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COMMERCIAL EN QUINCAILLERIE (H/F)
Vous avez le sens du commerce, aimez le contact client et souhaitez évoluer dans le domaine de la quincaillerie ? ABMAX recherche un(e) Commercial(e) motivé(e) et dynamique pour renforcer son équipe ! Vos missions Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs achats. Présenter les produits de quincaillerie et orienter les clients vers les solutions adaptées à leurs besoins. Assurer la vente des produits et le suivi des commandes. Développer et fidéliser le portefeuille clients. Participer à la prospection de nouveaux clients. Veiller à la bonne présentation des produits et à l’organisation de l’espace de vente. Assurer le suivi commercial et contribuer à l’atteinte des objectifs de vente. Profil recherché Formation ou expérience dans le commerce ou la vente. Une expérience dans la quincaillerie, les matériaux de construction ou un domaine similaire est un atout. Bon sens de la communication et aisance relationnelle. Esprit commercial, dynamisme et sens de la négociation. Sérieux, organisation et motivation. Capacité à travailler en équipe et à satisfaire les besoins des clients. Pourquoi rejoindre ABMAX ? Intégrez une équipe dynamique et mettez vos compétences commerciales au service du développement de l’entreprise. Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature dès maintenant en cliquant sur « Postuler » !
EN (F) : Les Vertes, une attaque à booster
La sélection nationale prépare activement son troisième et dernier match du groupe A face au Kenya avec l’ambition de s’assurer une place en quart de finale. Cela passe par une victoire, quelque soit l’issue de l’autre match entre le Maroc et le Sénégal. Demain, au stade Olympique de Rabat (21h00), les Vertes ont un rendez-vous important face au Kenya dont l’objectif est de gagner et de valider leur qualification aux quarts de finale de la Coupe d’Afrique des nations (CAN) – Maroc 2026. En cas de match nul et si le Sénégal ne parvient pas à battre le Maroc, les algériennes passeront tout de même. Occupant la deuxième place du classement, avec un succès contre le Sénégal (2 – 0) et une défaite face au Maroc (0 – 1), les algériennes affronteront non seulement le dernier du classement, mais une équipe kenyane déjà éliminée, mais qui, toutefois, semble vouloir terminer sur une bonne note. D’où la nécessité de bien préparer cette rencontre pour ne rien laisser au hasard. Ce soir, les coéquipières d’Amira Ould Braham effectueront leur dernière séance d’entraînement afin de mettre en place le plan de jeu prévu et apporter les quelques retouches finales. Et, si sur le plan défensif, la sélection nationale a montré une grosse solidité depuis plusieurs mois, voire depuis la dernière CAN-2024 où elle n’a encaissé aucun but, se faisant éliminer en quart de finale aux penalties par le Ghana (0 – 0, 2 à 4), l’attaque, elle, a besoin d’être boostée, surtout face à des adversaires plus rompus, comme ceux du top 5 africain. Certes, le sélectionneur national Farid Benstiti a fait progresser son équipe depuis qu’il l’a prise en main, il y a deux ans et demi, mais le secteur offensif demeure son conteste son chantier prioritaire, même si au passage, son équipe a bien répondu contre le Sénégal, où Marine Dafeur, sur penalty, et Melissa Bethi, sur un ballon récupéré, ont fait vibrer les filets adverses. Face au Maroc, les Vertes ont évolué dans un 4-3-3 où les attaquantes, Morgane Ikène, Ikram Adjabi et Lynda Bendris ont été alignées devant, soutenues par des joueuses à vocation offensive comme Lina Boussaha et Amira Ould Braham, sans compter la capitaine Marine Dafeur, notamment sur les balles arrêtées, et la porteuse d’eau Melissa Bethi, toujours disponible, même en attaque. Mais l’attaque algérienne est restée muette et sans consistance dans le dernier geste. Les attaquantes des Vertes n’ont d’ailleurs toujours pas marqué, y compris les remplaçantes, telles qu’Inès Boutaleb, Inès Khiri ou Khouloud Ournani. Espérons qu’il en sera le cas face au Kenya afin d’assurer une place en quart de finale où il s’agira par la suite d’un match à élimination directe face au premier du groupe B, où la Côte d’Ivoire tient le bon bout pour terminer leader. Par ailleurs, rappelons que Morgane Belkhiter et Morgane Ikène n’ont toujours pas repris les entraînements avec le groupe. Jusqu’à hier, elles poursuivaient leur protocole de soin, alors que la capitaine (n°1) Sofia Guellati semble retrouver sa forme en réintégrant le groupe.
Ingénieur en Aéronautique (H/F)
Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) en Aéronautique . 🎯 Missions principales : Participer à la conception et au développement des systèmes aéronautiques. Assurer le suivi technique des équipements et installations. Réaliser les contrôles et vérifications techniques. Analyser les dysfonctionnements et proposer des solutions. Veiller au respect des normes de qualité et de sécurité aéronautiques. Rédiger les rapports techniques et assurer la documentation. 👤 Profil recherché : Diplôme d’ingénieur en aéronautique ou équivalent. Expérience souhaitée dans le secteur aéronautique. Bonne maîtrise des normes et réglementations aéronautiques. Connaissances en mécanique, électronique ou systèmes aéronautiques. Maîtrise des outils informatiques et logiciels techniques. Rigueur, esprit d’analyse et sens des responsabilités.
