce moniteur prend en charge le Daisy-Chaining (chaînage), vous permettant de connecter jusqu’à quatre écrans en série pour créer une station multi-écrans épurée. Son pied ergonomique premium permet un positionnement parfait : hauteur réglable sur 150 mm, pivot à ±90° pour basculer en mode portrait, rotation horizontale à ±45° et inclinaison de +35° à -5°. Detailed Specs Caractéristique Détail Marque / Gamme ASUS ProArt Display Series (Édition Création Multimédia) Modèle ProArt Display PA278CV Taille de l’Écran 27 pouces (68,47 cm de diagonale visible / Format 16:9) Résolution Maximale WQHD (2560 x 1440) à 75Hz Densité de Pixels 109 PPI (Pixels Per Inch) Type de Dalle IPS avec rétroéclairage LED et surface mat anti-reflets Angles de Vision 178° Horizontal / 178° Vertical (Rendu homogène sous tous les angles) Couverture Colorimétrique 100% sRGB / 100% Rec. 709 / Support DCI-P3 Précision des Couleurs Delta E < 2 (∆E < 2) / Calibré d’usine et Calman Verified Fréquence de Rafraîchissement 75 Hz maximum Luminosité / Contraste 350 cd/m² (Typique) / Rapport de contraste matériel 1000:1 Temps de Réponse 5 ms (Gris à Gris – GTG) Synchronisation d’Image Technologie Adaptive-Sync (Plage dynamique de 48 à 75Hz) Audio Intégré Haut-parleurs stéréo intégrés de 2 x 2W Chaînage Multi-Écrans DisplayPort Daisy-Chaining (Jusqu’à 4 moniteurs via flux MST) Interfaces Connectiques 1 x USB-C (DP Alt Mode / Data / Power Delivery 65W) 2 x DisplayPort 1.2 (1x Entrée / 1x Sortie Daisy Chain) 1 x HDMI 1.4 1 x Prise Jack Casque Audio 3.5mm Hub USB Intégré 4 x USB 3.2 Gen 1 Type-A (Extension de ports rapides) Réglages Ergonomiques Réglage en hauteur : 0 à 150 mm Pivot (Portrait) : +90° ~ -90° (Sens horaire et antihoraire) Rotation horizontale (Swivel) : +45° ~ -45° Inclinaison verticale (Tilt) : +35° ~ -5° Montage VESA / Sécurité Support standard 100 x 100 mm (Détachement rapide) / Verrou Kensington Protection Oculaire Certifications TÜV Rheinland : Flicker-free & Ultra-Low Blue Light Consommation Énergétique Ultra-basse : 15.18 W en marche / 0W via interrupteur matériel Dimensions avec Pied 61.50 x 52.40 x 22.80 cm Poids (Net / Brut) 8.7 kg (Avec pied) / 10.9 kg (Poids total du colis) Contenu de la Boîte Écran ProArt, Rapport de pré-calibration, Câble USB-C, Câble HDMI, Câble DisplayPort, Cordon d’alimentation, Guide de démarrage
Vif intérêt des professionnels du secteur pour le pavillon algérien
ALGER - Le pavillon algérien au Salon international des fruits et légumes (Fruit Attraction 2026), qui se tient à Madrid (Espagne), continue de susciter un vif intérêt auprès des professionnels du secteur, l'occasion pour les opérateurs algériens d'explorer de nouvelles possibilités de partenariat, a indiqué mercredi un communiqué du ministère du Commerce extérieur et de la Promotion des exportations. Le pavillon algérien à ce Salon, qui se tient du 6 au 8 octobre au Centre des expositions "IFEMA Madrid", avec la participation de dix (10) opérateurs économiques sous l'égide du ministère, connaît une véritable effervescence, rythmée par une série de rencontres avec les différents acteurs et professionnels du secteur des fruits et légumes, notamment les importateurs, les distributeurs et les acheteurs internationaux, précise le communiqué. Ces rencontres visent à faire connaître les produits agricoles algériens, à explorer de nouvelles possibilités commerciales et à ouvrir des perspectives aux entreprises nationales sur les marchés extérieurs, ajoute la même source. Le pavillon algérien a également reçu la visite de l'ambassadeur d'Algérie auprès de l'Espagne, qui a pris connaissance des produits exposés et des possibilités d'exportation examinées par les opérateurs économiques algériens avec leurs homologues étrangers. Il a, à cette occasion, souligné l'importance de telles manifestations internationales dans le renforcement de la présence des entreprises et des produits algériens sur les marchés extérieurs. La participation algérienne à ce rendez-vous économique international spécialisé s'inscrit dans le cadre des efforts déployés par le ministère en vue d'accompagner les opérateurs économiques, de faire connaître les capacités nationales dans le domaine de la production et de l'exportation des fruits et légumes, et de diversifier les marchés et les destinations d'exportation, souligne le communiqué. Les rencontres B2B constituent un axe essentiel de la participation algérienne à ce salon, ajoute le ministère, précisant qu'elles permettent aux opérateurs nationaux d'examiner les opportunités de coopération commerciale avec des importateurs, des distributeurs et des acheteurs opérant sur différents marchés, et de s'enquérir des conditions requises pour y accéder, notamment en termes de qualité, de conformité, de conditionnement et d'emballage, de traçabilité, de chaîne du froid et de services logistiques. Le salon permet aussi aux opérateurs algériens de prendre connaissance des dernières évolutions dans le secteur, à travers ses différents espaces spécialisés, particulièrement ceux dédiés à l'innovation, aux produits frais, aux services logistiques, aux technologies modernes et à l'agriculture intelligente. La participation algérienne à cette manifestation internationale vise à nouer des contacts avec les acheteurs internationaux, à explorer de nouveaux marchés et à examiner la possibilité de conclure des partenariats, des accords et des contrats d'exportation.
