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1 369 529 résultats pour "afrique-24-19-10-2023-1065444fr"
Technicien itinérant Afrique – تقني متنقل في إفريقيا
سياق الوظيفة والهدف منها في إطار دعم مشاريعها في القارة الإفريقية، يبحث عميلنا عن تقني ميداني متنقل يعمل عن بُعد بشكل كامل ، مع الاستعداد للتنقل والتدخل في مختلف أنحاء إفريقيا. من مقر إقامته وكذلك أثناء مهامه الميدانية، يتولى التقني تشغيل وضمان حسن سير وصيانة منشآت إنتاج الطاقة لدى العملاء، بما في ذلك المولدات الكهربائية، والمحطات الهجينة، ومحولات الطاقة الشمسية، وأنظمة تخزين الطاقة بالبطاريات. كما يمثل عميلنا لدى العملاء في المنطقة أثناء التدخلات الميدانية. المهام الرئيسية التشغيل والتدخلات الميدانية تحضير وتنظيم المهام الميدانية، بما في ذلك الوثائق والمخططات والمعدات والترتيبات اللوجستية والتأشيرات، بالتنسيق مع المسؤولين عن المشاريع تركيب وتوصيل وضبط معدات التحكم والحماية إجراء الاختبارات والتجارب الوظيفية، ثم تشغيل المنشآت وتسليمها بالتنسيق مع العميل تنفيذ أعمال الصيانة الوقائية والتصحيحية للمنشآت التشخيص والدعم الفني للعملاء عن بُعد وفي الموقع تشخيص الأعطال الكهربائية وأعطال أنظمة التحكم ومعالجتها، سواء في الموقع أو عن بُعد تقديم الدعم الفني عن بُعد للعملاء والشركاء في المنطقة تقديم المشورة للعملاء وتدريب المشغلين على استخدام المعدات إعداد تقارير التدخل ورفع تقارير دورية إلى الفرق المعنية نقل الملاحظات والتجارب الميدانية إلى الفرق التقنية للمساهمة في تحسين المنتجات الالتزام الصارم بقواعد السلامة الكهربائية والتعليمات الخاصة بكل موقع المؤهلات المطلوبة التكوين والخبرة شهادة تقني سامٍ أو شهادة جامعية في الكهروتقنية، أو الكهرباء الصناعية، أو صيانة الأنظمة، أو تخصص مماثل خبرة لا تقل عن خمس سنوات في التشغيل أو الصيانة أو إصلاح الأعطال في المواقع تعتبر الخبرة السابقة في التدخلات الميدانية في إفريقيا أو خارج البلد ميزة إضافية مهمة المهارات التقنية ضروري: مستوى جيد في الكهروتقنية والقدرة على قراءة وفهم المخططات الكهربائية ضروري: إتقان منهجية تشخيص الأعطال الكهربائية وإصلاحها ضروري: امتلاك التأهيل اللازم للعمل على المنشآت الكهربائية أو القدرة على الحصول عليه بسرعة مفضل جداً: خبرة في مجال الطاقة، خاصة المولدات الكهربائية، والطاقة الشمسية، وأنظمة تخزين الطاقة بالبطاريات، والمحطات الهجينة مفضل: معرفة بأنظمة التحكم الآلي وأجهزة التحكم المنطقي القابلة للبرمجة وبروتوكولات الاتصال الصناعية اللغات إتقان اللغتين الفرنسية والإنجليزية بمستوى مهني جيد على الأقل، وهو شرط ضروري للعمل في الدول الإفريقية الناطقة بالفرنسية والإنجليزية إتقان اللغة البرتغالية , اللغة الصينية يعتبر ميزة إضافية الصفات الشخصية استقلالية كبيرة والقدرة على العمل بشكل فردي، سواء عن بُعد أو في المواقع الدقة وحسن التنظيم، خاصة في إدارة المهام والتنقلات والترتيبات اللوجستية الاهتمام بخدمة العملاء، وحسن التواصل، والقدرة على تمثيل عميلنا بصورة مهنية القدرة على التأقلم مع مختلف الثقافات وظروف العمل المتنوعة التواصل الواضح والمنتظم مع فرق العمل عن بُعد متطلبات أخرى الاستعداد للتنقل لمدة تقارب مائة يوم سنوياً في مختلف أنحاء إفريقيا، بما في ذلك بعض المواقع النائية جواز سفر ساري المفعول واستيفاء التطعيمات المطلوبة، بما في ذلك لقاح الحمى الصفراء رخصة سياقة سيارة إلزامية Contexte et finalité du poste Pour accompagner ses projets sur le continent africain, notre client recrute un technicien itinérant en 100 % télétravail , amené à intervenir dans toute l’Afrique. Depuis son domicile comme lors de ses missions sur site, il assure la mise en service, le bon fonctionnement et la maintenance des installations de production d’énergie des clients : groupes électrogènes, centrales hybrides, onduleurs solaires et systèmes de stockage par batteries (BESS). Il est le visage de notre client auprès des clients de la zone. Missions principales Mise en service et interventions sur site • Préparer et organiser ses missions (documentation, schémas, matériel, logistique, visas) en lien avec les chargés d’affaires • Installer, raccorder et paramétrer les équipements de contrôle-commande et de protection • Réaliser les essais et tests fonctionnels, puis la mise en service et la réception avec le client • Assurer la maintenance préventive et corrective des installations Diagnostic et support client, à distance et sur site • Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques et d’automatisme, sur site ou à distance • Assurer un support technique à distance aux clients et partenaires de la zone • Conseiller les clients et former les exploitants à l’utilisation des équipements • Rédiger les rapports d’intervention et rendre compte régulièrement aux équipes • Faire remonter les retours du terrain aux équipes techniques pour améliorer les produits • Appliquer rigoureusement les règles de sécurité électrique et les consignes propres