Ingénieur en électricité industrielle (H/F)
Missions principales Assurer le suivi, la maintenance et le bon fonctionnement des installations électriques industrielles. Participer à l'installation, au contrôle et à la mise en service des équipements électriques. Diagnostiquer les pannes électriques et proposer des solutions correctives adaptées. Élaborer et suivre les plans de maintenance préventive et curative. Veiller au respect des normes électriques, des procédures de sécurité et des exigences réglementaires. Collaborer avec les équipes techniques et les différents services de maintenance et de production. Participer à l'amélioration continue des installations et à l'optimisation des performances énergétiques. Profil recherché Diplôme d'ingénieur ou Master en génie électrique, électrotechnique ou domaine équivalent. Une expérience dans un environnement industriel serait souhaitable. Bonne maîtrise des installations électriques industrielles et des équipements de puissance. Connaissances en automatisme, instrumentation et lecture de schémas électriques. Capacité à diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements techniques. Esprit d'analyse, rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Bonnes capacités de communication et aptitude au travail en équipe. Conditions du poste Contrat : CDD initial, avec possibilité d'évolution vers un CDI. Lieu de travail : Bejaia
Technicien en Maintenance (H/F)
Description du poste Rattaché(e) au Responsable Maintenance, le/la Technicien en Maintenance contribue au bon fonctionnement de l'établissement à travers les missions détaillées ci-dessous. Missions principales ▪ Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative des équipements biomédicaux, électriques, électroniques et de plomberie ▪ Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement afin de limiter les interruptions de service ▪ Assurer le suivi des autoclaves, générateurs, groupes électrogènes, réseaux de gaz médicaux et systèmes de ventilation et climatisation ▪ Contrôler régulièrement le bon fonctionnement des équipements techniques et effectuer les relevés périodiques de paramètres ▪ Tenir à jour le registre des interventions et gérer les demandes d'intervention d'urgence transmises par les services hospitaliers ▪ Veiller au respect des normes de sécurité en vigueur et collaborer avec le service qualité pour les audits réglementaires ▪ Assurer la disponibilité des pièces détachées et consommables nécessaires à la maintenance Profil recherché Diplôme requis : Bac +3 en maintenance biomédicale, électrotechnique, électronique, génie climatique ou équivalent Expérience requise : Minimum 2 ans dans un poste similaire, idéalement en milieu hospitalier ou médical ▪ Connaissance approfondie des équipements biomédicaux et des installations techniques hospitalières ▪ Maîtrise des logiciels de gestion de maintenance ▪ Capacité de diagnostic rapide et d'intervention efficace ▪ Sens de la rigueur, autonomie et réactivité
Centraliste à Béton (H/F)
Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recrutons un Centraliste à Béton sérieux, rigoureux et expérimenté pour assurer le bon fonctionnement de notre centrale à béton. 🎯 Missions principales : Assurer la conduite et le fonctionnement de la centrale à béton. Contrôler le dosage des matières premières : ciment, sable, gravier et eau. Superviser la fabrication du béton conformément aux formulations demandées. Contrôler la qualité et la conformité du béton produit. Surveiller les équipements et détecter les éventuelles anomalies. Assurer l’entretien courant de la centrale et signaler les pannes. Coordonner avec les équipes de chantier et les chauffeurs de camions toupies. Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures de production. 👤 Profil recherché : Formation technique ou expérience dans la conduite d’une centrale à béton. Expérience dans le secteur du BTP souhaitée. Connaissances des matériaux de construction et des techniques de fabrication du béton. Capacité à surveiller les installations et à résoudre les problèmes techniques. Rigueur, réactivité, autonomie et esprit d’équipe. Disponibilité et sens des responsabilités.
Vendeur en Pharmacie (H/F)
Type de contrat : Temps plein / CDD ou CDI Disponibilité : Immédiate Missions principales Accueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme. Délivrer les ordonnances médicales sous la supervision du pharmacien. Vendre les produits de parapharmacie, cosmétiques et compléments alimentaires. Veiller à la propreté, à l'organisation et à la bonne présentation de l'officine. Profil recherché Diplôme de vendeur en pharmacie, préparateur en pharmacie, ou formation équivalente (Biologie, Sciences, etc.). Expérience Minimum 1 an exigé sur un poste similaire en officine. Maîtrise de la lecture des ordonnances et des logiciels de gestion de pharmacie (ex: Chifa). Qualités requises : excellent relationnel, rigueur, discrétion et esprit d'équipe. Résidence à Bouzareah ou ses environs immédiats fortement souhaitée. Avantages Cadre de travail agréable au sein d'une équipe dynamique. Rémunération motivante selon le profil et l'expérience.
Vendeur/se en Pharmacie (H/F)
Nous recrutons un(e) Vendeur(se) en Pharmacie sérieux(se), dynamique et ayant le sens du service client. 🎯 Missions principales : Accueillir, orienter et conseiller les clients. Assurer la vente des produits parapharmaceutiques et cosmétiques. Participer à la réception, au rangement et à la mise en rayon des produits. Vérifier les dates de péremption et veiller à la bonne présentation des rayons. Assurer la gestion des stocks et le suivi des produits disponibles. Maintenir la propreté et l’organisation de l’espace de vente. 👤 Profil recherché : Formation ou expérience dans la vente, idéalement en pharmacie ou parapharmacie. Bon relationnel et sens de l’accueil. Présentation soignée, sérieux et sens de l’organisation. Dynamisme, rigueur et esprit d’équipe. Disponibilité et motivation.
Vendeur en Pharmacie Polyvalent (H/F)
Pharmacie est une officine de quartier dynamique, Reconnue pour la qualité de son accueil, son sens du service et la fidélité de sa patientèle, l'équipe met un point d'honneur à offrir un accompagnement personnalisé et des conseils experts en matière de santé, de bien-être et de parapharmacie. Missions Principales Accueil clientèle : Recevoir les clients avec bienveillance, identifier leurs besoins et les orienter efficacement au sein de l'officine. Maitrise des ventes avec les logiciels CNAS/ CASNOS Conseil et vente : Délivrer les médicaments conseils , et la parapharmacie. Gestion des encaissements : Effectuer les opérations d'encaissement et sécuriser les transactions de la caisse. Gestion des stocks : Réceptionner les commandes de produits, vérifier les livraisons, saisir les produits dans le logiciel, signaler les anomalies et les réclamations avec les fournisseurs. Dispenser correctement les médicaments selon l’ordonnance reçue Merchandising : Valoriser l’espace de vente, mettre en place les vitrines, étiqueter les prix et veiller à la propreté irréprochable du magasin. Polyvalence logistique : Participer aux inventaires réguliers et au suivi des dates de péremption des produits. Profil Recherché Formation : Diplôme ou certification commerciale en pharmacie/parapharmacie, esthétique/cosmétique, ou expérience équivalente en vente conseil. Expérience : Une première expérience réussie en pharmacie, parapharmacie ou commerce de détail (beauté/santé) est fortement appréciée. Compétences clés : Maîtrise des techniques de vente, aisance avec les outils informatiques de caisse et de gestion des stocks. Qualités humaines : Excellente présentation, sens du contact, empathie, discrétion (respect du secret professionnel) et fort esprit d'équipe. =================================================== Company Overview Pharmacie Sis Staoueli is a dynamic local pharmacy. Renowned for its warm welcome, commitment to service, and loyal customer base, our team makes it a priority to offer personalized support and expert advice in health, well-being, and parapharmacy. Key Responsibilities Customer Reception: Welcome customers warmly, identify their needs, and guide them effectively within the pharmacy. Software Proficiency: Master sales operations using CNAS and CASNOS software. Advice and Sales: Dispense over-the-counter medications and sell parapharmacy products. Cash Management: Process payments and secure checkout transactions. Inventory Management: Receive product orders, check deliveries, enter stock into the software, and report any discrepancies or supplier claims. Merchandising: Enhance the retail space, set up window displays, label prices, and maintain spotless store cleanliness. Logistical Versatility: Participate in regular inventory counts and monitor product expiration dates. Candidate Profile Education: Degree or certification in pharmacy/parapharmacy sales, aesthetics/cosmetics, or equivalent experience in consultative selling. Experience: Previous successful experience in a pharmacy, parapharmacy, or retail (health/beauty) environment is highly appreciated. Key Skills: Mastery of sales techniques, comfort with point-of-sale (POS) systems, and inventory management software. Personal Qualities: Excellent presentation, strong interpersonal skills, empathy, discretion (respect for professional confidentiality), and a strong team spirit.