Gestionnaire de Clientèle Particuliers & Professionnels
Présentation de la banque : 1ère banque européenne implantée en Algérie, Natixis Algérie accompagne ses clients en établissant un véritable partenariat financier. Banque universelle, Natixis Algérie offre une gamme étendue de produits et services financiers aux grandes entreprises, PME-PMI, professionnels et particuliers Algériens. Natixis Algérie est également la 1ère banque Algérienne à assurer des prestations de services pour le compte du Groupe BPCE. Depuis 2018, Natixis Algérie a lancé la première banque mobile en Algérie "Banxy". Description du poste : Rattaché au responsable régional marche professionnels et particuliers, vous prospectez et initiez les contacts afin de développer la clientèle sur le marché des professionnels. Vous vendez les produits et services adaptés aux besoins du client et gérez le suivi de la relation clientèle. Missions Principales : Vous établissez le plan de contacts commercial et exploitez le portefeuille de clients, notamment grâce aux outils, indicateurs et à votre connaissance du marché local . Vous formalisez la vente en rédigeant / transmettant les éléments du contrat dans le respect des normes et procédures internes . Vous identifiez les projets, besoins et attentes de vos clients et vous leurs proposez des offres adaptées à leurs besoins avec le soutien de votre hiérarchie ou des équipes spécialisées . Vous initiez les rendez-vous clients (physiques et téléphoniques) et vous assurez le suivi de la relation client . Vous assurez la réalisation effective des transactions, dans le respect des délais et conditions convenues avec le client . Vous effectuez une analyse de la rentabilité et des risques. Profil recherché : Vous avez un sens élevé de la relation client, de la qualité de service et du résultat En commercial reconnu, vous maitrisez les techniques de vente et de négociation et vous avez de solides connaissances des produits bancaires et financière . Compétences requises : De formation supérieure (bac+3/4) en banque, commerce, finance ou sciences sociales. Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire . La maîtrise du français ainsi et du pack office sont nécessaires . Votre rigueur, votre sens du travail en équipe ainsi que votre aisance relationnelle vous permettront de réussir dans cette fonction.
Gestionnaire de Clientèle Particuliers & Professionnels
Présentation de la banque : 1ère banque européenne implantée en Algérie, Natixis Algérie accompagne ses clients en établissant un véritable partenariat financier. Banque universelle, Natixis Algérie offre une gamme étendue de produits et services financiers aux grandes entreprises, PME-PMI, professionnels et particuliers Algériens. Natixis Algérie est également la 1ère banque Algérienne à assurer des prestations de services pour le compte du Groupe BPCE. Depuis 2018, Natixis Algérie a lancé la première banque mobile en Algérie "Banxy". Description du poste : Rattaché au responsable régional marche professionnels et particuliers, vous prospectez et initiez les contacts afin de développer la clientèle sur le marché des professionnels. Vous vendez les produits et services adaptés aux besoins du client et gérez le suivi de la relation clientèle. Missions Principales : Vous établissez le plan de contacts commercial et exploitez le portefeuille de clients, notamment grâce aux outils, indicateurs et à votre connaissance du marché local . Vous formalisez la vente en rédigeant / transmettant les éléments du contrat dans le respect des normes et procédures internes . Vous identifiez les projets, besoins et attentes de vos clients et vous leurs proposez des offres adaptées à leurs besoins avec le soutien de votre hiérarchie ou des équipes spécialisées . Vous initiez les rendez-vous clients (physiques et téléphoniques) et vous assurez le suivi de la relation client . Vous assurez la réalisation effective des transactions, dans le respect des délais et conditions convenues avec le client . Vous effectuez une analyse de la rentabilité et des risques. Profil recherché : Vous avez un sens élevé de la relation client, de la qualité de service et du résultat En commercial reconnu, vous maitrisez les techniques de vente et de négociation et vous avez de solides connaissances des produits bancaires et financière . Compétences requises : De formation supérieure (bac+3/4) en banque, commerce, finance ou sciences sociales. Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire . La maîtrise du français ainsi et du pack office sont nécessaires . Votre rigueur, votre sens du travail en équipe ainsi que votre aisance relationnelle vous permettront de réussir dans cette fonction.
Chargé des Opérations - BC Oran Point du Jour-(H/F)
Présentation de l’entreprise Société Générale Algérie, détenue à 100% par le Groupe Société Générale, est l’une des toutes premières banques privées à s’installer en Algérie, soit depuis 2000.Son réseau, en constante extension, compte 104 agences réparties sur 33 Wilayas dont 12 Centres d’Affaires et 01 Agence Grandes Entreprises. Société Générale Algérie offre une gamme diversifiée et innovante de services bancaires à plus de 290 000 clients Particuliers, Professionnels et Entreprises.L’effectif de la banque est de plus de 1 700 collaborateurs.Missions du posteTraitement des opérations de commerce international : Recevoir, traiter et suivre les opérations liées à l’international, en lien avec les services du siège, tenant en compte la règlementation et les procédures en vigueur.Font partie des opérations à l’international notamment : Les opérations de crédit documentaire, Les opérations de remise documentaire, Les opérations de transfert libre, Les opérations d’exportation et de rapatriements, Les opérations sur capital. Suivi des dossiers de commerce extérieur…etc. Service après-vente : Mobilisation de crédit : ASF/ASM, SPOT, CASH PHARM. Recueillir et traiter les demandes client. Introduire les demandes sur l’outil Work flow. Recueillir les documents manquants auprès du client et assurer les compléments d’information. Traiter les demandes d’établissement d’actes d’engagement par signature : caution marché, Caution douane, Aval : Recueillir les documents. Traiter et contrôler les documents. Suivre l’établissement de l’acte. Remettre l’acte au client.Opérations de portefeuille :- Traiter les virements : Recevoir et traiter les ordres de virement de la clientèle- Traiter les chèques : Recevoir et traiter les remises de chèques à l’encaissement, Traiter les chèques en retour télé-compensation sur TEKLINE.- Traiter les effets : Recevoir et traiter les remises d’effets à l’encaissement ou à l’escompte, Traiter les effets en retour compensation.- Traiter les demandes sur compte : Etablir les attestations de solvabilité, compte, RIB, solde. Traiter les oppositions, (Avis aux Tiers Détenteurs) ATD et incidents de paiement ainsi que leurs régularisations, Traiter les opérations diverses et opérations banalisées après obtention des signatures habilitées.- Diverses opérations : Recevoir, transmettre le courrier (Demandes, réclamations) aux chargés du coverage (Centre d’Affaires & Direction Grande Entreprise) et assurer la réponse à la clientèle. Assurer la promotion des produits simples et spécialisés : comptes, Epargne, placement, SOGEC@SHNET, MESSAGI PRO SWIFT, VIREXPRESS, CIB…etc. Assurer le classement et l’archivage des documents : Journée comptable, valeurs, autres documents. Profil recherché- Rigueur et orientation process- Maîtrise des langues: français, arabe- Maîtrise de l’outil informatique (Windows/ MS Office) et des progiciels de gestion, notamment DELTA BANK- Connaissance des circuits de traitement des opérations (portefeuille et COMEX) et des procédures internes- Expérience d'au moins deux (02) ans dans le traitement des opérations de commerce internationnal- Diplôme d'études supérieures en sciences commerciales
chargé des affaires commerciales région Ouest
Mission principale : Assurer le développement commercial de l'entreprise auprès des distributeurs de matériaux de construction sur la région Ouest afin d'accroître les ventes des plaques de plâtre et de leurs accessoires. Responsabilités Développer et fidéliser un portefeuille de distributeurs sur la région Ouest. Assurer la promotion et la commercialisation des plaques de plâtre, profilés métalliques, enduits, bandes à joint et accessoires associés. Réaliser des visites régulières auprès des distributeurs afin de développer la présence de nos produits et optimiser leur visibilité. Prospecter de nouveaux distributeurs afin d'élargir la couverture commerciale de la région. Négocier les conditions commerciales et assurer le suivi des ventes. Veiller à la disponibilité des produits chez les distributeurs et proposer des actions de développement des ventes. Mettre en place des actions promotionnelles et assurer leur suivi. Réaliser une veille concurrentielle et remonter les informations du marché. Participer aux salons professionnels, journées techniques et événements commerciaux. Assurer un reporting régulier de l'activité commerciale et de l'atteinte des objectifs. Profil recherché Formation supérieure en Commerce, Marketing, Bâtiment ou équivalent. Expérience de 3 à 5 ans minimum dans une fonction commerciale, idéalement dans le secteur des matériaux de construction. Bonne connaissance du réseau de distribution des matériaux de construction. Excellentes capacités de négociation et de développement commercial. Maîtrise des outils informatiques et de reporting commercial. Permis de conduire et disponibilité pour des déplacements fréquents. Compétences clés Connaissance du marché des matériaux de construction. Gestion et développement d'un réseau de distributeurs. Développement commercial et conquête de nouveaux marchés. Orientation résultats et atteinte des objectifs. Analyse de marché et veille concurrentielle. Autonomie, dynamisme et excellent sens du relationnel. Localisation : Région Ouest Type de contrat : CDI Secteur : Matériaux de construction et solutions d'aménagement intérieur.