à chaque site Profil recherché Formation et expérience • Bac +2/+3/+5 en électrotechnique, électricité industrielle, maintenance des systèmes ou équivalent • 5 ans minimum d’expérience en mise en service, maintenance ou dépannage sur site • Une expérience d’intervention en Afrique ou à l’international est un vrai plus Compétences techniques • Indispensable : solides bases en électrotechnique et lecture de schémas électriques • Indispensable : connaissance en automatisme (automates programmables, Codesys) et de protocoles de communication industriels (Modbus…) • Indispensable : méthodologie de diagnostic et de dépannage électrique • Très apprécié : expérience dans le domaine de l’énergie : groupes électrogènes, onduleurs solaires / photovoltaïque, stockage par batteries (BESS), centrales hybrides Langues • Français et anglais courants (B2 minimum), indispensables pour intervenir en Afrique francophone comme anglophone • Portugais ou chinois: un plus Qualités personnelles • Grande autonomie et capacité à travailler seul, à distance comme sur site • Rigueur et sens de l’organisation, notamment pour gérer ses missions et sa logistique • Sens du service client, bon relationnel et capacité à représenter notre client • Aisance interculturelle et adaptabilité à des conditions d’intervention variées • Communication claire et régulière avec des équipes à distance Autres exigences • Déplacements jusqu'à 100 jours par an dans toute l’Afrique, parfois sur des sites isolés • Passeport en cours de validité et vaccinations à jour (notamment fièvre jaune) • Permis voiture
Senior Front-End Developer (10+ Years Experience, English Required)
We are seeking a **Senior Front-End Developer** with over **10 years of experience** to join our innovative team. If you have extensive experience in **modern front-end technologies**, a passion for building highly responsive user interfaces, and are fluent in English, we would love to hear from you. ### Responsibilities: * Design, develop, and maintain high-performance, responsive web applications using **modern front-end frameworks** (React, Angular, Vue.js). * Collaborate closely with **UI/UX designers** to ensure the best possible user experience. * Optimize applications for maximum speed and scalability across various devices and browsers. * Implement **RESTful APIs** and integrate front-end applications with back-end services. * Participate in **code reviews** and ensure high standards of code quality and best practices. * Work with **cross-functional teams** (Product, DevOps, Back-End) to define and deliver features. * Lead the effort in **responsive design**, ensuring seamless experiences across mobile, tablet, and desktop. * Stay up-to-date with **emerging front-end technologies** and lead the adoption of new tools and frameworks. * Mentor junior developers and assist in scaling the front-end team. ### Requirements: * Minimum **10 years of experience** in front-end development. * Strong expertise in **JavaScript, HTML5, CSS3**, and **front-end frameworks** such as **React, Angular, or Vue.js**. * Experience with **state management** (Redux, Vuex, or similar) and modular design patterns. * Proficient in responsive design and cross-browser compatibility. * Familiarity with **RESTful APIs** and backend integration. * Experience with **CI/CD tools**, version control (Git), and testing frameworks (Jest, Cypress). * Fluent **English** (written and spoken) is **required**, with strong communication skills in international environments. * Ability to work independently and lead complex front-end development projects from concept to delivery. ### Desired Profile: * **Degree in Computer Science** or related field. * Proven experience working on **large-scale, high-traffic websites** or web applications. * Strong eye for **UI/UX design** and a passion for creating exceptional user experiences. * Experience with **CSS preprocessors** (Sass, LESS) and design tools like **Figma, Sketch**. * Ability to lead **front-end architecture** decisions and work closely with stakeholders in an agile environment. * Proven leadership in mentoring and guiding junior developers. ### Why Join Us? * Work on cutting-edge projects with the latest front-end technologies. * Fast career advancement opportunities and the chance to take ownership of key initiatives. * Flexible working conditions, including **remote work** options. * A highly collaborative, international team focused on **innovation** and **continuous learning**.