INGÉNIEUR EN INFORMATIQUE – EXPERT ODOO (H/F)
INGÉNIEUR EN INFORMATIQUE – EXPERT ODOO (H/F) Dans le cadre du déploiement, de l’évolution et de l’optimisation de notre système ERP, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Informatique maîtrisant Odoo , capable d’accompagner les différents départements dans la digitalisation et l’amélioration de leurs processus. Missions principales Piloter et coordonner les plannings, les ressources, les équipements et les informations liés aux projets de mise en place et d’évolution de l’ERP. Analyser et recueillir les besoins des différents départements afin de garantir leur bonne prise en compte tout au long des phases d’implémentation et d’évolution de l’ERP. Assurer le développement, la configuration et la customisation d’Odoo en fonction des besoins métiers de l’entreprise. Participer à l’ intégration de nouveaux modules et à l’amélioration des fonctionnalités existantes. Assurer la maintenance, le support et l’optimisation de la solution ERP. Collaborer avec les équipes métiers et techniques afin de garantir la fiabilité, la performance et la continuité du système. Participer à la documentation des développements, procédures et solutions mises en place . Accompagner les utilisateurs et contribuer à leur formation et à leur montée en compétence sur l’outil. Profil recherché - Diplôme d’Ingénieur ou Master en Informatique, Génie logiciel ou domaine similaire. - Maîtrise de l’environnement Odoo et de ses mécanismes de configuration et de personnalisation. - Bonnes connaissances en Python, PostgreSQL, XML et technologies web. - Expérience en déploiement, développement et administration d’ERP , idéalement Odoo. - Une expérience dans le secteur pharmaceutique ou industriel constitue un atout privilégié.
Technicien Supérieur en Informatique (H/F)
Dans le cadre du renforcement de son service informatique, SARL TONI IMMOBILIER recrute un(e) Technicien(ne) Supérieur(e) en Informatique . Le titulaire du poste sera chargé d'assurer le support technique aux utilisateurs, la maintenance du parc informatique et le bon fonctionnement des équipements, des systèmes d'exploitation et des applications de l'entreprise. Missions principales Assurer le support informatique de proximité (Help Desk) auprès des utilisateurs. Diagnostiquer et résoudre les incidents matériels et logiciels. Installer, configurer et maintenir les postes de travail, ordinateurs portables, imprimantes et autres équipements informatiques. Assurer la maintenance préventive et corrective du matériel informatique. Installer, configurer et mettre à jour les systèmes d'exploitation Microsoft Windows. Gérer les comptes utilisateurs, les droits d'accès et les périphériques. Participer au déploiement des équipements et logiciels informatiques. Assurer le suivi du parc informatique et de son inventaire. Assurer le support technique des applications métiers, notamment l'ERP de l'entreprise. Effectuer les sauvegardes et participer aux opérations de sécurisation des données. Rédiger la documentation technique et assister les utilisateurs dans la prise en main des outils informatiques. Collaborer avec les prestataires externes en cas d'interventions techniques. Profil recherché Diplôme de Technicien Supérieur en Informatique , Licence en Informatique ou diplôme équivalent. Expérience souhaitée de 2 ans ou plus dans un poste similaire. Bonne maîtrise des environnements Microsoft Windows et de la suite Microsoft Office . Solides connaissances en Hardware (assemblage, diagnostic et maintenance des équipements informatiques). Bonne maîtrise des aspects Software (installation, configuration et dépannage des systèmes et applications). Expérience en Help Desk et support utilisateurs. Connaissances en gestion et administration d'un ERP . Connaissances en réseaux informatiques (TCP/IP, LAN, Wi-Fi) appréciées. Sens du service, rigueur, autonomie et bonnes capacités de communication. Compétences techniques Maintenance Hardware & Software. Help Desk / Support utilisateurs. Microsoft Windows. Microsoft Office. ERP. Installation et configuration des postes de travail. Maintenance des imprimantes et périphériques. Gestion du parc informatique. Diagnostic et résolution des incidents. Notions de réseaux et sécurité informatique. Nous offrons Un environnement de travail stable et professionnel. Des projets variés et un cadre propice au développement des compétences. Une rémunération attractive selon le profil et l'expérience. Les candidats intéressés sont invités à transmettre leur CV accompagné de tout document utile à l'étude de leur candidature.
Comptable (F)
La SPA FAAZ INVEST Holding dont le siège est sis à Bouchaoui 3, Cheraga, recrute pour les besoins de sa filiale PAYMASTER située à Val d’Hydra : une (01) comptable junior. La candidate retenue suivra une période de formation et de mise à niveau de trois mois au sein du Groupe (Bouchaoui 3), avant d’intégrer la filiale en début de l’année prochaine. Missions : Assurer la tenue et le suivi de la comptabilité générale. Gérer les relations avec les fournisseurs et les clients en matière de facturation et de recouvrement. Contrôler les factures, les paiements et réaliser les rapprochements bancaires. Assurer le classement et l’archivage des pièces comptables. Établir les déclarations fiscales et sociales conformément à la législation en vigueur. Analyser les écarts budgétaires et proposer des recommandations pour optimiser les coûts. Participer à la préparation des états financiers mensuels, trimestriels et annuels. Contribuer à la mise en place et au suivi des procédures comptables et financières. Collaborer avec les différents services (administration, finance, achat) pour optimiser les processus comptables. Participer à la préparation des audits internes et externes. Effecteur toute autre tâches en rapport avec sa fonction. Exigences : Diplôme universitaire en comptabilité, finance ou domaine similaire. Expérience minimum de 1 à 3 ans dans un poste similaire. Maîtrise du pack Office (Excel, Word) et des logiciels comptables. Bonne connaissance des normes comptables et fiscales algériennes (SCF). Capacité d’analyse, rigueur et sens de la confidentialité. Bonnes sens de communication et de travail en équipe. Autonomie et organisation dans la gestion des tâches.
