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60 résultats pour "100-culturel-du-02-03-2026-1488200fr"

Analyste Risque Crédit Corporate-Alger-(H/F)

Analyste Risque Crédit Corporate-Alger-(H/F)

Société Générale Algérie, détenue à 100% par le Groupe Société Générale, est l’une des toutes premières banques privées à s’installer en Algérie, soit depuis 2000. Son réseau, en constante extension, compte 104 agences réparties sur 33 Wilayas dont 12 Centres d’Affaires et 01 Agence Grandes Entreprises. Société Générale Algérie offre une gamme diversifiée et innovante de services bancaires à plus de 290 000 clients Particuliers, Professionnels et Entreprises. L’effectif de la banque est de plus de 1 700 collaborateurs. Gestion des crédits : Réaliser une analyse économique et financière des dossiers de crédit, dans le respect des procédures et instructions en vigueur. Evaluer le risque inhérent à l’octroi de crédit en menant une analyse contradictoire du risque de contrepartie. Conduire le processus d'analyse des dossiers de crédits dans le respect de la politique de crédit, des normes réglementaires locales et les normes Groupe, en matière d’octroi de crédit. Rédiger un avis motivé pour prendre position sur la demande de financement et les garanties et conditions retenues. Noter chaque contrepartie en s’appuyant sur les comptes sociaux, le volet RSE et la relation bancaire, tout en prenant en compte le risque pays. Valider les notes dans le cadre des financements accordés, et de changement de Stage (sensible, défaut), dans le respect du niveau de LAD. S’assurer de l'optimisation des délais de traitement. Réaliser des études sectorielles. Traiter les dossiers simplifiés, mémo de réaménagement des lignes, extensions et prorogations des lignes. Prendre en charge des demandes de dérogations. Réaliser les contrôles à postériori Banque d’Algérie. Gestion des risques et conformité : Décliner la politique de gestion des risques dans son périmètre d’activité. S’assurer du respect des procédures, instructions, règlementation Banque d’Algérie et normes Groupe, régissant l’activité octroi de crédit corporate. Veiller au respect de la politique de crédit, des normes règlementaires et normes du groupe en matière d‘octroi. Pilotage de la performance: Contribuer et veiller à la réalisation des objectifs de son service et du département Analyse Risque Crédit. Veiller à la mise à jour quotidienne des outils de gestion des flux des dossiers et assurer la production régulière des reporting. Réaliser des post-mortem des dossiers ayant subi une dégradation dans la classification post octroi. Coordonner avec les différentes structures (pôle commercial Corporate et Retail, les métiers supports JUR conformité, BO, SIOP…) et les différents paliers de décision. Participer à élaborer les différents KPI de suivi de l’Octroi de Crédit et alimenter les reporting Groupe. Amélioration continue : Participer activement aux projets stratégiques de la banques en rapport avec l’octroi de Crédit Corporate. Garantir l’application des préconisations des rapports de contrôle (Contrôle permanent niveau 2) et audit. Contribuer à la diffusion de la culture Risque de crédit auprès de la ligne Commerciale. Contribuer efficacement à l’amendement de la politique Octroi de crédit. Proposer et mettre en place des actions d’amélioration de l’activité Octroi de Crédit Corporate. Diplôme d’études supérieures en finance/banque/MBA. Expérience de 02 à 03 ans sur une position d’analyse de Crédit. Et si c'était vous ? Excellente maîtrise de l’analyse financière. Orientation Risque de contrepartie. Esprit de synthèse et capacité rédactionnelle. Connaissance des règles et procédures régissant l’activité d’octroi de crédit Corporate. Curiosité intellectuelle et compréhension de l’environnement économique et financier et leur évolution. Maîtrise du pack MS Office et des outils de gestion. Maîtrise des langues : Arabe et Français (Anglais souhaité). Coopération et esprit d’équipe. Force de proposition. Sens de la communication. Sens de l’organisation et autonomie. Capacité à gérer des projets.

100% Culturel du 02/03/2026
DISTRICT SUPERVISOR

DISTRICT SUPERVISOR

AGENCE DE PUBLICITÉ ET DE COMMUNICATION Société de publicité et de communication, est l’un des leaders Algériens sur le marché de commercialisation de grandes marques à notoriété nationale et internationale et leaders dans leurs domaines, Elle est présente sur le Territoire national grâce à ces bases régionales pour amener à ces clients un réseau homogène d’intervention dans le domaine du Merchandising. Elle compte plusieurs Collaborateurs, répartis sur plusieurs sites en Algérie Nous renforçons notre équipe et recrutons pour le Secteur du TABAC au niveau : 01 District Supervisor : BATNA - BISKRA- OUERGLA Superviseur (H ou F) : Auprès d’une clientèle ciblée vous êtes en charge de veiller à la bonne exécution sur terrain et à l’engagement de votre équipe dans votre District. À ce titre, vos responsabilités sont les suivantes : · Assister à 100% des formations · Mise en place et suivi des rooting de son équipe · Superviser le repérage et qualification de la base de données · Segmentation des POS selon les standards de l’entreprise · Planning et suivi des activités et engagements sur son District ainsi que la mise en place du SPLIT District · Assurer le Coaching et le training de son équipe · Analyse et suivi des performances de son District et son équipe · Assurer un flux d’informations optimal : Feedback Guidelines & Corrections · Consolidation des rapports de progression et de réconciliation · Veiller sur la bonne exécution et à l’engagement des équipes sur terrain · Présentation et débriefe avec les BUL sur une base hebdomadaire Profil recherché : · Vous êtes diplômé(e) d’une formation de niveau bac + 03 (licence) dans le domaine commercial voire master I et II ou plus · Maîtriser les techniques et les outils marketing · Communication · Relations interpersonnelles · Pensée analytique · « Leadership » · Gestion axée sur les résultats · Résolution de problèmes/prise de décision · Être rigoureux, s’organiser et coordonner des actions · Hiérarchiser les priorités · Travailler en équipe · Maitriser les outils bureautiques, Emailings et de communication et d'analyse · Soutien à l’apprentissage · Connaissance organisationnelle et opérationnelle Conditions et Avantages du poste : · Nature du contrat : CDD à temps plein · 01 Postes à pourvoir de suite est basé à : …01 District : BATNA ….. · Salaire très motivant selon le profil du candidat - Offre Véhicule de Fonction - Outils de travail très sophistiqué · Posséder un Permis de Conduire (+ 02 ans) - Un environnement de travail convivial et stimulant. N'hésitez pas à Postuler, Votre poste vous attend challengeant, qui vous permettra de développer vos compétences et d'évoluer professionnellement

100% Culturel du 23/02/2026
100% Culturel du 25/02/2026
100% Culturel du 24/02/2026
100% Culturel du 22/02/2026
100% Culturel du 16/03/2026
100 % culturel du 15/03/2026
100% Culturel du 17/03/2026
100% Culturel du 18/03/2026
100% Culturel du 08/03/2026
100% Culturel du 11/03/2026
100% Culturel du 09/03/2026
Extrait 100% Culturel du 25/02/2025 l Lila BORSALI
100% Culturel du 10/03/2026
100% Culturel du 03/03/2026
Extrait 02 du 100% Culturel du 09/03/2026 l M. Chafik Gasmi
Extrait 01 du 100% Culturel du 09/03/2026 l Chafik Gasmi
Extrait 02 du 100% Culturel du 11/03/2026 l M. Djamel Lahlou
Extrait 01 du 100% Culturel du 11/03/2026 l M. Djamel Lahlou
100% culturel du 03/02/2025