Directeur Marketing Export
Directeur Markting Export Rattaché(e) au Directeur Export Groupe, vous serez chargé(e) de définir et de piloter la stratégie Marketing Export sur les marchés Europe, Afrique et Moyen-Orient, en veillant à l’adéquation de l’offre, au positionnement des marques et à la compétitivité des prix. Vos principales missions : Définir la stratégie Marketing Export par pays, marque, canal et famille de produits. Analyser les marchés, la concurrence, les tendances et les circuits de distribution. Piloter le positionnement des marques Condor sur les différents marchés. Construire la roadmap produits Export avec les Business Units et définir les gammes adaptées à chaque marché. Piloter les lancements de produits, le Time-to-Market et les actions de Trade Marketing. Définir les recommandations de prix et assurer la cohérence du positionnement commercial. Coordonner les équipes internes et les filiales internationales pour assurer le déploiement de la stratégie. Profil recherché : Bac+5 en Marketing, Commerce ou formation équivalente. 8 à 10 ans d’expérience en marketing international, idéalement dans l’électroménager ou l’électronique grand public. Anglais professionnel. Solides compétences en analyse de marché, stratégie produit et pricing. Leadership transverse, esprit analytique et capacité à challenger les pratiques existantes. Forte orientation résultats et capacité à piloter des projets dans un environnement international.
Architecte
Nous recherchons un(e) architecte passionné(e) et rigoureux(se) pour renforcer notre équipe dynamique. Missions principales · Aménagement des espaces intérieurs. · Elaboration des plans d’exécution (architecture, CES, Aménagement extérieur). · Elaboration des quantitatifs des projets. · Elaboration et Suivi des dossiers au niveau des administrations (APC, Protection civil, Sonelgaz,) · Contrôle et Suivi de réalisation des projets. Profil recherché Diplôme exigé : Bac+5 en Architecture (EPAU, Université, ou équivalent). Expérience : Minimum 2 à 5 ans d'expérience Logiciels : Maîtrise d'AutoCAD, Revit / ArchiCAD, SketchUp / 3ds Max, et Lumion. Atouts : Sens poussé du détail, créativité, rigueur, et excellente communication écrite et orale.
Commercial Export IT
Description: Nous recherchons un Commercial Export IT expérimenté pour renforcer notre équipe basée en Algérie (Alger, Béjaïa). Le candidat idéal possède entre 6 et plus de 10 ans d'expérience dans le domaine commercial ou technico-commercial, avec un excellent sens du service client et une forte capacité à gérer des projets à l'international. Ce poste s'adresse à un professionnel confirmé ou un manager capable de piloter des opérations commerciales complexes dans le secteur des technologies de l'information. Responsabilités: Développer et gérer le portefeuille clients à l’export dans le secteur IT. Identifier de nouvelles opportunités commerciales sur les marchés internationaux. Assurer le suivi technique et commercial des projets en collaboration avec les équipes internes. Négocier les contrats et conditions commerciales avec les clients étrangers. Coordonner les actions avec le service client pour garantir la satisfaction et la fidélisation. Analyser les tendances du marché et proposer des stratégies adaptées pour accroître la présence de l’entreprise à l’export. Encadrer et animer une équipe commerciale selon le niveau de responsabilité. Exigences: Diplôme Bac +3 à Bac +5 (Licence, Master 1, Master 2, Ingéniorat) dans le domaine commercial, technique ou IT. Expérience confirmée de 6 à plus de 10 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur IT ou technico-commercial. Excellentes compétences en négociation et communication interculturelle. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels CRM. Capacité à travailler de manière autonome en contrat indépendant ou saisonnier. Maîtrise du français et de l’anglais, la connaissance d’autres langues est un plus. Esprit d’analyse, rigueur et sens du résultat. Avantages: Contrat flexible en indépendant/saisonnier offrant une grande autonomie. Opportunité de travailler dans un environnement dynamique et innovant. Possibilité d’évolution vers un poste de manager ou responsable de département. Rémunération attractive et primes liées aux performances commerciales. Accompagnement et formation continue pour développer vos compétences. Travail au sein d’une équipe multiculturelle et projets internationaux stimulants. Si vous êtes motivé par les challenges à l’export et souhaitez intégrer une entreprise leader dans le secteur IT en Afrique, envoyez-nous votre candidature dès maintenant.