chargé des affaires commerciales région Est
Mission principale : Assurer le développement commercial de l'entreprise auprès des distributeurs de matériaux de construction sur la région Ouest afin d'accroître les ventes des plaques de plâtre et de leurs accessoires. Responsabilités Développer et fidéliser un portefeuille de distributeurs sur la région Ouest. Assurer la promotion et la commercialisation des plaques de plâtre, profilés métalliques, enduits, bandes à joint et accessoires associés. Réaliser des visites régulières auprès des distributeurs afin de développer la présence de nos produits et optimiser leur visibilité. Prospecter de nouveaux distributeurs afin d'élargir la couverture commerciale de la région. Négocier les conditions commerciales et assurer le suivi des ventes. Veiller à la disponibilité des produits chez les distributeurs et proposer des actions de développement des ventes. Mettre en place des actions promotionnelles et assurer leur suivi. Réaliser une veille concurrentielle et remonter les informations du marché. Participer aux salons professionnels, journées techniques et événements commerciaux. Assurer un reporting régulier de l'activité commerciale et de l'atteinte des objectifs. Profil recherché Formation supérieure en Commerce, Marketing, Bâtiment ou équivalent. Expérience de 3 à 5 ans minimum dans une fonction commerciale, idéalement dans le secteur des matériaux de construction. Bonne connaissance du réseau de distribution des matériaux de construction. Excellentes capacités de négociation et de développement commercial. Maîtrise des outils informatiques et de reporting commercial. Permis de conduire et disponibilité pour des déplacements fréquents. Compétences clés Connaissance du marché des matériaux de construction. Gestion et développement d'un réseau de distributeurs. Développement commercial et conquête de nouveaux marchés. Orientation résultats et atteinte des objectifs. Analyse de marché et veille concurrentielle. Autonomie, dynamisme et excellent sens du relationnel. Localisation : Région Est Type de contrat : CDI Secteur : Matériaux de construction et solutions d'aménagement intérieur.
CHEF DE PRODUIT
description du poste Le chef de produit assure une veille en matière d’études de marché, de la production de la concurrence mais aussi des demandes de la clientèle. Le chef de produit anticipe les besoins des clients pour actualiser ou concevoir des produits adaptés aux demandes du marché. Le profil demandé · Femme ; · Etudes supérieurs en Marketing ; · 2 ans d’expériences dans le Marketing et/ou Développement Produits ; · Maîtrise des techniques de gestion de projet ; · Bonnes aptitudes en communication orale et écrite, en arabe, français et anglais souhaitable ; · Bonne maîtrise de l’outil informatique ; · Bon esprit d’analyse et d’équipe ; · Un background statistique et/ ou financier ; · Polyvalente et dynamique . Missions Réaliser des études de marché pour analyser les besoins et les attentes des consommateurs afin d'y répondre et de calculer les prévisions de ventes ; Faire un benchmark, ou une étude de la concurrence, afin d'optimiser son positionnement ; Suivre la réalisation du produit étape par étape et intervenir en cas de non-respect des consignes données ; Réaliser des études qualitatives et quantitatives sur un échantillon représentatif de population ; Choisir et mettre en place les campagnes de communication pour la sortie et la promotion du produit, du service ou de la prestation ; Déterminer puis choisir les réseaux de distribution qui seront utilisés ; Former et conseiller l'équipe commerciale en vue des campagnes de prospection ; Gérer le budget dédié à la commercialisation du produit.