Ingénieur en génie civil. (H/F)
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un(e) Commercial(e) spécialisé(e) dans la vente de matériaux de construction. Missions : Développer et gérer un portefeuille clients (entreprises, promoteurs, artisans…) Prospecter de nouveaux clients et identifier leurs besoins Assurer la vente de matériaux de construction et atteindre les objectifs fixés Négocier les offres commerciales et assurer le suivi des commandes Fidéliser la clientèle et garantir un bon service après-vente Profil recherché : Formation commerciale ou technique Expérience dans la vente, idéalement dans le secteur des matériaux de construction Bon sens de la négociation et aisance relationnelle Dynamique, organisé(e) et orienté(e) résultats Nous offrons : Un environnement de travail dynamique Un poste évolutif Une rémunération attractive avec primes sur objectifs
Conseiller Services ( Expert en automobile) H/F
Missions Principales : Suivi des sinistres sur le plan opérationnel et réparations. Planification des contrôles techniques, Facturation des accessoires, Orienter et conseiller nos interlocuteurs sur toute question relative à la gestion de leur parc automobile, Saisi des factures fournisseurs sur Système en relation avec les accords donnés aux conducteurs, Planification de la livraison avec les clients et conducteurs, Gestion des entretiens et suivi des véhicules de remplacement. Aptitudes requises : Maîtrise de langues : Arabe, Français. Outil informatique : Word, Excel, applications métier Excellente expression orale et écrite, Sens des responsabilités, Sens de la communication, et esprit d’initiative, Sens de l’organisation, et d’adaptabilité, Dynamisme et polyvalence, rigueur et méthodologie, Capacité à maintenir une bonne organisation du travail,
PEINTRE EN BÂTIMENT / DÉCORATEUR (H/F)
Présentation de l'entrepriseAll Event Services, entreprise spécialisée dans la conception et la réalisation de décors pour l'événementiel, recrute un Peintre qualifié pour son atelier basé à Meftah (Wilaya de Blida). Mission principaleSous la responsabilité du Chef d’Atelier, vous assurez la préparation des supports et l'application des peintures et finitions sur les structures, meubles et éléments de décors fabriqués pour nos différents événements. Responsabilités et tâchesPréparation des surfaces : Poncer, enduire, reboucher et Lessiver les supports (bois, MDF, métal ou résine).Mélanges et teintes : Préparer les peintures, vernis et laques, et réaliser les mélanges de couleurs demandés.Application : Appliquer les peintures au rouleau, au pinceau ou au pistolet selon les exigences techniques.Finitions : Réaliser des finitions soignées, des effets décoratifs ou des patines selon les thèmes des événements.Entretien : Nettoyer et entretenir le matériel de peinture (pistolets, cabine de peinture, pinceaux).Sécurité : Respecter les règles d'hygiène et de sécurité (port du masque, ventilation). Profil recherchéExpérience : Parfaite maîtrise du métier de peintre (une expérience dans l'événementiel, la carrosserie ou l'agencement est un plus).Technique : Maîtrise des différentes techniques d'application (notamment le pistolet à peinture) et connaissance des produits.Logistique : Habiter obligatoirement aux environs de Meftah ou être véhiculé.Qualités : Grand sens du détail, minutie, rapidité d'exécution et esprit d'équipe. Conditions du posteLieu de travail : Meftah, Blida.Type de contrat : CDD / CDI (selon profil).Disponibilité : Rapide.Rémunération : À négocier selon les compétences.
Conseiller Services ( Expert en automobile) H/F
Missions Principales : Suivi des sinistres sur le plan opérationnel et réparations. Planification des contrôles techniques, Facturation des accessoires, Orienter et conseiller nos interlocuteurs sur toute question relative à la gestion de leur parc automobile, Saisi des factures fournisseurs sur Système en relation avec les accords donnés aux conducteurs, Planification de la livraison avec les clients et conducteurs, Gestion des entretiens et suivi des véhicules de remplacement. Aptitudes requises : Maîtrise de langues : Arabe, Français. Outil informatique : Word, Excel, applications métier Excellente expression orale et écrite, Sens des responsabilités, Sens de la communication, et esprit d’initiative, Sens de l’organisation, et d’adaptabilité, Dynamisme et polyvalence, rigueur et méthodologie, Capacité à maintenir une bonne organisation du travail,
Cuisinière (F/H)
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client recrute une Cuisinière . Missions principales : Préparer et cuisiner les repas selon les menus établis. Assurer la préparation des ingrédients et la mise en place. Veiller à la qualité et à la présentation des plats. Respecter les règles d’hygiène et de sécurité alimentaire. Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel et de l'espace de travail. Gérer les stocks et signaler les besoins en approvisionnement. Profil recherché : Formation en cuisine souhaitée. Expérience dans un poste similaire exigée ou souhaitée. Bonne maîtrise des techniques culinaires. Sens de l'organisation, rapidité et créativité. Esprit d'équipe, sérieux et ponctualité.