Ingénieur D'État
Nous somme un bureau d'étude basé à Alger, nous recherchons des ingénieurs pour notre projet situé à Bechar; Pour les profiles suivants : Ingénieurs géni électronique et géni électrique ( CFA, CFO) minimum 10 ans d'expérience. Ingénieur HSE minimum 10 ans d'expérience. Ingénieur en géni climatique( HVAC) minimum 10 ans d'expérience. Ingénieur Fluide minimum 10 ans d'expériences. Ingénieur VRD minimum 10 ans d'expériences. Ingénieur Informatique minimum 10 ans d'expériences. Ingénieur Biomédical minimum 10 ans d'expériences. NB: *Expérience Hospitalier exigé. *Lieu de travail Bechar.
OLC Coordinnateur Sécurité
𝗖𝗢𝗢𝗥𝗗𝗜𝗡𝗔𝗧𝗘𝗨𝗥 𝗦𝗘́𝗖𝗨𝗥𝗜𝗧𝗘́ OLC – 𝗜𝗦𝗢𝗥 🛡️📡 Sécurité / Coordination / Gestion des Urgences Nous recherchons des candidats pour renforcer le département Sécurité à Alger. Vous intégrerez l'Integrated Security Operations Room (ISOR) et travaillerez en rotation quotidienne (matin, après-midi, nuit) au sein d'une salle opérationnelle 24/7/365 pour soutenir les opérations de sécurité, les communications d'urgence, la gestion des incidents et le support aux expatriés. 📍 𝗟𝗼𝗰𝗮𝗹𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 : Alger 🔄 𝗥𝗲́𝗴𝗶𝗺𝗲 𝗱𝗲 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹 : Rotation quotidienne – Shifts matin / après-midi / nuit – 24/7/365 𝗥𝗲𝘀𝗽𝗼𝗻𝘀𝗮𝗯𝗶𝗹𝗶𝘁𝗲́𝘀 𝗰𝗹𝗲́𝘀 : • Maintenir et diffuser le POB quotidien du pays et l'Expatriate Personnel Emergency List (EPEL). • Gérer et mettre à jour les contacts d'urgence et les systèmes de communication en cascade. • Coordonner les notifications d'urgence et les vérifications de accountability lors d'incidents et de crises. • Suivre les missions des expatriés en Algérie et fournir un support sécurité 24/7 si nécessaire. • Suivre les missions de l'entreprise et les mouvements de véhicules, en fournissant des mises à jour régulières. • Recevoir, enregistrer et rapporter les incidents de sécurité et événements d'urgence avec précision et rapidité. • Utiliser les activités des systèmes ACAM et FIBAC pour la gestion des urgences et le reporting. • Opérer différentes plateformes de communication d'urgence CPY et diffuser les alertes selon les directives. • Agir comme point de contact central entre l'organisation Sécurité CPY et les équipes d'opérations de sécurité. • Dispatch des chauffeurs CPY pour soutenir le personnel et les activités. • Assurer la liaison avec le personnel CPY des actifs assignés, projets, filiales CPY, staff sécurité pertinent, personnel COMPANY (CPY) et CONTRACTORS (CTR), tiers si nécessaire. 𝗣𝗿𝗼𝗳𝗶𝗹 𝗿𝗲𝗰𝗵𝗲𝗿𝗰𝗵𝗲́ : • 𝗡𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹𝗶𝘁𝗲́ : Algérien qualifié • 𝗗𝗶𝗽𝗹𝗼̂𝗺𝗲 : Licence ou Diplôme en Gestion de la Sécurité, Gestion des Risques, Administration des Affaires, ou domaine connexe, ou expérience équivalente 🎓 • Solides compétences en reporting, communication et coordination. • Capacité à travailler en environnement shifté 24/7 et à répondre efficacement sous pression. • Maîtrise des applications Microsoft Office. • Expérience souhaitée en Security Operations Center (SOC), salle de contrôle, coordination sécurité, centre de dispatch ou rôle lié aux urgences. • Expérience souhaitée avec les systèmes de contrôle d'accès, suivi du personnel et gestion des incidents. • 𝗟𝗮𝗻𝗴𝘂𝗲𝘀 : 𝗙𝗿𝗮𝗻𝗰̧𝗮𝗶𝘀, 𝗔𝗿𝗮𝗯𝗲 et 𝗔𝗻𝗴𝗹𝗮𝗶𝘀 courants (écrit & oral) 📖 𝗖𝗼𝗺𝗽𝗲́𝘁𝗲𝗻𝗰𝗲𝘀 𝗰𝗹𝗲́𝘀 : • Coordination de la réponse aux urgences • Reporting et gestion des incidents • Souci du détail • Conscience situationnelle • Résolution de problèmes et prise de décision • Confidentialité et intégrité • Travail d'équipe et gestion des parties prenantes
PMO – Project Management Officer