Responsable Régional Des Ventes
Les missions du poste Identifier les réseaux de distribution (Distributeurs, Point de vente Détail, MT, Gros, BtoB,..) et cerner les pistes de développement de sa région afin d’établir des stratégies adéquates pour générer un accroissement du chiffre d’affaires Suivre l’évolution du CA en guise de Sales-In et Sales-Out Mettre en œuvre toutes les actions de vente permettant le développement du chiffre d'affaires, volumes, parts de marché et image de la société. Accompagner les commerciaux sur le terrain, apporter des conseils quant à l’approche commerciale à adopter et les messages à envoyer aux différents clients Être garant des actions menées par ses collaborateurs (y compris auprès des distributeurs). Recruter, former, encadrer, coordonner, manager, coacher et motiver son équipe au quotidien en assurant une présence terrain soutenue. Pilotage de l'activité : Piloter les leviers business de sa région (Grace à l’innovation en matière de distribution = chercher de nouvelles opportunités) Proposer les moyens à mettre en œuvre pour atteindre les objectifs et développer l'activité (= Orientation solution) Recommander, fixer et piloter les objectifs quantitatifs et qualitatifs de sa région en lien avec la politique commerciale Piloter les différents indicateurs de sa région, identifier les priorités et mettre en place les plans d'actions appropriés. Animer la relation client : développer l'activité commerciale des distributeurs de la région et entretenir un relationnel avec les acteurs clés de la région. Contribuer aux démarches collectives pour bâtir le plan d'action de la Force de Vente. Gérer la créance (Encours) du distributeur Suivre l'évolution du marché de sa région, informer sa hiérarchie et proposer des leviers pour optimiser l'efficacité terrain. Suivi quotidien du déploiement et piloter la partie opérationnelle des projets liés à la direction des ventes Développement d'outils d'analyse des performances (Déploiement de l’ERP chez nos distributeurs) Mettre en place des opérations de promotions et d’animations nécessaires au niveau régional. Assurer la bonne application de la stratégie de marque au niveau des différents canaux de distribution Développer un plan d'action correctif en cas de besoin en collaboration avec les superviseurs de la région Animer les réunions quotidiennes, hebdomadaires et mensuelles (Business review) Garantir la gestion administrative des ventes au niveau régional et assurer le reporting auprès de la direction commerciale, aussi bien pour les ventes que pour les informations collectées sur le terrain Gérer la politique retour produits auprès des clients (Vérifier la bonne réception de la marchandise et gérer la réclamation si besoin) Assurer une veille concurrentielle permanente. En charge des opérations d'enquête sur la satisfaction des points de ventes Taches du Poste : Suivi des réalisations Sales-In et Out (Quotidien) Suivi des engagements Hebdomadaire (Weekly) Visite marché : Sortie Vans + Tournée distributeurs Suivi des encours (Créance) clients Suivi des stocks distributeurs Suivi des ruptures auprès des distributeurs Exécution de la stratégie commerciale sur le terrain (DD, Planogramme,…) Suivi de la promotion (Quotidien) en matière de rentabilité et d’action corrective. Etablissement des plans d’action avec action corrective sanctionné avec un rapport/Bilan (Mensuel) Gestion des réclamations des clients (Distributeurs, PDV,…Ect) (s’assurer de la Politique retour produit)
CHEF DE PRODUIT
description du poste Le chef de produit assure une veille en matière d’études de marché, de la production de la concurrence mais aussi des demandes de la clientèle. Le chef de produit anticipe les besoins des clients pour actualiser ou concevoir des produits adaptés aux demandes du marché. Le profil demandé · Femme ; · Etudes supérieurs en Marketing ; · 2 ans d’expériences dans le Marketing et/ou Développement Produits ; · Maîtrise des techniques de gestion de projet ; · Bonnes aptitudes en communication orale et écrite, en arabe, français et anglais souhaitable ; · Bonne maîtrise de l’outil informatique ; · Bon esprit d’analyse et d’équipe ; · Un background statistique et/ ou financier ; · Polyvalente et dynamique . Missions Réaliser des études de marché pour analyser les besoins et les attentes des consommateurs afin d'y répondre et de calculer les prévisions de ventes ; Faire un benchmark, ou une étude de la concurrence, afin d'optimiser son positionnement ; Suivre la réalisation du produit étape par étape et intervenir en cas de non-respect des consignes données ; Réaliser des études qualitatives et quantitatives sur un échantillon représentatif de population ; Choisir et mettre en place les campagnes de communication pour la sortie et la promotion du produit, du service ou de la prestation ; Déterminer puis choisir les réseaux de distribution qui seront utilisés ; Former et conseiller l'équipe commerciale en vue des campagnes de prospection ; Gérer le budget dédié à la commercialisation du produit.
Chargé des Soumissions et Offres Publics
Nous Sommes la Sarl Tiziri Ceramica, une marque de référence dans le secteur du revêtement de sol et de mur, spécialisée dans le grès cérame et les produits en porcelaine de haute qualité. Alliant esthétisme, innovation technique et durabilité, Tiziri Ceramica s'adresse à la fois aux réseaux de distribution professionnels, aux prescripteurs (architectes, designers, promoteurs) et aux clients finaux. Pour accompagner la structuration de notre offre et l'expansion de notre réseau commercial, nous recrutons un(e) Chef de Produit et Trade Marketing . Mission Principale du Poste Le/La Chargé(e) des soumissions et offres publiques est responsable de la gestion intégrale du cycle des appels d'offres publics et des grands projets institutionnels. Son objectif principal est de maximiser le taux de conversion des marchés publics (bâtiments administratifs, programmes AADL, OPGI, universités, infrastructures étatiques) pour écouler les volumes de production de grès cérame et carreaux céramiques de Tiziri Ceramica, tout en garantissant une conformité juridique et financière absolue. 3. Missions et Responsabilités Clés A. Veille et Analyse Stratégique (Amont) · Assurer une veille quotidienne et active sur les plateformes officielles des marchés publics (BOMOP, PACOP, portails sectoriels et locaux). · Identifier les opportunités d’affaires correspondant à la capacité de production, aux gammes (formats, finitions) et aux ambitions stratégiques de Tiziri Ceramica. · Analyser rigoureusement les Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE), notamment le Cahier des Prescriptions Spéciales (CPS), pour détecter les contraintes techniques, les délais et les pénalités. · Animer les réunions de validation « Go / No-Go » en concertation avec la Direction Commerciale et la Direction Générale. B. Montage Administratif, Technique et Financier (Rédaction) · Dossier Administratif : Rassembler, vérifier et certifier l'ensemble des pièces légales, fiscales et sociales requises par la réglementation algérienne (Statuts, extraits de rôles, CNAS, CASNOS, bilans certifiés, références professionnelles, caution de soumission). · Dossier Technique : Rédiger le mémoire technique de l’offre en valorisant les atouts de Tiziri Ceramica (qualité du grès cérame, normes de conformité, fiches techniques, certifications, logistique et capacités d’approvisionnement de chantier). Préparer les échantillons réglementaires. · Dossier Financier : Établir la lettre de soumission, remplir avec exactitude le Bordereau des Prix Unitaires (BPU) et le Devis Quantitatif et Estimatif (DQE) en veillant à l'optimisation des marges validées par la hiérarchie. C. Soumission, Suivi et Négociation (Aval) · Veiller au strict respect des conditions de conditionnement des plis (anonymat, double enveloppe) et des délais rigoureux de dépôt auprès des commissions d'ouverture des plis (COP). · Assister aux séances publiques d’ouverture des plis techniques et financiers. · Assurer le suivi des offres en cours, répondre aux demandes de compléments d'information des maîtres d’ouvrage et gérer d'éventuels recours dans les délais légaux. · Coordonner la transition post-attribution (notification du marché) avec les départements logistique et commercial pour le démarrage des livraisons. 4. Indicateurs Clés de Performance (KPIs) · Taux de conformité administrative : 100\% (Zéro rejet pour vice de forme). · Taux de respect des délais internes : Plus de 95\% des dossiers prêts 24h à 48h avant la date limite. · Taux de réussite (Win Rate) : Cible de 25\% à 35\% des marchés soumissionnés remportés. · Taux d'admissibilité technique : Plus de 90\% des offres qualifiées à l'issue de l'ouverture des plis techniques. · Régularité du reporting : Tenue à jour hebdomadaire du pipeline des appels d'offres et analyse post-mortem systématique des offres perdues. 5. Profil Recherché et Compétences Requises Formation & Expérience : · Formation : Bac + 3 à Bac + 5 en Commerce, Droit des affaires, Gestion, ou formation technique équivalente. · Expérience : 3 à 5 ans d'expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans le secteur des matériaux de construction, de l'industrie céramique ou du BTP en Algérie. Compétences Techniques (Hard Skills) : · Maîtrise parfaite de la réglementation algérienne des marchés publics et des modes de passation. · Excellente aisance rédactionnelle et maîtrise de la structuration des mémoires techniques. · Rigueur absolue dans la gestion des chiffres, des calculs de BPU/DQE et de la documentation juridique. · Maîtrise des outils bureautiques (Excel avancé, Word, outils de gestion de projets). Aptitudes Professionnelles (Soft Skills) : · Sens aigu de l'organisation, de la rigueur et résistance au stress (gestion des échéances serrées). · Esprit d'analyse, de synthèse et force de proposition lors des phases de chiffrage. · Intégrité, discrétion et professionnalisme dans le traitement des informations sensibles. · Excellentes capacités de communication et de coordination transverse (interne et externe).