COMMERCIAL (H/F)
Description: Nous recherchons un Commercial (H/F) dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe basée à Kouba, Daïra Hussein Dey, Alger. Ce poste en CDI s’adresse principalement à un jeune diplômé ou un profil junior disposant d’une expérience allant de moins d’un an à 2 ans dans les domaines du commerce, technico-commercial ou service client. Le candidat idéal possède un niveau d’études Bac +3 à Bac +5 (Licence, Master, Ingéniorat) et souhaite évoluer dans un environnement stimulant et professionnel. Responsabilités: Développer et fidéliser un portefeuille clients en assurant un suivi personnalisé. Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. Assurer la négociation commerciale et la conclusion des ventes. Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour garantir la satisfaction client. Participer à la mise en place des actions commerciales et au reporting régulier de l’activité. Assurer un service client de qualité en répondant rapidement aux demandes et réclamations. Exigences: Diplôme requis : Licence (LMD), Bac +3, Master 1, Licence Bac +4, Master 2, Ingéniorat ou Bac +5. Expérience professionnelle : moins d’un an à 2 ans dans un poste similaire. Excellentes compétences en communication et sens du relationnel. Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. Maîtrise des outils bureautiques et des techniques de vente. Autonomie, rigueur et esprit d’initiative. Bonne maîtrise du français, la connaissance de l’arabe est un plus. Résider à Kouba ou dans les communes avoisinantes Avantages: Contrat à durée indéterminée (CDI) offrant une stabilité professionnelle. Environnement de travail convivial et dynamique situé à Kouba, Alger. Opportunités de formation continue et d’évolution de carrière. Rémunération attractive avec primes liées aux performances commerciales. Participation à des projets innovants et challengeants. Encadrement par une équipe expérimentée et bienveillante. Si vous êtes motivé(e) à relever ce défi et à contribuer au succès de notre entreprise, n’hésitez pas à postuler dès maintenant ! Lieu : Kouba
COMMERCIAL (H/F)
Vous avez le goût du challenge commercial, un excellent sens de la négociation et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique lié au digital et aux services aux entreprises ? EURL Digital Casa – Startup Kayroo recrute un(e) Commercial(e) pour renforcer son équipe à Alger. Missions principales : Prospecter de nouveaux clients (entreprises, commerces et professionnels) à travers les visites terrain, les appels téléphoniques et les réseaux sociaux. Présenter les offres et solutions de l'entreprise, identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. Élaborer les devis, négocier les conditions commerciales et conclure les ventes. Développer et fidéliser le portefeuille clients existant. Assurer le suivi après-vente et veiller à la satisfaction des clients. Suivre les encaissements et effectuer les relances des impayés en coordination avec le service comptabilité. Assurer une veille concurrentielle et faire remonter les tendances et besoins du marché à la direction. Atteindre les objectifs commerciaux fixés et assurer un reporting régulier de son activité. Profil recherché : Formation Bac+2 minimum en commerce, marketing ou domaine équivalent. Expérience professionnelle de 1 à 2 ans minimum dans la vente, idéalement dans le secteur du digital ou des services aux entreprises. Excellent sens de la négociation et bonnes capacités relationnelles. Forte orientation résultats et sens du challenge. Bonne maîtrise du français et de l'arabe ; l'anglais est un atout. Bonne maîtrise des outils bureautiques et des réseaux sociaux professionnels. Personne autonome, dynamique, organisée et motivée. Mobilité requise ; permis de conduire catégorie B souhaitable. Pour postuler : Si vous correspondez à ce profil, envoyez votre CV en cliquant sur l'onglet « Postuler » .
Caissière (F/H)
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client recrute une Caissière . Missions principales : Accueillir et orienter les clients. Assurer les opérations d'encaissement. Enregistrer les ventes et gérer les différents moyens de paiement. Vérifier et contrôler la caisse en début et en fin de service. Garantir l'exactitude des transactions. Veiller à la bonne tenue de l'espace de caisse. Profil recherché : Niveau d'études : Bac ou plus. Expérience dans un poste similaire souhaitée. Bonne maîtrise des opérations de caisse. Sens de l'accueil et bon relationnel. Honnêteté, rigueur et sens des responsabilités. Dynamisme, organisation et ponctualité.
ARCHITECTE (H/F)
1. Missions principales Concevoir et développer des projets architecturaux conformément aux besoins des clients et aux exigences techniques et réglementaires. Élaborer les plans architecturaux, les plans d’aménagement et les documents graphiques nécessaires à la réalisation des projets. Réaliser les études préliminaires, les esquisses, les avant-projets sommaires (APS) et les avant-projets détaillés (APD). Préparer les dossiers techniques et les documents nécessaires aux demandes d’autorisation de construire. Assurer la coordination avec les ingénieurs en génie civil, les bureaux d’études techniques et les autres intervenants du projet. Veiller à la conformité des conceptions aux normes d’urbanisme, aux règles de construction et aux exigences réglementaires applicables. Participer à l’élaboration des dossiers de consultation des entreprises et à l’analyse des propositions techniques. Assurer le suivi architectural des projets pendant les différentes phases de réalisation. Effectuer des visites de chantier afin de vérifier la conformité des travaux aux plans et aux spécifications du projet. Identifier les éventuelles anomalies et proposer des solutions architecturales adaptées. Participer aux réunions de coordination et assurer le suivi des modifications apportées aux projets. Veiller au respect des délais, du budget prévisionnel et des objectifs de qualité. 2. Profil recherché Diplôme universitaire en architecture. Inscription et qualifications professionnelles requises pour exercer les missions confiées, conformément à la réglementation applicable. Expérience professionnelle souhaitée dans la conception architecturale et le suivi de projets de construction. Bonne connaissance des techniques de construction, des matériaux et des réglementations urbanistiques. Capacité à lire, interpréter et élaborer des plans techniques. Une expérience dans un cabinet d’architecture, un bureau d’études ou une entreprise de construction constitue un atout.
EN (F) : Les Vertes empochent une prime de 500 000 dollars
En plus de la médaille de bronze décrochée lors de la Coupe d’Afrique des nations (CAN) – Maroc, et du prix Fair-play Team, la sélection nationale féminine devrait percevoir une prime de 500 000 dollars, soit 72,5 MDA. Dans le cadre de sa politique de promouvoir le football féminin au niveau du continent, la Confédération africaine de football (CAF) avait décidé, avant le déroulement de la Coupe d’Afrique des nations (CAN) – Maroc 2026 d’augmenter les dotations et des primes à attribuer (prize-money). Avant le coup d’envoi de cette 14 e édition, le président de la CAF, Patrice Motsepe avait annoncé une nette augmentation de l’enveloppe globale allouée à l’événement, qui est passée de 3,475 millions à 5,8 millions de dollars, soit une fausse de 67% par rapport à l’édition précédente. Du coup, la prime du vainqueur, le Cameroun, est passé de 1 à 2 millions de dollars, alors que le finaliste, le Malawi, percevra 750 000 dollars. Quant à l’Algérie, troisième et médaillée de bronze, a vu sa prime augmentée de 43%, soit un peu plus de 500 000 dollars, ce qui représente 72,5 MDA (7,25 milliards de centimes). Cette coquette somme atterrira dans les caisses de la Fédération algérienne de football (FAF), ce qui lui permettra d’utiliser une partie pour offrir des primes aux joueuses, au staff technique et aux membres des différents autres staffs. C‘est en tous les cas la promesse faite par le président de la fédération lors de la cérémonie et du diner offerts aux vainqueurs de la troisième place de la CAN-2026, lundi soir au Centre technique national (CTN) de Sidi Moussa. Ce qui est certain, c’est que la CAF ambitionne d’accélérer le développement du football africain, notamment au niveau de la formation, les infrastructures, les compétitions de jeunes et l’accompagnement des fédérations nationales. Dans cette optique, la FAF gagnerait justement à mettre en place une stratégie sérieuse et prometteuse, incluant une pratique de masse, notamment dans le secteur scolaire, et surtout la formation des jeunes talents dont on a du mal à en cerner les contours, en dehors de l’animation habituelle et l’organisation de tournois. Car il ne faut pas oublier que la sélection A est un peu l’arbre qui cache la forêt de par sa composante à plus de 90% de joueuses formées et évoluant à l’étranger, alors que le football féminin local continu d’accuser un grand retard sur d’autres nations du continent.