PMO Senior — Algérie | Paymed ConsultingPaymed Consulting est un cabinet de conseil RH spécialisé en rémunération, benchmarking salarial et stratégie de performance des talents en Afrique et au Moyen-Orient. Nous recrutons un(e) PMO Senior pour piloter et structurer le suivi de projets stratégiques.Vos missionsVous assurez la gouvernance, le pilotage et la coordination transverse des projets clés, en garantissant visibilité, respect des délais et maîtrise des risques :Structurer et suivre le portefeuille projets (plannings, charges, jalons clés)Mettre en place les outils de pilotage et tableaux de bord PMOSuivre les KPIs projets : délais, risques, budgets et dépendancesIdentifier les dérives et piloter les plans d'action correctifsCoordonner les équipes métiers, IT et partenaires externesStandardiser et diffuser les bonnes pratiques de gestion de projetProfil recherchéBac+5 — école d'ingénieurs, école de commerce ou formation équivalente3 à 5 ans d'expérience en gestion de projet ou en fonction PMOMaîtrise des outils de pilotage (Excel avancé, PowerPoint, outils PMO)Forte capacité de structuration, rigueur et esprit de synthèseExcellente communication avec les équipes opérationnelles et le management
Directeur / Directrice de Formation
DIRECTEUR / DIRECTRICE DE FORMATION Stratégie pédagogique · Développement de l’offre · Qualité · Performance Localisation : Alger Type de contrat : CDI Rattachement : Direction Générale Expérience : 7 à 12 ans LE POSTE Dans le cadre de son développement, IDA Institut recherche un(e) Directeur / Directrice de Formation chargé(e) de piloter l’ensemble de l’activité formation et d’en assurer le développement, la qualité et la performance. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes responsable de la stratégie pédagogique, du catalogue de formation, du réseau de formateurs et de la qualité des parcours proposés aux entreprises et aux professionnels. VOS RESPONSABILITÉS Définir et déployer la stratégie de formation de l’Institut. Piloter et faire évoluer le catalogue de formations et les parcours pédagogiques. Identifier les besoins du marché et développer de nouvelles offres. Superviser la sélection, l’animation et l’évaluation du réseau de formateurs. Garantir la qualité pédagogique et la satisfaction des participants et entreprises. Piloter les indicateurs de performance de l’activité formation. Travailler en étroite collaboration avec les équipes Sales & Business Development pour transformer les besoins clients en solutions de formation adaptées. Développer les partenariats avec entreprises, experts, institutions et organismes de formation. Superviser les dispositifs d’évaluation, d’amélioration continue et de certification. Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Générale. VOTRE PROFIL Bac+5 en Management, Ressources Humaines, Formation, Pédagogie, Business ou domaine équivalent. 7 à 12 ans d’expérience, dont une expérience significative dans la formation professionnelle ou le Learning & Development. Excellente connaissance du marché de la formation B2B. Forte capacité de management et de coordination. Sens stratégique, rigueur et orientation résultats. Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles. Maîtrise du français et bonne maîtrise de l’anglais. CE QUE NOUS RECHERCHONS Un(e) véritable dirigeant(e) de l’activité Formation, capable de conjuguer excellence pédagogique, compréhension des enjeux business et culture de la performance. Vous souhaitez contribuer à faire d’IDA Institut une référence de la formation professionnelle en Algérie et en Afrique ? Rejoignez-nous.