CW - Sr Biopharmaceutical Representative Oran
Missions : Cultiver et entretenir des relations solides avec les clients clés du secteur bio-pharmaceutiques. Comprendre leurs besoins, défis et objectifs commerciaux pour proposer des solutions adaptées. Faire la promotion des produits bio-pharmaceutiques de l'entreprise auprès des professionnels de la santé et des décideurs influents. Fournir des informations techniques et scientifiques précises sur les produits, ainsi que sur leur utilisation et leurs avantages. Gérer efficacement un territoire assigné en établissant un plan stratégique de couverture. Identifier les opportunités de croissance et mettre en œuvre des stratégies pour maximiser les ventes et la rentabilité. Fournir une formation continue aux professionnels de la santé sur les produits, les protocoles d'utilisation et les données cliniques pertinentes. Organiser et participer à des sessions éducatives pour assurer une compréhension approfondie des produits. Suivre de près les tendances du marché, les activités de la concurrence et les développements dans le secteur bio-pharmaceutique. Fournir des rapports réguliers sur les activités du marché et recommander des ajustements stratégiques en conséquence. Profil : Diplôme universitaire en sciences de la vie, en pharmacie, en biologie ou dans un domaine connexe. Expérience confirmée dans la vente de produits bio-pharmaceutiques, de préférence dans un rôle similaire. Connaissance approfondie des sciences de la vie, des réglementations gouvernementales et des pratiques commerciales dans le secteur bio-pharmaceutiques. Excellentes compétences en communication, en négociation et en présentation. Capacité démontrée à travailler de manière autonome, à gérer efficacement son temps et à atteindre les objectifs de vente. Aptitude à établir et à entretenir des relations professionnelles durables avec les clients. Autres : Si vous correspondez à ce profil, merci d’envoyer votre CV en cliquant sur l’onglet postuler
Chef de Zone -Région Ouest
Nous recherchons des Chefs de Zone pour notre entreprise SARL Tiziri Ceramica, intégrant la déclinaison de ses responsabilités à travers les grands découpages territoriaux (régions et wilayas clés) du marché Algérien. 1. Informations Générales -Intitulé du poste : Chef de Zone / Responsable Commercial Régional -Département : Direction Commerciale -Entreprise : SARL Tiziri Ceramica -Lieu de travail : Rattaché à une zone géographique spécifique (itinérant sur le terrain au sein des wilayas de la zone attribuée Est, Centre, Ouest, Sud Est et Sud-ouest) -Relations hiérarchiques : Rattaché(e) au Directeur Commercial national. 2. Mission Principale du Poste Le/La Chef de Zone est l'ambassadeur direct de la stratégie commerciale de SARL Tiziri Ceramica sur son territoire géographique. Il/Elle pilote l'ensemble de la politique de distribution (Road-to-Market), anime le réseau de partenaires (distributeurs, grossistes, revendeurs, prescripteurs), développe les parts de marché du grès cérame et des carreaux céramiques, et garantit la rentabilité financière ainsi que le suivi du risque client (DSO, recouvrement) sur sa zone. 3. Missions et Responsabilités Clés A. Pilotage et Développement Commercial -Déployer la politique tarifaire, les gammes de produits et les opérations promotionnelles de Tiziri Ceramica sur sa zone. -Prospecter, identifier et qualifier de nouveaux partenaires grossistes et grands revendeurs pour densifier le maillage commercial. -Gérer en direct les comptes clés régionaux (grands comptes de la distribution, entreprises de construction, promoteurs immobiliers locaux). -Négocier les volumes, les contrats de partenariat et les objectifs de vente quantitatifs et qualitatifs. B. Animation du Réseau et Trade Marketing -Mettre en place et suivre le plan d'action Trade Marketing (mise en avant des collections dans les show-rooms partenaires, PLV, échantillons, packs de lancement). -Organiser ou participer à des événements professionnels ciblés (journées portes ouvertes, rencontres avec les architectes, maîtres d'œuvre et carreleurs). -Assurer la veille concurrentielle permanente sur le terrain (prix pratiqués, nouvelles gammes concurrentes, tendances de design et de formats). C. Gestion Opérationnelle, Logistique et Financière -Coordonner la chaîne logistique entre les unités de production/dépôts et les clients de la zone pour assurer des délais de livraison optimaux. -Assurer un suivi rigoureux des encours clients, des conditions de paiement, des échéances de règlement et participer activement au recouvrement pour maîtriser le risque financier(DSO). -Remonter les prévisions de ventes (sales forecasting) et rédiger des reportings d'activité hebdomadaires et mensuels précis à la Direction Commerciale. 4. Indicateurs Clés de Performance (KPIs) -Atteinte des objectifs de chiffre d'affaires : Réalisation du budget de vente assigné à la zone (volume en m^2 et valeur en DA). -Part de marché régionale : Évolution de la pénétration des produits Tiziri Ceramica face à la concurrence. -Taux de couverture du réseau : Nombre de points de vente actifs visités par rapport au fichier cible. -Maîtrise financière : Respect des délais de paiement autorisés, taux de créances en retard et zéro dépassement de plafond de crédit non validé. -Qualité du reporting : Fiabilité et ponctualité des remontées d informations terrain et des prévisions de commandes. 5. Profil Recherché et Compétences Requises Formation & Expérience : -Formation : Bac + 3 à Bac + 5 en Commerce, Marketing ou équivalent. -Expérience : 3 à 7 ans d'expérience confirmée dans la gestion de réseau de distribution B2B, idéalement dans le secteur des matériaux de construction, de la céramique ou de l'industrie lourde/second oeuvre en Algérie. Compétences Techniques (Hard Skills) : -Maîtrise parfaite des techniques de négociation B2B et de la gestion de la chaîne de distribution (Road-to-Market). -Connaissance approfondie du tissu économique et des spécificités du secteur du BTP et de la revente de carrelage en Algérie. -Maîtrise des outils de reporting et de l'outil informatique (Excel, CRM). Aptitudes Professionnelles (Soft Skills) : -Leadership, dynamisme et fort tempérament commercial orienté résultats. -Excellentes capacités de communication, d'écoute et de négociation. -Disponibilité totale et forte mobilité géographique (nombreux déplacements sur le terrain). -Sens aigu de l'organisation, autonomie et rigueur administrative