ALG (F) : Les Vertes gagnent une place mondiale
La sélection algérienne féminine poursuit sa progression au classement mondial de la Fifa. Selon la dernière mise à jour publiée hier par l’instance internationale, les Vertes occupent désormaisla73e placemondiale,soitungaind’unrangparrapport au précédent classement. Cette évolution confirme également leur positionnement sur les scènes africaine et arabe, où elles se classent respectivement au huitième et au deuxième rang. Cette progression intervient au terme d’une période particulièrement positive pour les joueuses algériennes, qui ont décroché la médaille de bronze lors de la Coupe d’Afrique des nations -2026. Elles ont également marqué l’histoire du football féminin national en validant, pour la première fois, leur qualification pour la Coupe du monde -2027. Ces résultats constituent une étape importante pour les Vertes et récompensent les efforts consentis au cours des dernières années. Désormais, l’enjeu sera de poursuivre sur cette dynamique afin de consolider leur position et de préparer dans les meilleures conditions leur première participation au rendez-vous mondial. AMINA. B
EN (F) : Les Vertes en Egypte pour le stage de préparation
La sélection nationale féminine devrait se déplacer en Egypte durant … L’article EN (F) : Les Vertes en Egypte pour le stage de préparation est apparu en premier sur Foot Afrique .
EN (F) : Les Vertes fin prêtent pour affronter les Fauves
La sélection féminine a effectué, jeudi en fin d’après-midi sa dernière séance d’entraînement avant d’affronter en match-aller du 2 e tour des éliminatoires des Jeux Olympiques de Los Angeles 2028 la République Centrafricaine ce vendredi 9 octobre (18h00) au stade du 5 juillet 1962, à Alger. Les Vertes sont fin prêtes pour affronter les Fauves en match-aller du 2 e tour des éliminatoires du tournoi de football des Jeux Olympiques de Los Angeles 2028 – Zone Afrique, ce vendredi sur la pelouse du stade du 5 juillet 1962, à Alger. En stage depuis lundi au Centre technique national (CTN) de Sidi Moussa, la sélection nationale a effectué quatre séances d’entraînement sous la conduite de Farid Benstiti, dont la dernière a eu lieu jeudi en fin d’après-midi consacrée à la mise en place tactique et aux dernières retouches avant d’affronter la République Centrafricaine arrivée mardi à Alger pour disputer les deux matchs, aller (le vendredi 13/10) et retour (le mardi 13/10) dans l’antre Olympique. En prévision de cette double confrontation, Farid Benstiti, a convoqué 26 joueuses parmi lesquelles cinq nouvelles têtes : les défenseures Célina Ould Hocine (Paris FC, France), Sarah Compaore (Olympique de Marseille, France), les milieux de terrain Nesrine Bahlouli (Al-Nassr FC, Arabie Saoudite) et Anaïs Oularbi (Vancouver Rise, Canada) ainsi que l’attaquante Célia Aggoune (RC Lens, France). De son côté, la sélection Centrafricaine a débuté son stage au Centre technique Kaïmba Blasco de Gbangouma, à Bangui, où elle a mis les bouchées doubles pour préparer son match contre l’Algérie sous la houlette d’Etienne Momokoamas qui va s’appuyer sur plusieurs joueuses chevronnées comme la capitaine Christelle Ursulla Demba, ou bien Ornella Estelle Soubama et Jasmine Ndada. Par ailleurs, la Fédération algérienne de football a annoncé que l’entrée au stade sera gratuite et lance à l’occasion un appel au public de venir nombreux pour encourager les coéquipières de Melissa Bethi, motivées à l’idée d’arracher une qualification pour les JO 2028 après une qualification historique pour la Coupe du Monde de la FIFA – Brésil 2027.
EN (F) : Les Vertes locales sont passées au scanner
Le stage de la sélection nationale féminine, réservé aux joueuses … L’article EN (F) : Les Vertes locales sont passées au scanner est apparu en premier sur Foot Afrique .
EN (F) : Les Vertes reçoivent leurs médailles de bronze
A l’issue de la finale de la CAN-2026, remportée par le Cameroun face au Malawi (3 – 0), les joueuses de la sélection algérienne ont reçu, lors de la cérémonie de remise des récompenses, leurs médailles de bronze se hissant pour une première historique sur le podium du football continental. Le rideau est tombé sur la 14e édition de la Coupe d’Afrique des nations féminine (CAN) – Maroc 2026 avec le déroulement, dimanche soir au stade Moulay El-Hassan de Rabat, de la finale, remportée pour la première fois par le Cameroun face au Malawi (3 – 0). A l’issue de cette finale, la Confédération africaine de football a organisé la traditionnelle cérémonie de remise des récompenses à laquelle a pris part l’équipe nationale où les joueuses de Farid Benstiti ont reçu leurs médailles de bronze pour avoir occupé la troisième place suite à leur victoire face au Maroc lors du match de classement (1 – 1, 3 à 2). Cette CAN mémorable restera pour longtemps dans les annales du football féminin algérien avec cette performance, mais également une qualification historique pour la prochaine Coupe du monde de la FIFA – Brésil 2027. Par ailleurs, la seule présence d’un officiel de la Fédération algérienne de football s’est résumée durant toute la compétition en la personne de Nedjma Derradji, membre du bureau fédéral et présidente de la Commission du football féminin.