Ingénieur Infrastructures
Description : Assurer la conception, la coordination technique et le suivi opérationnel des projets d’infrastructures (bâtiments, aménagements, maintenance) en appui au Responsable Infrastructures, depuis la phase d’étude jusqu’à la réalisation. Missions : Études et conception Participer aux études techniques des projets d’infrastructures (génie civil, électrique, CVC, IT). Élaborer les cahiers des charges et les spécifications techniques. Réaliser ou contribuer au chiffrage des projets. Proposer des solutions techniques optimisées et des alternatives. Gestion des projets Assurer le suivi technique des projets (planning, qualité, coûts). Participer à la planification des travaux et au respect des délais. Contrôler la conformité des travaux avec les études d’exécution. Contribuer à la gestion des risques liés aux projets. Suivi des travaux et coordination Superviser les chantiers en collaboration avec le Responsable Infrastructures. Suivre les interventions des sous-traitants et fournisseurs. Participer à la validation des attachements et situations de travaux. Assurer le respect des règles de sécurité, qualité et environnement. Gestion des relations externes Assurer le suivi technique avec les sous-traitants et fournisseurs. Participer aux échanges avec les organismes externes (APC, Sonelgaz, ADE, Algérie Télécom, etc.). Assister techniquement les partenaires sur les projets. Reporting et documentation Élaborer des rapports d’avancement périodiques. Mettre à jour la documentation technique des projets. Participer à la rédaction des procédures et guides d’installation. Clôture des projets Participer à la réception des travaux. Contribuer à la clôture administrative et technique des projets. Assurer le retour d’expérience pour amélioration continue. Profil : Compétences : Bonne maîtrise du génie civil et des techniques de construction. Connaissances en : Électricité Mécanique Informatique (infrastructures IT) Climatisation (CVC) Lecture et interprétation des plans techniques. Connaissance des normes de construction, qualité et sécurité EXIGENCES DU POSTE Bac +3 à Bac +5 en en génie civil, architecture ou domaine technique équivalent. 2 ans d’expérience dans dans un poste similaire ou en gestion de projets techniques. Maîtrise du français (écrit et oral), l'anglais est un plus. Bon sens de l’organisation et de la planification. Capacité d’analyse et de résolution de problèmes. Bon relationnel et esprit d’équipe. Capacité à travailler en environnement multi-intervenants. Autres : RESPECT DES REGLES DE GESTION Prendre connaissance et travailler dans le respect de la politique de sécurité BMA ainsi que des consignes HSE et incendie BMA. Appliquer les consignes et les bonnes pratiques en matière de la protection de l’environnement, Travailler dans le respect du code éthique et de conduite des affaires émanant du groupe Monnoyeur . Travailler dans le respect de la loi 18-07 relative à la protection des personnes physiques dans le traitement des données à caractère personnel est entrée en vigueur le 10 août 2023 Etre garant de la bonne image de BMA auprès de ses clients Faire preuve de professionnalisme avec les pairs, les subordonnés, la hiérarchie et les clients S’approprier les attitudes ILEAD
Chef de projet et développement commercial
Nous recherchons un(e) chef de projet et développement commercial pour gérer nos projets logiciels dans le secteur de la santé et développer notre clientèle au Royaume-Uni, aux États-Unis, en Afrique et dans les pays du Golfe. Le poste combine la gestion de projets et la prospection commerciale. Responsabilités Gestion de projets Planifier les projets et suivre les délais et les livrables. Coordonner les développeurs et les clients. Recueillir les besoins et formaliser les spécifications. Suivre l'avancement, résoudre les blocages et assurer la communication avec les clients. Développement commercial Identifier et contacter de nouveaux clients dans le secteur de la santé. Prospecter par téléphone et par email. Obtenir des rendez-vous commerciaux et suivre les opportunités. Préparer les propositions commerciales et participer aux négociations. Développer les relations avec les clients existants. Profil recherché Excellent français et anglais, à l'oral comme à l'écrit. Au moins 3 ans d'expérience en gestion de projets. Expérience en prospection commerciale B2B. Autonomie, organisation et sens des priorités. Bonne communication et capacité à résoudre les problèmes. Maîtrise des outils de gestion de projets et des CRM. Une connaissance des logiciels de santé (LIMS, HIS) est un plus. Ce que nous offrons Télétravail intégral. Salaire fixe avec commissions commerciales. Collaboration directe avec les fondateurs. Projets internationaux dans le secteur de la santé numérique. Des responsabilités concrètes dans une entreprise en croissance. Nous recherchons une personne autonome, capable de faire avancer les projets, de fidéliser les clients et de générer régulièrement de nouvelles opportunités commerciales.