Chef De Zone - REGION EST
Nous recherchons des Chefs de Zone pour notre entreprise SARL Tiziri Ceramica, intégrant la déclinaison de ses responsabilités à travers les grands découpages territoriaux (régions et wilayas clés) du marché Algérien. 1. Informations Générales -Intitulé du poste : Chef de Zone / Responsable Commercial Régional -Département : Direction Commerciale -Entreprise : SARL Tiziri Ceramica -Lieu de travail : Rattaché à une zone géographique spécifique (itinérant sur le terrain au sein des wilayas de la zone attribuée Est, Centre, Ouest, Sud Est et Sud-ouest) -Relations hiérarchiques : Rattaché(e) au Directeur Commercial national. 2. Mission Principale du Poste Le/La Chef de Zone est l'ambassadeur direct de la stratégie commerciale de SARL Tiziri Ceramica sur son territoire géographique. Il/Elle pilote l'ensemble de la politique de distribution (Road-to-Market), anime le réseau de partenaires (distributeurs, grossistes, revendeurs, prescripteurs), développe les parts de marché du grès cérame et des carreaux céramiques, et garantit la rentabilité financière ainsi que le suivi du risque client (DSO, recouvrement) sur sa zone. 3. Missions et Responsabilités Clés A. Pilotage et Développement Commercial -Déployer la politique tarifaire, les gammes de produits et les opérations promotionnelles de Tiziri Ceramica sur sa zone. -Prospecter, identifier et qualifier de nouveaux partenaires grossistes et grands revendeurs pour densifier le maillage commercial. -Gérer en direct les comptes clés régionaux (grands comptes de la distribution, entreprises de construction, promoteurs immobiliers locaux). -Négocier les volumes, les contrats de partenariat et les objectifs de vente quantitatifs et qualitatifs. B. Animation du Réseau et Trade Marketing -Mettre en place et suivre le plan d'action Trade Marketing (mise en avant des collections dans les show-rooms partenaires, PLV, échantillons, packs de lancement). -Organiser ou participer à des événements professionnels ciblés (journées portes ouvertes, rencontres avec les architectes, maîtres d'œuvre et carreleurs). -Assurer la veille concurrentielle permanente sur le terrain (prix pratiqués, nouvelles gammes concurrentes, tendances de design et de formats). C. Gestion Opérationnelle, Logistique et Financière -Coordonner la chaîne logistique entre les unités de production/dépôts et les clients de la zone pour assurer des délais de livraison optimaux. -Assurer un suivi rigoureux des encours clients, des conditions de paiement, des échéances de règlement et participer activement au recouvrement pour maîtriser le risque financier(DSO). -Remonter les prévisions de ventes (sales forecasting) et rédiger des reportings d'activité hebdomadaires et mensuels précis à la Direction Commerciale. 4. Indicateurs Clés de Performance (KPIs) -Atteinte des objectifs de chiffre d'affaires : Réalisation du budget de vente assigné à la zone (volume en m^2 et valeur en DA). -Part de marché régionale : Évolution de la pénétration des produits Tiziri Ceramica face à la concurrence. -Taux de couverture du réseau : Nombre de points de vente actifs visités par rapport au fichier cible. -Maîtrise financière : Respect des délais de paiement autorisés, taux de créances en retard et zéro dépassement de plafond de crédit non validé. -Qualité du reporting : Fiabilité et ponctualité des remontées d informations terrain et des prévisions de commandes. 5. Profil Recherché et Compétences Requises Formation & Expérience : -Formation : Bac + 3 à Bac + 5 en Commerce, Marketing ou équivalent. -Expérience : 3 à 7 ans d'expérience confirmée dans la gestion de réseau de distribution B2B, idéalement dans le secteur des matériaux de construction, de la céramique ou de l'industrie lourde/second oeuvre en Algérie. Compétences Techniques (Hard Skills) : -Maîtrise parfaite des techniques de négociation B2B et de la gestion de la chaîne de distribution (Road-to-Market). -Connaissance approfondie du tissu économique et des spécificités du secteur du BTP et de la revente de carrelage en Algérie. -Maîtrise des outils de reporting et de l'outil informatique (Excel, CRM). Aptitudes Professionnelles (Soft Skills) : -Leadership, dynamisme et fort tempérament commercial orienté résultats. -Excellentes capacités de communication, d'écoute et de négociation. -Disponibilité totale et forte mobilité géographique (nombreux déplacements sur le terrain). -Sens aigu de l'organisation, autonomie et rigueur administrative
Chef de Zone - Région Centre