EN (F) : Les Vertes font leur rentrée face à la Centrafrique
Pour inaugurer la nouvelle saison 2026/2027, la sélection nationale féminine sera en stage du 5 au 14 octobre en prévision de sa double confrontation face à la République Centrafricaine pour le compte du 2 e tour préliminaire des éliminatoires des Jeux Olympiques de Los Angeles 2028. Après leur brillante qualification pour la prochaine Coupe du monde de la FIFA – Brésil 2027, une première dans les annales du football féminin algérien, et une troisième place à la Coupe d’Afrique des nations (CAN) – Maroc 2026, les Vertes seront de retour ce lundi au Centre technique national (CTN) de Sidi Moussa en prévision de leur double confrontation face à la République Centrafricaine dans le cadre du 2 e tour préliminaire des éliminatoires du tournoi de football féminin des Jeux Olympiques de Los Angeles 2028. Après un accord passé avec la fédération centrafricaine de football, les deux rencontres (en aller et retour) auront lieu à Alger, les 9 et 13 octobre au stade du 5 juillet 1962 (18h00). Pour les besoins de ce regroupement, le sélectionneur national, Farid Benstiti, a convoqué 26 joueuses parmi lesquelles quelques nouvelles têtes, telles que les défenseures Célina Ould Hocine (Paris FC, France), Sarah Compaore (Olympique de Marseille, France), les milieux de terrain Nesrine Bahlouli (Al-Nassr FC, Arabie Saoudite) et Anaïs Oularbi (Vancouver Rise, Canada) ainsi que l’attaquante Célia Aggoune (RC Lens, France). Voici la liste des 26 joueuses convoquées par Farid Benstiti : Gardiens de but : Chloé Yamina N’Gazi (FC Fleury 91, France) – Amina Haleyi (EA Sétif) – Amel Benabdallah (CF Akbou). Défenseures : Méline D’Oria (OGC Nice, France) – Célina Ould Hocine (Paris FC, France) – Ouassila Alouache (CF Akbou) – Morgane Belkhiter (US Saint-Malo, France) – Inès Belloumou (West Ham United, Angleterre) – Emma Sabrina Smaali (RD Lens, France) – Lana Smits Ouraghi (Stade Rennais, France) – Sarah Compaore (Olympique de Marseille, France). Milieux de terrain : Melissa Bethi (Washington Spirit, Etats-Unis) – Wissem Bouzid (LOSC Lille, France) – Lina Boussaha (Al-Ittihad FC, Arabie Saoudite) – Sofia Bekhaled (Olympique de Marseille, France) – Nesrine Bahlouli (Al-Nassr FC, Arabie Saoudite) – Amira Ould Braham (Besiktas, Turquie) – Marine Dafeur (Bristol City FC, Angleterre) – Anaïs Oularbi (Vancouver Rise, Canada) – Aïcha Hamideche (CF Akbou). Attaquantes : Laura Taleb Mueller (FC Sion, Suisse) – Ikram Adjabi (Le Havre AC, France) – Lynda Bendris (AS Cannes, France) – Célia Aggoune (RC Lens, France) – Inès Khiri (Yverdon Sport, Suisse) – Nouhed Naïli (AS Cannes, France).
EN (F) : Les Vertes en double confrontation face au Kenya
La sélection nationale féminine sera en stage à partir de … L’article EN (F) : Les Vertes en double confrontation face au Kenya est apparu en premier sur Foot Afrique .
EN (F) : Les Vertes écrasent le CF Akbou en amical (8 – 1)
De retour au centre technique national de Sidi Moussa, après une première phase de stage à Oran, la sélection nationale féminine, qui prépare activement la Coupe d’Afrique des nations – Maroc 2026, a battu largement en match d’application le CF Akbou (8 – 1). En attendant la double confrontation amicale contre la Zambie, dimanche 19 et mercredi 22 juillet au stade du Chahid Mustapha Tchaker de Blida, dans le cadre de sa préparation pour la Coupe d’Afrique des nations (CAN) – Maroc 2026, la sélection nationale féminine a livré, hier jeudi au Centre technique national de Sidi Moussa, un match d’application face au CF Akbou (8 – 1). Pour le staff technique, à sa tête le sélectionneur national Farid Benstiti, cette rencontre a permis une véritable revue d’effectif afin de donner un maximum temps de jeu aux joueuses et d’évaluer leur état de forme, tout en insistant sur le travail tactique pour améliorer les différents automatismes et schémas de jeu en prévision de la compétition. En plus du fait que les joueuses ont, pour la plupart, donné satisfaction, la bonne nouvelle est que l’on ne compte aucune blessure au sein de l’effectif, ce qui est rassurant pour la suite du programme de préparation. Par ailleurs, les coéquipières de Marine Dafeur ainsi que les membres du staff technique ont eu droit à une séance pédagogique consacrée à l’arbitrage, notamment les dernières règles introduites par l’IFAB et la FIFA, qui seront appliquées lors de la CAN-2026. Cette séance, très utile et instructive, a été assurée par Lamine Benaïssa, responsable de la formation au sein de la Direction technique nationale de l’arbitrage (DTNA).
ALG (F) : Les Vertes gagnent une place
Bonne nouvelle pour le foot féminin et pour l’entraîneur Farid … L’article ALG (F) : Les Vertes gagnent une place est apparu en premier sur Foot Afrique .
EN (F) : Pour les Vertes, ce bronze vaut de l’or !
La sélection algérienne a réussi à terminer sur le podium en décrochant la médaille de bronze de la Coupe d’Afrique des nations (CAN) 2026 en remportant la petite finale face au pays hôte, le Maroc, aux tirs au but (1 – 1, 3 à 2). Une sacrée performance des Vertes dans les annales de cette compétition. Dominées et menées à la marque durant la majeure partie de la rencontre, les algériennes ont, comme d’habitude fait preuve de patience et d’un gros mental pour égaliser à six minutes de la fin par Lina Boussaha qui a repris un ballon dans l’intervalle pour aller battre la gardienne Khadija Er-remichi (84 e ). Un retour de flamme au bon moment. Mais dans le temps additionnel, le Maroc obtient un penalty suite à une faute peu évidente de Lana Smits Ouraghi qui met un coude involontaire au visage de Sakina Ouzraoui. L’arbitre kenyane Josphine Wanjiku Wanjiku a été rappelée par l’assistante de la VAR avant de désigner le point de penalty. Cette fois c’est la défenseure Nouhaila Benzina qui se charge d’exécuter la sentence, mais sa frappe finit sur le bas du montant droit de Yamina Chloé N’Gazi (90 e +6 e ). Il faut dire que les Lionnes de l’Atlas et les penalties cela fait deux lors de cette CAN-2026 puisqu’elles ratèrent la qualification pour la finale dans les mêmes conditions face au Cameroun à la dernière minute des prolongations sur un essai malheureux de Fatima Tagnaout avant de succomber lors de la séance des tirs au but et trois arrêts de la gardienne Michaely Bihina (0 – 0, 1 à 3). Le même scénario va se répéter face à de vaillantes algériennes revenues en force dans les dix dernières minutes pour l’emporter finalement aux tirs au but (1 – 1, 3 à 2). Marine Dafeur, Sofia Bekhaled et Inès Belloumou réussissant leurs essais, alors qu’Amira Ould Braham et Roselène ont raté les leurs. Côté marocain, seules Elodie Nakkach et Rania Boutiebi ont eu de la réussite, alors que N’Gazi avait stoppé deux tirs, et un troisième renvoyé par la transversale. Un résultat fabuleux pour une équipe algérienne qui a eu un début de match difficile, concédant une frappe sur le poteau de Kautar Azraf (19 e ), avant que la joueuse du FC Barcelone n’ouvre la marque à la (37 e ). Recevant un ballon dans l’intervalle de Hanane Aït El-Hadj, Azraf, met un crochet avant d’ajuster un tir dans l’angle opposé de N’Gazi. Les protégées de Jorge Vilda ont poursuivi leur domination en se procurant deux opportunités avant la mi-temps par Nakkach et Ouzraoui, et un but de Meriem Atiq dès le retour des vestiaires, mas annulé par la VAR. La première action algérienne intervient à l’heure de jeu sur ce centre de Belloumou que la gardienne Er-remichi met difficillement en corner (60 e ) et ce premier tir cadré de Boussaha à la (74 e ). Cette dernière est intenable et effectue une belle reprise de volée qui passe au-dessus du cadre (81 e ), avant d’égaliser avec finesse et sang-froid (84 e ). La suite est un succès aux penalties qui vient récompenser une campagne exceptionnelle des féminines algériennes lors de la CAN-2026, en attendant de confirmer ce résultat et cette progression lors de la Coupe du monde de la FIFA l’été prochain au Brésil. Bravo aux Vertes et bonne continuation pour un avenir qui s’annonce radieux.