Chef De Projet Informatique
Nous recherchons un(e) chef de projet et développement commercial pour gérer nos projets logiciels dans le secteur de la santé et développer notre clientèle au Royaume-Uni, aux États-Unis, en Afrique et dans les pays du Golfe. Le poste combine la gestion de projets et la prospection commerciale. Responsabilités Gestion de projets Planifier les projets et suivre les délais et les livrables. Coordonner les développeurs et les clients. Recueillir les besoins et formaliser les spécifications. Suivre l'avancement, résoudre les blocages et assurer la communication avec les clients. Développement commercial Identifier et contacter de nouveaux clients dans le secteur de la santé. Prospecter par téléphone et par email. Obtenir des rendez-vous commerciaux et suivre les opportunités. Préparer les propositions commerciales et participer aux négociations. Développer les relations avec les clients existants. Profil recherché Excellent français et anglais, à l'oral comme à l'écrit. Au moins 3 ans d'expérience en gestion de projets. Expérience en prospection commerciale B2B. Autonomie, organisation et sens des priorités. Bonne communication et capacité à résoudre les problèmes. Maîtrise des outils de gestion de projets et des CRM. Une connaissance des logiciels de santé (LIMS, HIS) est un plus. Ce que nous offrons Télétravail intégral. Salaire fixe avec commissions commerciales. Collaboration directe avec les fondateurs. Projets internationaux dans le secteur de la santé numérique. Des responsabilités concrètes dans une entreprise en croissance. Nous recherchons une personne autonome, capable de faire avancer les projets, de fidéliser les clients et de générer régulièrement de nouvelles opportunités commerciales.
Control des couts / Cost Control Manager
Objectif du Poste Assurer la planification, le suivi, l'analyse et le contrôle des coûts du projet afin de garantir le respect du budget approuvé, d'identifier les écarts et de recommander les actions correctives nécessaires pour atteindre les objectifs financiers du projet. Responsabilités Principales Gestion et Contrôle des Coûts Établir et maintenir la structure de contrôle des coûts du projet. Préparer les budgets initiaux ainsi que les prévisions périodiques. Contrôler et analyser les coûts réels par rapport au budget approuvé. Identifier les écarts de coûts et proposer des mesures correctives. Assurer le suivi des engagements, dépenses et prévisions des coûts restants. Reporting et Analyse Financière Préparer les rapports hebdomadaires et mensuels de contrôle des coûts. Fournir des analyses détaillées sur les tendances de coûts et les risques financiers. Présenter les indicateurs clés de performance (KPI) liés aux coûts. Préparer les rapports destinés à la direction du projet et au siège. Gestion Budgétaire Participer à l'élaboration et aux révisions budgétaires. Contrôler l'utilisation des ressources et optimiser les dépenses. Veiller à la bonne affectation des coûts entre les différents lots du projet. Coordination et Support Projet Travailler en étroite collaboration avec les équipes de planification, achats, contrats, finance et construction. Soutenir les chefs de projet dans l'évaluation de l'impact financier des changements et des réclamations. Participer aux réunions de revue de performance du projet. Gestion des Risques Identifier les risques financiers susceptibles d'impacter le budget. Développer des stratégies visant à réduire les dépassements de coûts. Assurer le suivi des provisions et contingences budgétaires. Qualifications Formation Licence ou Master en Génie Civil, Génie Industriel, Gestion de Projet, Finance ou domaine similaire. Expérience Minimum de 10 à 15 ans d'expérience en contrôle des coûts dans les secteurs de la construction, de l'infrastructure ou des projets EPC. Expérience significative sur des projets de grande envergure. Expérience préalable en environnement international ou au Moyen-Orient/Afrique est un atout.