Nous recherchons des Chefs de Zone pour notre entreprise SARL Tiziri Ceramica, intégrant la déclinaison de ses responsabilités à travers les grands découpages territoriaux (régions et wilayas clés) du marché Algérien. 1. Informations Générales -Intitulé du poste : Chef de Zone / Responsable Commercial Régional -Département : Direction Commerciale -Entreprise : SARL Tiziri Ceramica -Lieu de travail : Rattaché à une zone géographique spécifique (itinérant sur le terrain au sein des wilayas de la zone attribuée Est, Centre, Ouest, Sud Est et Sud-ouest) -Relations hiérarchiques : Rattaché(e) au Directeur Commercial national. 2. Mission Principale du Poste Le/La Chef de Zone est l'ambassadeur direct de la stratégie commerciale de SARL Tiziri Ceramica sur son territoire géographique. Il/Elle pilote l'ensemble de la politique de distribution (Road-to-Market), anime le réseau de partenaires (distributeurs, grossistes, revendeurs, prescripteurs), développe les parts de marché du grès cérame et des carreaux céramiques, et garantit la rentabilité financière ainsi que le suivi du risque client (DSO, recouvrement) sur sa zone. 3. Missions et Responsabilités Clés A. Pilotage et Développement Commercial -Déployer la politique tarifaire, les gammes de produits et les opérations promotionnelles de Tiziri Ceramica sur sa zone. -Prospecter, identifier et qualifier de nouveaux partenaires grossistes et grands revendeurs pour densifier le maillage commercial. -Gérer en direct les comptes clés régionaux (grands comptes de la distribution, entreprises de construction, promoteurs immobiliers locaux). -Négocier les volumes, les contrats de partenariat et les objectifs de vente quantitatifs et qualitatifs. B. Animation du Réseau et Trade Marketing -Mettre en place et suivre le plan d'action Trade Marketing (mise en avant des collections dans les show-rooms partenaires, PLV, échantillons, packs de lancement). -Organiser ou participer à des événements professionnels ciblés (journées portes ouvertes, rencontres avec les architectes, maîtres d'œuvre et carreleurs). -Assurer la veille concurrentielle permanente sur le terrain (prix pratiqués, nouvelles gammes concurrentes, tendances de design et de formats). C. Gestion Opérationnelle, Logistique et Financière -Coordonner la chaîne logistique entre les unités de production/dépôts et les clients de la zone pour assurer des délais de livraison optimaux. -Assurer un suivi rigoureux des encours clients, des conditions de paiement, des échéances de règlement et participer activement au recouvrement pour maîtriser le risque financier(DSO). -Remonter les prévisions de ventes (sales forecasting) et rédiger des reportings d'activité hebdomadaires et mensuels précis à la Direction Commerciale. 4. Indicateurs Clés de Performance (KPIs) -Atteinte des objectifs de chiffre d'affaires : Réalisation du budget de vente assigné à la zone (volume en m^2 et valeur en DA). -Part de marché régionale : Évolution de la pénétration des produits Tiziri Ceramica face à la concurrence. -Taux de couverture du réseau : Nombre de points de vente actifs visités par rapport au fichier cible. -Maîtrise financière : Respect des délais de paiement autorisés, taux de créances en retard et zéro dépassement de plafond de crédit non validé. -Qualité du reporting : Fiabilité et ponctualité des remontées d informations terrain et des prévisions de commandes. 5. Profil Recherché et Compétences Requises Formation & Expérience : -Formation : Bac + 3 à Bac + 5 en Commerce, Marketing ou équivalent. -Expérience : 3 à 7 ans d'expérience confirmée dans la gestion de réseau de distribution B2B, idéalement dans le secteur des matériaux de construction, de la céramique ou de l'industrie lourde/second oeuvre en Algérie. Compétences Techniques (Hard Skills) : -Maîtrise parfaite des techniques de négociation B2B et de la gestion de la chaîne de distribution (Road-to-Market). -Connaissance approfondie du tissu économique et des spécificités du secteur du BTP et de la revente de carrelage en Algérie. -Maîtrise des outils de reporting et de l'outil informatique (Excel, CRM). Aptitudes Professionnelles (Soft Skills) : -Leadership, dynamisme et fort tempérament commercial orienté résultats. -Excellentes capacités de communication, d'écoute et de négociation. -Disponibilité totale et forte mobilité géographique (nombreux déplacements sur le terrain). -Sens aigu de l'organisation, autonomie et rigueur administrative
Délégué Médical ( Région Alger Centre EST)
Description: Nous recherchons un Délégué Médical pour la région d' Alger Est. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans le domaine médicale , avec un excellent sens du relationnel et une forte capacité à promouvoir des produits médicaux auprès des professionnels de santé. Responsabilités: Assurer la promotion des médicaments ayant obtenu une autorisation de mise sur le marché auprès des professionnels de santé, en délivrant une information claire et conforme, sur la région d'Alger Centre Est. Développer et entretenir un portefeuille clients solide en établissant des relations de confiance durables. Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées en lien avec les caractéristiques techniques des produits. Organiser et participer à des visites régulières chez les professionnels de santé pour présenter les nouveautés et répondre à leurs questions. Collecter et transmettre les informations du marché et de la concurrence à la direction . Faciliter l’accès à la connaissance des pathologies et participer ainsi à l’amélioration de la qualité des prises en charge des patients en optimisant la prescription des médicaments promus Participer à des formations continues pour maintenir à jour ses connaissances techniques et réglementaires. Exigences: Formation scientifique : Médecine, Biologie, Pharmacie ou Médecine vétérinaire. Expérience professionnelle confirmée de 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur médical. Excellentes compétences en communication et en négociation. Capacité à travailler de manière autonome tout en s’intégrant efficacement au sein d’une équipe. Maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de type CRM. Bonne connaissance du marché local sur Alger et de ses principaux acteurs. Sens de l’organisation, rigueur et dynamisme. Disposer d’un véhicule personnel. Lieu de résidence Alger et ses alentours Avantages: Rémunération attractive. Opportunités de formation continue et développement professionnel. Environnement de travail stimulant au sein d’une entreprise reconnue dans le domaine médical. Possibilité d’évolution vers des postes à responsabilités selon les résultats et l’implication. Intégration dans une équipe soudée et dynamique, valorisant l’esprit d’initiative et la collaboration.