EN U17 F. : Les Vertes continuent leur préparation (vidéo)
L’Equipe Nationale Féminine U17 poursuit sa préparation en prévision du match retour face à la Tunisie comptant pour les éliminatoires à la Coupe du Monde U17. The post EN U17 F. : Les Vertes continuent leur préparation (vidéo) appeared first on Football Algérien - DZFOOT.COM .
EN U17 F. : Les Vertes de retour en stage (photos)
L'Equipe Nationale Féminine U17 a débuté ce dimanche 9 février un stage au Centre Technique Nationale de Sidi Moussa pour préparer sa double confrontation face au Botswana qui se déroulera en mars prochain. Le sélectionneur Abdenour Mira a fait appel à 24 joueuses pour ce rassemblement. The post EN U17 F. : Les Vertes de retour en stage (photos) appeared first on Football Algérien - DZFOOT.COM .
EN U17 F. : Les Vertes s'imposent face à la Tunisie (photos)
La sélection féminine des U17 était opposée à la Tunisie en match aller des éliminatoires à la Coupe du Monde 2025. Les Vertes se sont imposées 1-0. The post EN U17 F. : Les Vertes s'imposent face à la Tunisie (photos) appeared first on Football Algérien - DZFOOT.COM .
Tournoi U-20 (F) : Les Vertes en apprentissage à Sousse
La sélection nationale féminine U-20 a rallié lundi la Tunisie … L’article Tournoi U-20 (F) : Les Vertes en apprentissage à Sousse est apparu en premier sur Foot Afrique .
UNAF U20 F. : Les vertes échouent au pied du podium
La sélection nationale féminine U20 a terminé le tournoi amical de l’Union Nord-Africaine de Football (UNAF) à la quatrième place en perdant 2-1 face à la Tunisie. The post UNAF U20 F. : Les vertes échouent au pied du podium appeared first on Football Algérien - DZFOOT.COM .
UNAF U20 F. : Les vertes se ratrappent face à la Jordanie
La sélection nationale féminine U20 s’est imposée,vendredi 28 novembre 2025 à Sousse pour son deuxième match du tournoi UNAF de la catégorie. The post UNAF U20 F. : Les vertes se ratrappent face à la Jordanie appeared first on Football Algérien - DZFOOT.COM .
Elim. CM (F) : Les Vertes à la CAN en attendant le … Mondial !
Les Vertes ont confirmé leur résultat de l’aller (2 – … L’article Elim. CM (F) : Les Vertes à la CAN en attendant le … Mondial ! est apparu en premier sur Foot Afrique .
ALG (F) : Les Vertes poursuivent leur vie en rose (Mohamed Malik)
Comme chaque année, octobre est le mois rose, celui dédié à la sensibilisation et au dépistage du cancer du sein dont l’importance réside dans le taux de plus en plus élevé de guérison (jusqu’à 90%) lorsque cette pathologie lourde est détectée précocement. Pour marquer cet événement, la sélection nationale féminine s’est vêtue d’un tee-shirt rose marqué à l’effigie de cet événement, et ce au moment de faire son entrée sur le terrain du stade Hocine-Aït-Ahmed avant le coup d’envoi du match retour Algérie – République centrafricaine, comptant pour le 2e tour des éliminatoires du tournoi de football des Jeux olympiques de Los Angeles 2028. Mais les coéquipières de la capitaine Marine Dafeur, qui porte toujours le brassard en l’absence de Sofia Guellati, convalescente, ont fait mieux que de s’impliquer dans cette louable initiative, en continuant à mener la vie en rose sur le rectangle vert après leur double balade à Alger et à Tizi-Ouzou face à la République centrafricaine, battue sévèrement en aller et retour (8 – 0) et (7 – 0). Au-delà de la démonstration de force étalée durant cette double confrontation, la sélection algérienne a montré qu’elle était encore une fois en nette progression, tout en renforçant ses rangs par de nouvelles têtes, que sont l’élégante défenseure Célina Drifa Ould-Hocine (Paris FC, France), la jeune défenseure Sarah Compaore (Olympique de Marseille, France), les milieux de terrain Nesrine Bahlouli (Al-Nassr FC, Arabie saoudite) et Anaïs Oularbi (Vancouver Rise, Canada) ainsi que l’attaquante Célia Aggoune (RC Lens, France). Le sélectionneur national, Farid Benstiti, est d’ailleurs sorti très satisfait de ce stage qui a permis à son équipe de non seulement se qualifier au 3e tour des éliminatoires des JO de Los Angeles, où elle affrontera le Burkina Faso le 23 février et le 6 mars 2027, mais aussi de poursuivre son travail de fond, celui de monter une sélection performante qui s’inscrit dans la durée, avec notamment l’intégration de jeunes joueuses, comme Mélissa Bethi (20 ans), Lynda Bendris (22 ans), Sarah Compaore (20 ans), Wissem Bouzid (23 ans) ou bien Lana Smits Ouraghi (21 ans), pour ne citer que cette belle jeunesse prête à gagner sa place au sein du groupe. Le projet de Benstiti est justement dynamique, alliant performance et transition générationnelle, en ratissant le plus large possible, comme ce fut le cas lors de ce stage en invitant ouvertement la prometteuse Lyonnaise Inès Benyahia (23 ans) à rejoindre la sélection et en instaurant une concurrence continue où les places seront toujours très chères à prendre, comme on le perçoit sur le terrain, et avec la réussite en plus. MOHAMED MALIK