Business Development Manager – Logiciel
Business Development Manager – Logiciel (H/F) Talenteo.com est une entreprise technologique en forte croissance qui modernise la gestion RH et paie en Afrique grâce à une solution SaaS pensée pour les réalités locales. Nous grandissons vite en Algérie. Et c'est là que vous entrez en jeu. ⚙️ VOTRE RÔLE Vous serez responsable du développement commercial d'un segment de marché stratégique, avec un rôle clé allant de la prospection jusqu'au closing en passant par l'accompagnement des juniors. Cibler les comptes stratégiques : Vous identifiez les ETI et grands comptes du marché algérien et construisez votre plan de conquête compte par compte. Prospecter en profondeur : Vous engagez des actions outbound et inbound ciblées pour ouvrir et développer vos comptes clés, souvent multi-interlocuteurs, et menez des démonstrations pour comprendre leurs enjeux et y apporter une réponse adaptée. Négocier et closer des deals stratégiques : Vous menez des cycles de vente longs et complexes auprès de comités de direction (DRH, DAF, DG), jusqu'à la négociation et la signature de contrats. Piloter la performance : Vous suivez vos indicateurs (pipeline, forecast, taux de conversion sur vos comptes stratégiques) et ajustez votre approche pour sécuriser vos objectifs. Partager votre expertise & Accompagner l'équipe : Vous contribuez à la dynamique collective en partageant vos bonnes pratiques avec les profils plus juniors. Collaborer : Vous travaillez en lien étroit avec les équipes Marketing et Customer Success pour aligner votre stratégie commerciale avec la stratégie globale. ⭐️️ VOTRE PROFIL Solide expérience en vente de logiciels B2B. Une expérience CRM, SIRH ou ERP est un plus. Excellent(e) communicant(e), à l'aise avec des interlocuteurs de haut niveau (DRH, DAF, DG). Approche conseil : vous savez faire émerger les besoins du client avant de proposer une solution. Méthode commerciale structurée et maîtrise d'un CRM. Autonome, tenace et orienté(e) résultats. Goût pour la transmission et le travail en équipe. Bilingue français et arabe, l'anglais est un plus. 🚀 CE QUE NOUS OFFRONS Un environnement dynamique et en forte croissance. Des produits innovants avec une vraie valeur ajoutée marché. Des perspectives d'évolution rapides. Un package attractif fixe + variable déplafonné. Une équipe ambitieuse et orientée performance.
Ingénieur(e) d'Affaires Logciel / Commercial(e) B2B
Talenteo.com est une entreprise technologique en forte croissance qui modernise la gestion RH et paie en Afrique grâce à une solution SaaS pensée pour les réalités locales. Nous grandissons vite en Algérie. Et c'est là que vous entrez en jeu. ⚙️ VOTRE RÔLE Vous serez responsable du développement commercial de nos solutions logicielles SaaS auprès des entreprises, avec un rôle clé allant de la prospection jusqu’au closing. Cibler les grands comptes : Vous identifiez les entreprises et groupes stratégiques du marché algérien et construisez votre plan de conquête compte par compte (ABM). Prospecter en profondeur : Vous engagez des actions outbound et inbound ciblées pour ouvrir et développer vos comptes clés, souvent multi-interlocuteurs. Négocier et closer des deals stratégiques : Vous menez des cycles de vente longs et complexes auprès de comités de direction (DRH, DAF, DG), jusqu'à la négociation et la signature de contrats à forte valeur ajoutée. Piloter la performance : Vous suivez vos indicateurs (pipeline, forecast, taux de conversion sur vos comptes stratégiques) et ajustez votre approche pour sécuriser vos objectifs. Collaborer : Vous travaillez en lien étroit avec les équipes Marketing et Customer Success pour aligner votre stratégie grands comptes avec la stratégie globale. ⭐️ VOTRE PROFIL 5 ans d'expérience minimum en Business Development / Sales B2B , dont une partie sur des cycles grands comptes Expérience confirmée dans la vente de logiciels auprès de comptes stratégiques Excellent(e) communicant(e) , à l'aise avec des interlocuteurs de haut niveau (DRH, DAF, DG). Une expérience RH, SIRH ou ERP est un plus. 🚀 CE QUE NOUS OFFRONS Un environnement dynamique et en forte croissance. Des produits innovants avec une vraie valeur ajoutée marché. Des perspectives d’évolution rapides. Un package attractif fixe + variable déplafonné. Une équipe ambitieuse et orientée performance.
Project Manager
Exigences: Diplôme de Master 2, Ingéniorat, Bac +5 ou Magistère Bac +7 en ingénierie ou domaine similaire. Expérience confirmée de 6 à plus de 10 ans dans la gestion de projets techniques ou R&D. Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Agile, PMI, Prince2, etc.). Excellentes compétences en communication, organisation et leadership. Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs priorités simultanément. Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de projet. La connaissance du secteur industriel ou technologique est un plus.
Architecte
Important établissement étatique situé à Oran, cherche 02 Architectes; dans l'immédiat. Expérience plus de 10 ans. Bonne maîtrise des logiciels d'architecture. Sérieux(se), dynamique et responsable.
Master Marketing & Communication
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Senior Security Supervisor
Description: Nous recherchons un Senior Security Supervisor expérimenté pour rejoindre notre équipe RH, Personnel et Formation, basé à Alger ou Adrar, Algérie. Le candidat idéal possède entre 6 et 10 ans d'expérience, un niveau d'étude Licence (LMD) ou Bac +3, et fait preuve de rigueur et de leadership dans la gestion de la sécurité du personnel.
Conducteur Nacelle
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