Délégué Médical ( Région Tizi Ouzou)
Nous recherchons un Délégué Médical pour la région de Tizi Ouzou. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans le domaine médicale , avec un excellent sens du relationnel et une forte capacité à promouvoir des produits médicaux auprès des professionnels de santé. Responsabilités: Assurer la promotion des médicaments ayant obtenu une autorisation de mise sur le marché auprès des professionnels de santé, en délivrant une information claire et conforme, sur la région de Tizi Ouzou. Développer et entretenir un portefeuille clients solide en établissant des relations de confiance durables. Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées en lien avec les caractéristiques techniques des produits. Organiser et participer à des visites régulières chez les professionnels de santé pour présenter les nouveautés et répondre à leurs questions. Collecter et transmettre les informations du marché et de la concurrence à la direction . Faciliter l’accès à la connaissance des pathologies et participer ainsi à l’amélioration de la qualité des prises en charge des patients en optimisant la prescription des médicaments promus Participer à des formations continues pour maintenir à jour ses connaissances techniques et réglementaires. Exigences: Formation scientifique : Médecine, Biologie, Pharmacie ou Médecine vétérinaire. Expérience professionnelle confirmée de 3 à 5 ans dans un poste similaire et dans le secteur médical. Excellentes compétences en communication et en négociation. Capacité à travailler de manière autonome tout en s’intégrant efficacement au sein d’une équipe. Maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de type CRM. Bonne connaissance du marché local sur Alger et de ses principaux acteurs. Sens de l’organisation, rigueur et dynamisme. Disposer d’un véhicule personnel. Lieu de résidence Tizi Ouzou et ses alentours Avantages: Opportunités de formation continue et développement professionnel. Environnement de travail stimulant au sein d’une entreprise reconnue dans le domaine médical. Possibilité d’évolution vers des postes à responsabilités selon les résultats et l’implication. Intégration dans une équipe soudée et dynamique, valorisant l’esprit d’initiative et la collaboration.
Délégué Médical ( Région Tizi Ouzou)
Description: Nous recherchons un Délégué Médical pour la région de Tizi Ouzou. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans le domaine médicale , avec un excellent sens du relationnel et une forte capacité à promouvoir des produits médicaux auprès des professionnels de santé. Responsabilités: Assurer la promotion des médicaments ayant obtenu une autorisation de mise sur le marché auprès des professionnels de santé, en délivrant une information claire et conforme, sur la région de Tizi Ouzou. Développer et entretenir un portefeuille clients solide en établissant des relations de confiance durables. Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées en lien avec les caractéristiques techniques des produits. Organiser et participer à des visites régulières chez les professionnels de santé pour présenter les nouveautés et répondre à leurs questions. Collecter et transmettre les informations du marché et de la concurrence à la direction . Faciliter l’accès à la connaissance des pathologies et participer ainsi à l’amélioration de la qualité des prises en charge des patients en optimisant la prescription des médicaments promus Participer à des formations continues pour maintenir à jour ses connaissances techniques et réglementaires. Exigences: Formation scientifique : Médecine, Biologie, Pharmacie ou Médecine vétérinaire. Expérience professionnelle confirmée de 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur médical. Excellentes compétences en communication et en négociation. Capacité à travailler de manière autonome tout en s’intégrant efficacement au sein d’une équipe. Maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de type CRM. Bonne connaissance du marché local sur Alger et de ses principaux acteurs. Sens de l’organisation, rigueur et dynamisme. Disposer d’un véhicule personnel. Lieu de résidence Tizi Ouzou et ses alentours Avantages: Rémunération attractive. Opportunités de formation continue et développement professionnel. Environnement de travail stimulant au sein d’une entreprise reconnue dans le domaine médical. Possibilité d’évolution vers des postes à responsabilités selon les résultats et l’implication. Intégration dans une équipe soudée et dynamique, valorisant l’esprit d’initiative et la collaboration.
Visiteur Pharmaceutique
Missions : Réalisation d'entretiens d'information, de promotion et de conseil auprès des professionnels de santé. Réponse à leurs questions sur un ou plusieurs produits et services (caractéristiques, contre-indications, avantages différentiels). Organisation et animation d'actions de communication professionnelle (réunions professionnelles, formation médicale continue, universitaire, congrès...) éventuellement. Veille concurrentielle et remontée des informations auprès de sa hiérarchie. Prospecter et développer un portefeuille clients (pharmacies) Assurer la promotion des produits auprès des clients Réaliser les visites commerciales selon un plan de tournée défini Négocier les conditions commerciales dans le respect de la politique de l’entreprise Atteindre les objectifs de chiffre d’affaires et de parts de marché Assurer le suivi des commandes et des encaissements Remonter les informations du marché (concurrence, tendances, besoins clients) Participer aux réunions commerciales et aux formations produits Profil : Formation : Bac +3 à Bac +5 (Commerce, Marketing, ou équivalent) Expérience : Une première expérience de 2 ans en tant que délégué commercial pharmaceutique Compétences : Techniques de vente et de négociation Bonne connaissance du secteur (idéalement pharmaceutique) Maîtrise des outils informatiques (CRM, Excel) Sens de la communication et relationnel développé Lieu de Résidence: Sidi Bel Abbés et ses alentours Qualités requises : Qualités requises : Orientation résultats Autonomie et organisation Dynamisme et persévérance Esprit d’équipe Capacité d’adaptation Autres : Si vous correspondez à ce profil, merci d’envoyer votre CV en cliquant sur l’onglet postuler
Délégué Médical (Blida)
Description: Nous recherchons un Délégué Médical pour la région de Blida. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans le domaine médicale , avec un excellent sens du relationnel et une forte capacité à promouvoir des produits médicaux auprès des professionnels de santé. Responsabilités: Assurer la promotion des médicaments ayant obtenu une autorisation de mise sur le marché auprès des professionnels de santé, en délivrant une information claire et conforme, sur la région de Blida. Développer et entretenir un portefeuille clients solide en établissant des relations de confiance durables. Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées en lien avec les caractéristiques techniques des produits. Organiser et participer à des visites régulières chez les professionnels de santé pour présenter les nouveautés et répondre à leurs questions. Collecter et transmettre les informations du marché et de la concurrence à la direction . Faciliter l’accès à la connaissance des pathologies et participer ainsi à l’amélioration de la qualité des prises en charge des patients en optimisant la prescription des médicaments promus Participer à des formations continues pour maintenir à jour ses connaissances techniques et réglementaires. Exigences: Formation scientifique : Médecine, Biologie, Pharmacie ou Médecine vétérinaire. Expérience professionnelle confirmée de 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur médical. Excellentes compétences en communication et en négociation. Capacité à travailler de manière autonome tout en s’intégrant efficacement au sein d’une équipe. Maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de type CRM. Bonne connaissance du marché local sur Blida et de ses principaux acteurs. Sens de l’organisation, rigueur et dynamisme. Disposer d’un véhicule personnel. Lieu de résidence Blida et ses alentours Avantages: Rémunération attractive. Opportunités de formation continue et développement professionnel. Environnement de travail stimulant au sein d’une entreprise reconnue dans le domaine médical. Possibilité d’évolution vers des postes à responsabilités selon les résultats et l’implication. Intégration dans une équipe soudée et dynamique, valorisant l’esprit d’initiative et la collaboration.